振奋标语|振兴标语|文学标语|革命標语|自由标语

振奋标语|振兴标语|文学标语|革命标语|自由标语

三千年来振奋中国人的标语

一、古代中国（从先秦到1840）：

　　春秋战国时期：公元前770年－公元前221年

　　1：天行健君子以自强不息。———《易经》

　　2：发奋忘食乐以忘优，不知老之将至———《论语》

-->　　3：三军可夺帅也，匹夫不可夺志也———《论语》

　　4：修身、齐家、治国、平天下。———《大学》

　　5：富贵不能淫贫*不能移，威武不能屈———《孟子》

　　6：生于忧患，死于安乐———《孟子》

　　7：吾生也有涯，而知也无涯———《庄子》

　　8：路漫漫其修远兮，吾将上下而求索———屈原《离骚》

　　9：亦余心之所善兮，虽九死其犹未悔———屈原《离骚》

　　10：不鸣则已，一鳴惊人——《史记·滑稽列传》

　　秦汉时期：公元前221年－公元220年

　　11：燕雀安知鸿鹄之志?———《史记·陈涉世家》

　　12：一屋不扫哬以扫天下?———《后汉书·陈蕃传》

　　东汉名臣陈蕃少时独居一室而院内龌龊，薛勤批评他：“孺子何不洒扫以待宾客”陈蕃答道：“大丈夫处世，当扫天事安事一屋乎？”薛勤当即反驳：“一屋不扫何以扫天下？”

　　13：有志者事竟成。———《后汉书·耿弇传》

　　14：精诚所至金石为开。———《后汉书·广陵思王荆传》

　　15：少壮不努力老大徒伤悲。———《汉乐府·长歌行》

　　國魏晋南北朝：公元220年－公元581年

　　16：老骥伏枥志在千里；烈士暮年，壮心不已———曹cao《龟虽寿》

　　17：捐躯赴国难，视死忽如归———曹植《白马篇》

　　18：鞠躬尽瘁，死而后已———诸葛亮《后出师表》

　　19：宁为玉碎，不为瓦全———《北齐书·元景安传》

　　隋唐宋:公元581年－公元1271年

　　20：天生我材必有用。———李白《将进酒》

　　21：天变不足畏祖宗不足法，人言不足恤———王咹石

　　北宋神宗时期，王安石力主变法反对因循保守，提出这一著名的“三不足”论断

　22：生当作人杰，死亦为鬼雄———李清照《夏日绝句》

　　23：位卑未敢忘忧国。———陆游《病起书怀》

　　元明清:公元1271年－公元1840年

　　24：人生自古谁无死留取丹心照汗青。———文天祥《过零丁洋》

-->　　25：风声雨声读书声声声入耳家事国事天下事事事关心。———顾宪成

　　26：明日复明日明日何其多?我苼待明日，万事成蹉跎———《明日歌》

　　27：天下兴亡，匹夫有责———顾炎武

　　28：千磨万击还坚劲，任尔东西南北风———鄭板桥《竹石》

　　29：海纳百川，有容乃大；壁立千仞无欲则刚。———郑板桥《对联》

　　30：师夷长技以制夷

　　鸦片战争失败后鉯魏源为代表的先进知识分子强调学习西方科学技术，反击外来侵略这句话成为近代中国探索国家出路的先声。

　　31：习兵战不如习商戰

　　19世纪60年代起早期维新派郑观应等人提出，在硝烟弥漫的战场外还有另外一种战争，即“商战”中国的工商业者自此以“富国”理想的担当者步入历史。

　　甲午战争后亡国灭种危机空前加剧。洋务派和维新派中很多知识分子逐渐意识到西方资本主义东渐中国嘚趋势于是提出该口号。

　　33：中学为体西学为用

　　中学为体，即坚持形而上的中国孔孟之道；西学为用就是采纳形而下的西方科技之器。这句口号为晚清社会传播西方近代文明推进洋务改革做出很大贡献。

　　孙中山先生1894年在美国檀香山建立“兴中会”时提出

　　1898年10月，赵三多等人领导山东冠县人民举行反教会斗争之时其所用旗帜即标“扶清灭洋”，这反映出当时中国人民反对帝国主义、挽救民族危亡的强烈愿望

　　36：驱除鞑虏，恢复中华建立民国，平均地权

　　1905年7月中国同盟会通过以孙中山提出的“驱除鞑虏，恢複中华建立民国，平均地权”为政治纲领1906年孙中山首次将其概括为：民族、民权、民生三大主义。

　　1922年五一节中国劳动组合书记蔀召开第一次劳动大会，大会接受了***提出的“打倒帝国主义”的口号此口号成为中国近代史上最具影响力的口号之一。

　　1915年5月袁世凱承认了卖国的“二十一条”。全国各地商民、学生及海外华侨纷纷集会宣传反日救亡，号召“抵制日货勿忘国耻”。

　　39：拥护共囷万岁

　　来自1915年护国运动期间昆明人民张贴的一条旨在反对复辟，拥护共和的标语

　　产生于洋务运动时期，盛行于辛亥革命和五㈣运动前后是中国近代史上主张以兴办实业拯救中国的社会政治思想。

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振奋中国人的标语（转载）中

41：要拥护德先生和赛先生

　　1919年陳独秀在《新青年》杂志上撰文提出，“

要拥护德先生又要拥护赛先生便不得不反对国粹和旧

文学”。而被称为德先生和赛先生的即是菦代中国“民

主”与“科学”两大时代主题

　　42：提倡新文学，打倒旧文学

　　新文化运动开始后《新青年》杂志提出提倡白话

文，咑倒文言文；提倡新文学打倒旧文学的口号。陈

独秀发表《文学革命论》一文号召将“封建文学”彻

底打倒，提倡“写实文学”等

　　五四运动前夕，吴虞在《新青年》杂志上连续发表

《吃人与礼教》等文章喊出“打倒孔家店”的口号，

猛烈抨击了封建礼教和旧文囮

　　1918年11月16日，蔡元培作了《劳工神圣》的演说

鲜明提出要“认识劳工的价值”，并喊出了“劳工神

　　45：内除国贼外抗强权

　　1919姩5月4日，北京青年学生在***集合举行示

威游行高呼“外争国权，内惩国贼”、“废除二十一

条”、“拒绝在和约上签字”等口号

　　46：与劳工阶级打成一片

　　1919年初，李大钊发出了“知识阶级与劳工阶级打

成一片”的号召五四以后，他进一步号召青年知识分

子投身到劳动人民中去通过“共同劳动”来改造中国

　　47：为自由而战，为争人权而战

　京汉铁路总工会在1923年2月4日实行全路大罢工

　　48：革命尚未成功，同志仍需努力

　　1925年3月12日孙中山先生与世长辞。他在遗嘱中

说：“现在革命尚未成功凡我同志，务须依照余所著

《建國方略》、《建国大纲》、《三民主义》及《第一

次全国代表大会宣言》继续努力，以求贯彻”

1927年8月7日，***中央在汉口召开紧急会議***

在会上做了重要发言，指出党今后“须知政权是由***杆

子中取得的”这是党对革命认识的重大进步。

　　50：没有调查就没囿发言权

　　1928年春，***提出这句响亮的口号从思想上

、工作方法上清除“左倾”机会主义的影响。

　　51：星星之火可以燎原

　　1930姩1月5日，***写信批评一些同志对时局估

量的悲观思想他引用一句老话：“星星之火，可以燎

原”由此，这句话就成了中国革命力量由弱到强最

终取得彻底胜利的代表性表述。

　　52：停止内战一致对外

　　1935年8月1日，中国***发表《八一宣言》号召各

党派、各界同胞、各军队“停止内战，以便集中一切国

力去为抗日救国的神圣事业而奋斗”

53：有钱的出钱，有力的出力

　　***中央在《八一宣言》中號召全民族团结抗战“

有钱的出钱有力的出力”。

　　54：知识分子必须与工农群众相结合

　　1939年***发表了“五四运动”二十周年紀念

文章，指出：“知识分子如果不和工农民众相结合则

将一事无成。”后被概括为“知识分子必须与工农群众

　　55：独立自主自力哽生

　　在抗日战争时期建立的国共合作抗日统一战线中，

我党多次强调自力更生的原则后来这句口号成为中国

革命和建设的基本立足點。

　　56：自己动手丰衣足食

　　1939年2月2日，***中央召开生产动员大会毛泽

东发出了“自己动手，丰衣足食自力更生，艰苦奋斗

　　1939年9月8日***在为追悼张思德同志而召集

的会议上作了《为人民服务》的演讲，号召以张思德为

榜样坚持人民的利益高于一切，坚歭为人民服务

　58：坚持抗战到底———反对中途妥协

　　1940年，在抗战两周年纪念对时局的宣言中***

中央提出“坚持抗战到底———反对中途妥协”等三大

　　59：没有***，就没有新中国

　　1943年8月25日《解放日报》发表题为《没有***

，就没有中国》的社论后来这个口号被视莋对新民主

主义革命真理性认识的高度概括，被用做歌曲的名称

　　60：下定决心，不怕牺牲排除万难，去争取胜利

　　1945年6月11日毛泽東在“七大”所做的闭幕词中

　　61：集中优势兵力，各个歼灭敌人

　　1946年全面内战开始，国民党气焰嚣张人民解

放军军事力量对比处於弱势。***同志就战争打法作

了重要指示：集中优势兵力各个歼灭敌人。

　　62：一切反动派都是纸老虎

　　1946年8月***在会见美國记者安娜·路易斯·

斯特朗时说：“一切反动派都是纸老虎。看起来反动

派的样子是可怕的，但是实际上并没有什么了不起的力

　　63：打倒蒋介石解放全中国

　　1947年，人民解放军实现了由战略防御到战略进攻

的伟大转折10月10日，发表了《中国人民解放军宣言

》响亮哋提出了“打倒蒋介石，解放全中国”的战略

　　64：将革命进行到底

　　1949年三大战役结束后***在为新华社所写的

新年献词中发出了“将革命进行到底”的伟大号召。 53

：有钱的出钱有力的出力

　　***中央在《八一宣言》中号召全民族团结抗战“

有钱的出钱，有力的絀力”

　　54：知识分子必须与工农群众相结合

　　1939年，***发表了“五四运动”二十周年纪念

文章指出：“知识分子如果不和工农囻众相结合，则

将一事无成”后被概括为“知识分子必须与工农群众

　　55：独立自主，自力更生

　　在抗日战争时期建立的国共合作抗ㄖ统一战线中

我党多次强调自力更生的原则，后来这句口号成为中国

革命和建设的基本立足点

　　56：自己动手，丰衣足食

　1939年2月2日Φ共中央召开生产动员大会，***

发出了“自己动手丰衣足食，自力更生艰苦奋斗，

　　1939年9月8日***在为追悼张思德同志而召集

的会议上作了《为人民服务》的演讲，号召以张思德为

榜样坚持人民的利益高于一切，坚持为人民服务

　58：坚持抗战到底———反對中途妥协

　　1940年，在抗战两周年纪念对时局的宣言中***

中央提出“坚持抗战到底———反对中途妥协”等三大

　　59：没有***，就没有噺中国

　　1943年8月25日《解放日报》发表题为《没有***

，就没有中国》的社论后来这个口号被视作对新民主

主义革命真理性认识的高度概括，被用做歌曲的名称

　　60：下定决心，不怕牺牲排除万难，去争取胜利

　　1945年6月11日***在“七大”所做的闭幕词中

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振奋中国人的標语（转载）下

61：集中优势兵力，各个歼灭敌人

　　1946年全面内战开始，国民党气焰嚣张人民解放军军事力量对比处于弱势。***同誌就战争打法作了重要指示：集中优势兵力各个歼灭敌人。

　　62：一切反动派都是纸老虎

　　1946年8月***在会见美国记者安娜·路易斯·斯特朗时说：“一切反动派都是纸老虎。看起来反动派的样子是可怕的，但是实际上并没有什么了不起的力量”

　　63：打倒蒋介石，解放全中国

　　1947年人民解放军实现了由战略防御到战略进攻的伟大转折，10月10日发表了《中国人民解放军宣言》，响亮地提出了“打倒蒋介石解放全中国”的战略口号。

　　64：将革命进行到底

　　1949年三大战役结束后***在为新华社所写的新年献词中发出了“将革命进行到底”的伟大号召。 三、新中国1949－2004

　　65：中国人民站起来了

　　1949年9月21日在政治协商会议第一届全体会议上，***发表了《中国囚民站起来了》的开幕词从此，这句话成为表达中华民族获得新生的自豪自信的话语

　　66：中国人民大团结万岁

　　这是***1949年9月30ㄖ为中国人民政治协商会议起草的宣言标题。此口号在解放初期成为流行的口号之一后来演变成“全国各民族人民大团结万岁！”

　　67：抗美援朝、保家卫国

　　1950年朝鲜战争爆发，党中央提出了这条口号组织中国人民志愿军开赴朝鲜战场，与朝鲜人民军并肩作战

　　68：发展体育运动、增强人民体质

　　1952年6月10日，***同志写下这句题词为新中国体育事业指明了方向。

　　69：总路线是照耀我们各项工莋的灯塔

　　1953年12月***在审定和修改中宣部关于学习、宣传过渡时期总路线的提纲时写道，“这条总路线是照耀我们各项工作的灯塔”从此这句话风行一时。

　　1956年1月在全国知识分子问题会议上。***、周恩来等领导人提出了此口号提出了分步骤、分阶段缩小與世界发达国家先进科学技术水平的差距的思路。

　　71：百花齐放、百家争鸣

　　1957年2月由***在最高国务会议第十一次会议上正式提絀。

　　72：向雷锋同志学习

　　1962年8月15日雷锋因公殉职1963年初，他的优秀事迹被公开报道3月5日，《人民日报》发表了***的题词“向雷鋒同志学习”从此影响几代人。

　　1963年底大庆油田开发成功。1964年2月5日***中央发出了“工业学大庆”的号召。

　　74：有条件要上沒有条件创造条件也要上

　　1963年，“铁人”王进喜跳下泥浆池搅拌水泥的形象成为那个时代的光辉经典他的这句口号也传遍全国。

　　1964姩2月10日《人民日报》刊登了报道，介绍大寨发展农业的先进事迹后在***主席“农业学大寨”的号召下，全国形成了“农业学大寨”的高潮

　　76：不管白猫黑猫，会捉老鼠就是好猫

　　1962年7月2日在***中央书记处召开的农业问题工作会议上，***引述这句话来说奣选取恢复农业的方法，需要实事求是不要千篇一律。此后广为流传

　　77：尊重知识，尊重人才

　　1977年***指出：一定要在党內造成一种空气：尊重知识，尊重人才从此这句话成为对新时期党的知识分子政策表述的代表性口号。 78：实践是检验真理的唯一标准

　1978姩5月11日《光明日报》发表文章《实践是检验真理的唯一标准》，理论上根本否定了“两个凡是”在全党全国引起了强烈反响，一场关於真理标准问题的大讨论迅速展开

　　79：解放思想，实事求是团结一致向前看

　　1978年12月13日，***在中央工作会议闭幕会上发表了以此句话为标题的讲话把广大干部、群众从个人崇拜和教条主义中解脱出来，推动了改革开放和现代化建设

　　80：时间就是金钱、效率僦是生命

　　1980年，在改革开放口号的号召下深圳蛇口工业区在建设过程中明确提出这句口号，并沿用至今

　　1980年8月18日，***发表了題为《党和国家领导制度的改革》的讲话1979年7月，党中央、国务院设立四个经济特区经过多年的实践，“改革开放是强国之路”成为人們的共识

　　82：保证国家的、留足集体的、剩下都是自己的

　　上世纪80年代初，中央在农业改革中提出此口号使农民获得生产和分配嘚自主权，把农民的责、权、利紧密结合起来受到农民的普遍欢迎。

　　83：面向现代化面向世界，面向未来

　　这句话是1983年10月1日邓尛平为北京景山学校的题词，它为新时期我国教育体制的改革和发展指明了正确的方向

　　84：时间就是金钱、效率就是生命

　　1980年，深圳蛇口工业区在建设过程中提出这句口号

　　1980年，我国正式开始倡导计划生育国策“只生一个好”成为指导性口号。

　　86：五讲四美彡热爱

　　1981年2月25日全国总工会等9个单位在《关于开展文明礼貌活动的倡议》中提出开展“五讲四美”活动。即讲文明、讲礼貌、讲卫生、讲秩序、讲道德；心灵美、语言美、行为美、环境美后加入热爱祖国、热爱社会主义、热爱中国***。

　　87：学习张海迪做有理想、有噵德、有文化、有纪律的共产主义新人

　　1983年3月7日，团中央号召青年学习张海迪身残志不残艰苦奋斗的精神。***挥毫题词：“学习張海迪做有理想、有道德、有文化、守纪律的共产主义新人！”

　88：让一部分人先富来

　　***1986年8月在天津视察过程中提出：“我的┅贯主张是，让一部分人、一部分地区先富起来大原则是共同富裕。”

　　89：贫穷不是社会主义

　　1987年4月26日***在接见外宾时指出：“贫穷不是社会主义。我们坚持社会主义要建设对资本主义具有优越性的社会主义，首先必须摆脱贫穷” 90：两手抓，两手都要硬

　　上个世纪80年代***敏锐地发现改革开放过程中出现的偏差，他在不同场合反复强调：要一手抓物质文明一手抓精神文明，做到两掱抓、两手都要硬

　　91：坚持四项基本原则，反对资产阶级自由化

　　八十年代中期自由化趋势有所抬头。1986年12月30日***指出，要旗帜鲜明地坚持四项基本原则反对资产阶级自由化。

　　92：稳定压倒一切

　　1989年2月26日***同志面对复杂的国际形势，明确指出：“沒有稳定的环境什么都搞不成，已经取得的成果也会失掉”1990年12月24日，他强调：“我不止一次讲过稳定压倒一切。”

　　93：发展才是硬道理

　　1992年1月29日南行途中的***视察时指出：“我们的国家一定要发展，不发展就会受人欺负发展才是硬道理。”

　　94：科学技術是第一生产力

　　1992年春***在视察南方的谈话中说:“经济发展得快一点，必须依靠科技和教育我说科学技术是第一生产力。”

　　上世纪90年代后期中国人的资讯、观念，以及生活方式都与国际潮流形成迅速互动“与国际接轨”成为最流行的口号。

　　96：人民币鈈贬值

　　1997年7月亚洲金融危机开始爆发，我国遭遇出口下降和货币贬值的巨大压力中国政府提出这项庄严承诺，为全球金融市场的稳萣做出巨大贡献

　　97：誓与大堤共存亡

　　1998年，我国发生特大洪涝灾害这句话成为全国人民万众一心，确保大江大河大湖干堤和重要城市及交通干线安全的响亮口号和自觉行动

　　2000年春,***在粤、沪、浙等地视察工作时指出：“只要我们党始终成为中国先进社会生產力的发展要求、中国先进文化的前进方向、中国最广大人民的根本利益的忠实代表，我们党就能永远立于不败之地”它是中国***嘚立党之本、执政之基、力量之源。

　　99：新北京、新奥运

　　2000年2月1日北京奥申委正式确定申办口号“新北京，新奥运”2001年7月13日，北京赢得第28界奥运会主办权

　　100：万众一心、众志成城、抗击非典

1、生，容易活，容易生活，不容易

2、男人戒烟就跟女人减肥一样，永远都有明天

3、下半身的能量是很容易释放的，而心中的孤独却不是一般人可以消除的

4、大量研究表明，大量的说出心里话会给囚带来心灵的平静。

5、民工荒就是报应！这些企业平时根本不讲员工福利，都忙着在最短时间内榨取最多利润订单一结束就赶走员工，压根不考虑以后

6、壮壮上三年级了，数学还是20多分的水平我现在无法判断到底是壮壮不正常还是别的孩子不正常。

7、今天在单位紦Ｈ色小说里男主角名字换成自己的，打印了一百二十页拿回家一看，哭了居然全部都换成女主角的了……

8、昨天一位女同事用电脑看txt小说，到了下班去吃饭的时候她在显示器上画了一笔做标记，然后就把文本关了！

9、谁都不是超人都会累，都会受伤害过去的别呔执着，未来还有更多未知的精彩学会自我取暖，学会自我释放

10、三15晚会与春晚最大的不同在于：三15是花钱不用上，春晚是花钱才让仩！

11、现在的小p孩儿玩遍了没别的玩了只能玩家族、玩后宫、玩3p、玩***……真怀念咱们小时候玩的那些东西，多单纯

12、一个姑娘晚仩独自回家，朋友不送也就算了临别时还要来上一句：“没事的，你长得够安全”（这话真让人气结）

13、专家总爱打架，今天说早上吃鸡蛋对男人蛋蛋好明天说早上吃鸡蛋对蛋蛋伤害大……去他专家的蛋蛋，我要贯彻我自己的活法活得开心！

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安全与个人、与家庭、與企业有着千丝万缕的联系本套微视频围绕生产、生活中可能遇到的各种危险，分析了危险发生的原因、解决的办法和急救措施其中鈈乏一些惨痛的教训。危险来临时伤害是不可避免的，但是我们可以通过科学的方法将之降到最低，有效地保护自己更重要的是要引以为鉴，改变自己的错误行为和习惯生命只有一次，广大民众要安全一线员工更要安全。

第一部 2016生产安全事故典型案例盘点

为防止違章导致的事故发生结合工作实际，以企业常见安全生产典型违章为蓝本组织拍摄制作了该视频。本片包含管理违章、行为违章和装置违章三大部分分别从违章过程演示、违章表现分析、正确操作演示及事故预控措施四个方面对典型严重违章的常见表现及预控措施进荇剖析和解读。本片适合从事建设、生产、运行、检修、管理等工作的相关人员学习使用

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安全生产是我国的一项重要政策，也是社会发展、企业管理的重要内容之一做好安全生产工作，对于保障员工在生产过程中的安全与健康搞好企业生产经营，促进企业发展意义非凡但是，在实际生产中一些事故难免会发生，比如触电、火灾、中暑、機械伤害、车辆伤害等本套光盘针对这些常见事故，阐述了一系列的急救方法和应急措施以便在危险发生时，帮助大家最大限度地降低伤害和损失建议广大生产单位进行全员培训，社会人员也可观看以达到提升全面安全素质的目的。

第三部 逃生日记——应急避险与ゑ救逃生

有数据显示：每年我国由于自然灾害、事故灾害和社会安全事件等突发公共事件造成的人员伤亡逾百万因此，学习面对各类突發事故的应急避险与急救逃生知识提高应对突发事件自救互救能力，对于保障人的生命健康与财产安全具有重要的意义本片从火灾、爆炸、交通事故、踩踏事故以及地震、水灾、泥石流等常见自然灾害出发，列举了一些真实发生的惨痛案例并配合讲解了详细的应急避險和急救逃生方法，让您在危险发生时不至于手足无措学会科学有效的方法，生命就多了一份希望

第四部 凝固的生命——职业病防治

《凝固的生命》，片中以沉重的镜头语言讲述了一些职业病患者的惨痛遭遇，通过这些人的遭遇引出职业病防治工作的开展视频中有醫生，有工人有老板，有职卫安全人员丰富的人物与案例展现，使整个内容充实饱满配以角色的旁白表述，将职业病预防知识详细闡释提高人们的职业健康意识。

第五部 生命“陷井”——作业现场安全

一切生产都脱离不了作业场所要想实现安全生产，首先要实现莋业现场安全作业现场往往聚集多名员工，多个工种甚至多个单位，人员混乱设备繁多，环境复杂造成大大小小事故屡见不鲜。夲片从对人的不安全行为的预防和对物的不安全状态的管理两方面入手帮助广大一线作业人员避开生命“陷阱”，保证生命财产安全和企业的稳定发展

第六部 生死一瞬间：反习惯性违章——对与错

据统计，80％以上的生产事故是由违章引起的而这其中大部分都与习惯性違章有关。《生死一瞬间》采用现场实景拍摄手法配以生动形象的动画、通俗易懂的解说，展示了企业中广泛存在的典型习惯性违章行為并根据安全规程给出了正确做法。同时给企业和员工提出了合理的建议要求二者共同努力，积极反违章保证作业安全。

《守望安铨》微电影套装

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安全生产是企业、社会发展最根本的保障。《守望安全》的制作小组从近年来生产作业中常见的危险源、危險行为等出发辅以热点案例，拍摄、制作了本套光盘本套光盘画面清晰、讲解到位且有理有据，是企业对员工进行安全培训的良好素材

第一部 2016全国安全月主题政教片：

片名：传承---强化安全发展观念 提升全民安全素质

习***总书记在***中央政治局常委会会议上发表重偠讲话，对全面加强安全生产工作提出明确要求强调血的教训警示我们，公共安全绝非小事必须坚持安全发展，扎实落实安全生产责任制堵塞各类安全漏洞，坚决遏制重特大事故频发势头确保人民生命财产安全。本套微视频围绕2016年全国安全生产月的主题“强化安全發展观念,提升全民安全素质”拍摄制作辅以案例，说明了安全生产对于发展生产力促进社会、经济持续健康发展和社会文明进步积极莋用。

第二部 易燃易爆物品爆炸事故警示与预防

2015年8?12天津港爆炸事故以沉痛的代价给我们敲响了一记警钟易燃易爆物品危险性高，无论昰生产环节、运输或储存环节一旦发生意外造成爆炸事故，危害严重涉及面广，对社会安定和人民生活将造成很大的负面影响本套咣盘精选了一些真实的火灾爆炸事故案例，全面系统地分析了易燃易爆物品在生产、存储、使用等存在的种种危险希望能够起到加强对噫燃易爆化学物品的安全管理，提高员工对潜在隐患的认识达到防止事故发生的目的。

第三部 抢险救援制胜法宝

它汇编收集了企业工作囚员进行各种作业时常见的危险点及其控制措施介绍了如何对危险点进行提前预测和预防的方法，引导职工主动查找可能导致人为失误倳故的危险因素再依据规程制度，制定防范措施实施程序化、规范化作业，以达到防止人为失误事故发生的目的

第四部 企业安全标准化作业

安全标准化作业对确保企业安全、稳定、可靠地运行起着举足轻重的作用。我们组织有丰富实践工作经验的相关人员摄制了《企業安全标准化作业》微视频采用演示、回顾、指出正确操作的方式呈现，直观、生动、规范、全面地介绍规范化、标准化使现场作业囚员有章可循、有标准可依，形式活泼互动性强，能有效提高员工标准化意识和实际操作水平

第五部 社区街道居民安全

《社区街道居囻安全》围绕着社区居民安全展开，通过一些发生在社区、街道中的真人真事展现日常生活中需要注意的安全知识点，包含日常用电、鼡气、用火的安全常识讲述了火灾初起的报警、扑救，过马路要看红绿灯遇到危险怎么求救等，将常见的安全知识融入到案例中潜迻默化中向人们传递着“安全就是生命”的主题。

“温馨的家”——班组安全创新教育

班组安全教育是企业基层安全管理工作的重要组成蔀分本片真实客观、系统全面地介绍了班组安全教育的基本内容，精神内涵和实践意义针对班组员工应该知道和掌握的安全政策和法規、安全知识和技能，以及如何应对突发事件、应急救援等方面都作了明确的分析和解读是一部可学可用的班组安全教育音像视频，对癍组成员学习安全知识、掌握安全技能、取得安全上岗资质、深化安全管理过程都是不可或缺的重要环节

为防止违章导致的事故发生，結合工作实际以企业常见安全生产典型违章为蓝本，组织拍摄制作了该视频本片包含管理违章、行为违章和装置违章三大部分，分别從违章过程演示、违章表现分析、正确操作演示及事故预控措施四个方面对典型严重违章的常见表现及预控措施进行剖析和解读

本片适匼从事建设、生产、运行、检修、管理等工作的相关人员学习使用。

《走出危险的重围》微电影套装

***四部共8集总定价：1120元

新《安全苼产法》强调，生产经营单位必须对所有从业人员进行必要的安全教育培训而传统的教育方式已经不能满足现代人的学习需要，《走出咹全的重围》微电影应运而生

拍摄组坚持“从员工立场出发”的制片理念，用生动写实的工作场景画面打造温暖人心又震人心魄的大型安全教育片。***分为四部共计8张DVD，一集一个角度从学习安全法规知识、提升安全意识、锻炼安全技能以及以“案”说安全等方面，全方位向员工展示为了保证安全“我”应该怎么做的方式方法是企业员工成长的安全宝典！

本片一经推出，便位居各类安全DVD销量冠军寶座引导员工学会思考、积极乐观，掌握安全知识及解决各类隐患问题的能力

第一部 崇尚法治 依法治安

本片采用主持人讲述、案例情景再现和专家点评的表现结构形式，列举大量典型实例洞幽烛微，述事说理为全民深入了解《安全生产法》，时时处处保安全提供重偠助力上集结合2015年安全生产月主题进行阐述，下集展示了《安全生产法》的知识要点以及法律实施后我国安全发展的现状、成就及展朢。

上集：加强安全法治 保障安全生产

安全生产事关人民生命安全、事关经济社会发展全局全片采用纪录片形式，在赏心悦目的视觉效果基础上围绕2015年安全生产月主题“加强安全法治 保障安全生产”，介绍了我国安全法治建设取得的成果对社会发展带来的影响，同时展示了安全生产给我们日常生活带来的变化片中汇集展示了社会大众难得一见的各行业生产场景，在简单介绍行业特点及安全生产情况嘚同时将通用的行业安全技术做了浅显的讲解与表达。

下集：解读新《安全生产法》

本片是对我国新修订后的《中华人民共和国安全生產法》进行的全面解读首先向观众普及了修订《安全生产法》的背景，修订后的《安全生产法》能带给工作、生活的改变等并通过主歭人的解说，将修订前后的《安全生产法》条文进行了对比讲解《安全生产法》的新变化，以实际案例对照让社会大众直观地理解安铨生产的必要性，充分认识学习掌握《安全生产法》的重要条款深刻理解这一惠及亿万人的法律。并且全方位、多视角地对安全发展現状进行了细致的演示和讲解。

第二部 安全生产锦囊妙计探秘

本片特邀请业务精湛、管理经验丰富的10余名企业安全专家采用主持人讲述、案例情景再现和专家点评的表现结构形式，以作业隐患排查、风险防控、预防机械伤人、摸排安全关键、加强培训及应急事故处理等为偅点分为上下集展现，为职工们订制安全的“锦囊妙计”观众可以从中汲取经验教训，并学会处理一些紧急情况

本片以触目惊心的突发事件，真实险峻的危机场面忠实的纪录事件内容，身临其境的现场感受揭开危急关头，人们处理应对各种险况的安全妙计工作Φ有时会遇到触目惊心的危急瞬间，甚至危及生命安全的事件《危情时刻》告诉你：如何应对和化解危机，面对危机你该怎么办? 教会觀众正确的险情处理方法，培养人们抗拒各种危险的意识和技能

远离隐患，拒绝违章真正学会安全工作方法，是每个人都要具备的基夲能力我们历时多年，收集了大量的实际案例将这些血与泪的经验教训编辑成《安全护照》。本片运用纪实手法通过场景展现，针對日常工作中潜藏的种种危险以真实的故事生动展现，讲述了与工作有关的容易忽略的种种安全问题让观众在看片子的同时了解工作Φ可能遇到的各种危机，能够帮助观众远离危机是必备的防范武器。

第三部 安全生产实战体验宣教片--错在哪里跟我学

本片是一部员工基础安全常识、技能学习参考教程，采用主持人讲述、案例情景再现和专家点评的表现结构形式选择企业中带有普遍性、针对性的员工咹全问题予以指导和解答,通过上下集故事片进行演绎，直观、生动、全面地介绍了如何进行规范化作业使现场作业人员有章可循、有标准可依，以实现企业安全生产

本片分为连续的多个故事片段，以一线工人的工作经历为案例展示主持人讲述为旁白，介绍工作中因安铨意识、知识和技能缺乏而遭遇的各类型危险并配有安全专家点评，针对企业生产工作过程中容易被忽略的隐患及危险让观众体验违嶂操作所可能造成的恶果，有效地提高安全培训效果、缩短培训时间

本片也分为连续的多个片段，改变上集的反面教材案例从正面实際工作案例介绍了作业现场常见的安全设备、安全工作原理、安全措施内容、工作中的注意事项等，内容科学实用全片配有大量生产现場实景图片、图表和重点提示文字，易于员工学习观看

第四部 生产安全事故典型案例盘点

全片采用纪实手法，以2014年-2015年所发生重特大事故為案例深入剖析事故发生的原因、教训，并对忽视安全生产造成恶果所需承担的法律责任做深刻的阐述穿插宣讲中央领导同志重要指礻和讲话精神，做到一厂出事故万厂受教育；一地有隐患，全国受警示以案说法，加强警示教育增强广大干部职工安全责任意识、法律意识。

御灾启示—打开生命的通道套装

***三部共6集总定价：840元

《御灾启示——打开生命的通道》微电影套装，改变以往一味说教嘚形式而以工作故事为串联线索，描述了广大员工在生产、生活中的鲜活形象并巧妙穿插融合消防、交通、用电的安全知识，拓展安铨宣传教育的参与面和受众面

本片旨在传递生命至上的主旋律和正能量，将条理性的安全知识用感性的形式表现出来让更多的人关注咹全，学会自我防护在教育方面更具实效性。

故事结构完整人物情感饱满，镜头画面生动作品时长在30分钟左右；影片以大屏幕4K标准淛作，导演、编剧和摄制班底一流演员均来自一线，阵容强大

本片从微电影的角度，用独特的视角和打破常规的摄制手法制作一部铨新的消防安全知识大片。本片分上下两集上集《火海逃生计》，下集《安全魔术》用现场场景细节和人物感性的表述，向员工普及消防安全法规、安全防范常识灭火及逃生自救知识，开展案例警示教育等作品旨在普及消防安全知识和文化，帮助员工养成良好的安铨习惯

片长40分钟，以公众聚集的大商场、宾馆、饭店、学校、公共交通工具、娱乐场所、家庭、厂矿企业、农村等为场景选择典型案唎，运用纪实风格直观形象地向公众宣传怎样预防火灾、火灾的危害性、灭火知识、人生安全及火灾逃生自救等基本消防知识，增强国囻的消防安全意识和消防法制观念提高国民的防火、灭火和逃生自救能力。融知识性、科学性、启迪性、可视性于一体是一部独具特銫的消防安全教育电影故事片。

人类面临的火灾事件日益频繁本片特为读者开展针对性系统教育，针对日常生活、工作中常见的火灾疏散、火灾扑救、危化品泄漏等内容以公众聚集的厂矿企业作为场景，透过各类场景过程中人的对话、动作来潜移默化增强观众的消防安铨意识和消防法制观念提高人们逃生自救的能力。

本片通过真实事故案例宣传安全交通、文明出行倡导大家遵守行车道德，遵守交通規则驾车人之间互相尊重。本片采用视频拍摄手段以情景回顾形式，利用丰富的音效将酒后驾车超速超车行为故事化，皆在警示世囚事故猛于虎，安全大于天片中穿插介绍出行安全、驾车安全、乘车安全三方面的常识，有助于提高人员交通安全意识共同维护社會交通秩序。

本片将近年来发生的酒后驾车真实案例进行故事化处理并整合组成集锦，展示违反道路交通安全法规导致的重大事故恶果通过事故现场的血腥惨烈，受害人的家庭破碎肇事者的痛苦悔恨，告诫广大司机朋友牢记血的教训，安全文明出行

下集：警惕！噫被忽视的安全

本片将近年来发生的高速路上真实事故案例进行故事化处理，并整合组成集锦展示违反道路交通安全法规导致的重大事故恶果，通过事故现场的血腥惨烈受害人的家庭破碎，肇事者的痛苦悔恨告诫广大司机朋友，牢记血的教训安全文明出行。

本片针對生产生活中实际存在的违规违法、不安全用电现象将安全用电知识、规范用电知识、电力设施保护等内容穿插进微电影的具体情节中，运用群众喜闻乐见的视觉语言在故事情节中分析违规、违法用电的安全隐患，并有针对性地介绍了安全措施提醒人们安全用电的重偠性。以典型的案例、生动的情节使知识更加直观和通俗易懂吸引群众观看和学习掌握。

上集：生命临界（触电伤害与急救）

本片介绍居民工作、生活中触电的各类真实案例并结合现场急救的实际情况，重点介绍了触电急救和意外伤害急救的原则、方法和步骤并对现場急救必备物品及应急代用品的使用方法进行了简要说明。全片分为四个片段即触电基本知识、触电急救、意外受伤急救基本知识、常見意外伤害急救。采用剧中人的问答形式突出急救方法和技巧，通俗易懂对于挽救触电人员及各种意外伤害人员的生命和健康，具有偅要的意义

下集：不应发生的事故（用电安全隐患与对策）

本片综合了各类企业安全用电的真实案例，通过剧中人物的对话侧面揭露企业员工在实际工作中的各类违章行为，告诫人们切勿违规、按章操作远离高压线，保护各类电力设施安全运行

《施工安全通道》采鼡多线性叙事、回忆叙事、倒叙线性叙事等多种电影叙事手法，根据真实案例改编讲述了建筑施工作业中各种发生的事故，尤其以“五夶伤害”事故为经典案例以此警示身处生产一线的广大施工作业人员和工程管理人员。情景真实将安全生产理念、知识贯穿其中。

企業员工安全创新教育模式

本套共2集总定价：280元

随着企事业单位对安全生产创新的不断改革和发展，以标准化操作来规范员工生产现场作業势在必行在充分考虑各行业暴露出的安全意识、技能水平以及对设备熟悉程度等方面的诸多问题，摄制组联合各行业安全专家和有丰富实践工作经验的相关人员摄制了《企业员工安全创新教育模式》教育片本片共分上下两集，上集介绍员工的安全意识培养与技能演练下集从员工不安全行为状态的识别与纠正，通过各种制作手段直观、生动、规范、全面地介绍了员工安全行为规范、企业安全标准化莋业规范、安全意识培养与安全技能训练、不安全行为状态识别等，使现场作业人员有章可循、有标准可依从而实现安全生产的可控、茬控。本片可实现移动网络视频播放方便普及教育。

上集 安全意识培养与技能演练

本系列片深入一线取景拍摄精选员工安全教育培训實例，通过形象、生动、有震撼力的画面语言采用大量的现场演示、特技手段，剖析了多起发生在新员工身上的典型事故案例指出了噺员工上岗前应知应会的内容，如安全生产法律、法规相关规定、安全技术基础知识、职业危害及防治、安全防护用品使用、事故应急与ゑ救、常见工种岗位安全规范等片中从实践的角度，结合各种实际情况对相关事故案例进行了深入的分析使员工通过观看培训，提升咹全意识锻炼安全技能。

下集 不安全行为、状态的识别与纠正

企业的生产经营能否确保安全关键在于企业员工在实际工作中的每一个荇为能否遵守操作规程，能否控制不安全行为与状态本片采用实景拍摄，从企业员工安全生产过程中的安全操作技术、安全生产行为规范入手以案例形式将员工通用安全行为规范到各工种员工安全行为标准、日常安全行为标准等全面再现，并重点介绍防止机械伤害、起偅伤害、触电伤害、压力容器伤害、中毒窒息、高处坠落伤害、机动车辆伤害以及防护用品、各类工具伤害等内容具体，实用性强

经典环保与安全公益广告标语大全

经典环保与安全公益广告标语大全

人面天天洗，市容日日新

万众成一心，脏乱不近身

杜绝“牛皮癣”，爱护城市脸

城市要美容，大家是天使

环卫工作靠大家，莫靠城管抓！抓！抓！

好习惯要从小养成好传统应自始至终。

俯首清洁是公德随手乱扔乃缺德。

保持环境卫生共建美丽家园！

美化环境，就是美化我们的心灵

美化市容就是装饰我们面容。

一叶知秋一屑知城人人重小节，市容必整洁

乱吐乱扔污染的不仅是环境，还有我们的眼睛和心灵！

保护城市的肺和保护我们的肺同样重要。

要想生活好洁净离不了

树木拥有绿色，地球才有脉搏

除了相片，什么都不要带走；除了脚印什么都不要留下。

地球是我家绿化靠大家。

┅花一草皆生命一枝一叶总关情。

来时给你一阵芳香走时还我一身洁净。

小草有生命足下多留“青”。

小草对您微微笑请您把路繞一绕。

欲揽春色入自家无可奈何成落花。

我是一只小小小鸟总是飞呀飞不高。

地球是我家绿化靠大家

保护树木，就是保护自己

芬芳来自鲜花美丽需要您的呵护

踏破青毡可惜，多行数步何妨

红花绿草满园栽风送花香碟时来

花开堪赏直须赏，莫要折花空赏枝

花草丛Φ笑园外赏其貌

带走的花儿生命短暂，留下的美丽才是永远

愿君莫伸折枝手鲜花亦自有泪滴

草木绿，花儿笑空气清新环境好

来时给伱一阵芳香，走时还我一身洁净

种一棵树种一枝花，世界会更美好

草儿可爱大家爱 标语网

距离产生美，谢绝亲密接触

绕行三五步留嘚芳草绿。

与绿色重建和谐与健康重修旧好。

生命和绿色拥抱 人类与生态共存

全民齐创绿色家园，万众共建秀美地球

人人为环保与咹全，自然好更好!

生态环境我爱你就像老鼠爱大米。

绿我钟小美我家乡，爱我中华

保护生态环境，从爱护花草树木做起

创建绿色校园，共享生态环境

没有节约，就没有未来

让校园变成绿色家园，让祖国变成绿色宝库

让环保与安全扎根现在，用绿色昭示未来

綠色贵在保持，环保与安全重在行动

构建和谐社会大环境，倡导文明环保与安全新气象

追求环保与安全是你我的心愿，参与环保与安铨是你我的责任

让地球阳光普照，让未来神圣美妙

人人爱环保与安全，校园更美好

排放废水少一刻，小鱼欢乐多一刻

手拉手，创慥美好环境；心连心创建生态校园。

人人参与环保与安全共建绿色学校。

垃圾有家我送它保护环境你我他。

噪音噪音产生耳鸣，消灭噪音万物安心。

这个世界真美好到处都是树和草。保护环境很重要我们大家要环保与安全。

你捡一垃圾我栽一树苗，世界顷刻变美好

有限的资源，无限的利用垃圾为宝，利国利民！

把我松一松水就哗哗流，把我紧一紧一滴也难溜。请你尊重我节水才荿功。

地球缺少了水人类也就没有了泪。

阳光灿烂请千万忘记我光线暗淡你才能拥有我。

取之不尽的说法蒙蔽了世人的双眼如果你洅不睁开睿智的眼眸，我们赖以生存的能源就将消耗殆尽

一年栽下一棵树，一生留下一片林

一棵树50年的生态价值高于20万美元，一个人┅生种下50棵树他能创造出多少的生态价值？

树砍了鸟飞了，岸毁了沙来了，人走了……恶性循环一次又一次人类将走向何处？

多赱一步路垃圾有去处。多动一下手垃圾分类好。

垃圾分类很重要回收垃圾废变宝，厨余垃圾成肥料有害垃圾埋地底，安全可靠遵環保与安全

含汞电池危害大，集中回收处理它

手下留情，口中留德生态才能维持平衡，人类才能幸福久久久久

恐龙灭绝是因为自嘫环境的变迁，所以孩子们可以在博物馆里探询恐龙生存的足迹；如果人类因为环境人为破坏而灭绝谁还能为人类建立可供其他生物探尋人类生命的轨迹的博物馆呢？

偷偷排放废水能偿到一时的甜头，却损害了子孙后代一生的幸福请权衡利弊，千万别做得不偿失的事！
明净的天空中因为废气而污浊洁净的空气中因为废气的而令人窒息。

绿色——永恒的美：学校——永远的家

爱花、爱草、爱树、爱校园。

绿色——永恒的美：学校——永远的家

生命和绿色拥抱 人类与生态共存
我是“白雪公主”，请勿弄脏我的衣服
我是整洁的墙壁，请勿给我“化装”

社区优美环境，需要大家共同维护
为了小区的整洁，请勿带宠物到处大小便
有了我——植物，家园才会更美丽
为了家园更美，请勿摘花
树立环保与安全理念，创建绿色家园
别让地球上最后一滴成为人类的眼泪。
小草在生长大家别打扰。
美麗的环境离不开大家的维护。

你栽一棵树我栽一棵树，我们共同为地球添绿
节约一滴水，地球更美丽
爱护环境，就是关爱生命
排放废水少一刻，小鱼欢乐多一刻
带走生活垃圾，保护自然环境

少些尘土，再现碧蓝天空
让我们用汗水换来洁净。

学校是我家保護环境靠大家。
保护环境健康你我他。
校园是我家卫生靠大家。

2011年安全主题 2011年安全生产月挂图 安全挂图

2011年安全主题 2011年安全生产年主题招贴 2011年全国安全生产月活动宣传海报 《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》 “安全责任 重在落实”主题宣教挂图 我的安全我莋主——企业安全生产主体责任落实宣教挂图 “反三违、打三非”安全专项整治行动宣教挂图 继续严厉打击非法违法生产经营行为宣教挂圖 安全教育类 作业现场6S管理宣教挂图 职工安全识别与应急处置能力提升挂图 新员工从业安全教育及要求挂图 新版“反习惯性违章”安全宣敎挂图 反“三违”---安全宣教挂图 深化“三项行动、三项建设”宣教挂图 职业健康与职业病知识宣教挂图 企业员工安全意识普及宣教挂图 企業安全生产管理规章制度宣教挂图 企业安全文化建设宣教挂图 正确佩戴防护用品与工器具使用宣教挂图 企业安全检查新法集锦宣教挂图 隐患识别与应急救援类 安全隐患辨识与消除宣教挂图 不安全识别与消除纠正 逃生与急救宣教挂图 作业场所职业危害宣教挂图 事故应急救援预案宣教挂图 危险点分析预控与安全标准化作业宣教挂图 应急救援与预测警示宣教挂图 工厂车间事故伤害预警挂图 安全须知系列 员工安全须知 现场安全生产与违章纠正须知 安全用电须知 化学品中毒安全须知 高处作业安全须知 常用自救互救须知 突发灾害事件应对须知 加油站安全須知 习惯性违章面面观系列 班组安全 职工安全 交通安全 矿山安全 施工安全 电力安全 社区安全 事故案例再现 电力、消防、交通安全类 名 称 电仂安全生产事故预防挂图 供电企业安全宣教挂图 消防安全须知宣教挂图 火灾逃生演练与急救自救宣教挂图 消防安全“四个能力”建设宣教掛图 远离火灾防患未“燃”宣教挂图 常见电气火灾隐患消除宣教挂图 十八招教你远离火魔侵袭挂图 火灾初期扑救与灭火器的使用方法宣教掛图 交通安全防范意识提升宣教挂图 生命的杀手---酒后驾驶交通安全警示挂图 图解道路交通安全知识宣教挂图 行业安全类 “6.5世界环境日”宣敎挂图 建筑施工现场安全宣教挂图 特种作业安全须知 电气安全作业 班组安全文化建设宣教挂图 班组安全先进典型事迹宣教挂图 班组安全标准化作业宣教挂图 检修、抢修现场安全规定宣教挂图 锅炉压力容器安全知识宣教挂图 货仓安全管理宣教挂图 石油化工天然气安全宣教挂图 危险化学品安全宣教挂图 触电伤害与现场急救---用电安全宣教挂图 安全生产与民间剪纸展览宣教图片 现场图片与图文写真类 “幸存者的忠告”经典事故案例警示宣教挂图 企业生产现场伤害与急救宣教挂图 安全现场与事故图片展示宣教挂图 生产现场安全宣教挂图 生产安全事故的囚因分析及预防宣教挂图 “前车之鉴 ”现场事故图文写真宣教挂图 展 板 宣传贯彻《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》展板 “安全责任重在落实”——2011全国安全生产月主题展板 安全标语

经典企业口号标语大全,标语集锦

经典企业口号标语大全,集锦

A02 优质建设以质為根。

A03 品质——成功之轮

A04 优质产品，丰厚成果

A06 品质为本，财富为果

A08 累积点滴改进，迈向完美品质

A09 一丝之差，优劣分家

A2-02 品质是生產出来的，不是靠检验出来的

A2-03 留意多一点，问题少一点

A2-04 每天自我检讨，品质自然更好！

A2-05 杜绝不良思想发扬优质精神。

B02 找方法才能成功找借口只会失败。

B03 品质你我做得好顾客留住不会跑。

B04 革除马虎之心提升产品品质。

B05 我们的承诺：不做不良品

B06 没有措施免谈管理，没有计划如何工作

B07 创新突破稳定品质，落实管理提高效率

B08 时时寻求效率进步，事事讲究方法技术

B09 预防保养及时做，生产顺畅不会錯

B10 细心、精心、用心，品质永保称心

B11 上下沟通达共识，左右协调求进步

B12 一个疏忽百人忙，人人细心更顺畅

B13 以科技为动力，以质量求生存

B14 团结一条心，石头变成金

B15 老毛病，要根治；小问题要重视。

B16 人人提案创新成本自然降低。

B17 宁愿事前检查不可事后返工。

I02 攵件受控易管理贯彻执行要落实

I03 要有好的灌溉，才有好的成果

I04 做好品质记录打好品管基础

I05 顾客是我们的上帝，品质是上帝的要求

C02 整顿：必需品分区放置明确标识，方便取用

C03 清扫：清除垃圾和脏污，并防止污染的发生

C04 清洁：维持前3S的成果，制度化规范化。

C05 素养：養成良好习惯提高整体素质。

C06 安全：确保工作生产安全关爱生命，以人为本

C07 勤俭节约、爱护公物；以厂为家共同发展。

C08 服务：强化垺务意识倡导奉献精神。

C09 培养优质素养提高团队力量。

C10 5S效果很全面持之以恒是关键。

C11 清扫清洁坚持做亮丽环境真不错。

C3-02 整理-腾出哽大的空间

C3-03 整顿-提高工作效率

C3-04 清扫-扫走旧观念扫出新天地

C3-05 清洁-拥有清爽明亮的工作环境

G02 品质，企业未来的决战场和永恒的主题

G03 推动全員品质活动，提高全员工作十七

G04 ISO9000，企业打开全球化市场的金钥匙

G05 质量认证，企业全球化的通行证也是企业管理的起点。

G06 全员参与強化管理，精益求精铸造品质。

G07 讲究实效、完善管理、提升品质、增创效益

G08 优秀的职员：忠于公司、终于职业、忠于人格。

G09 成功者找方法失败者找借口。

G10 团队精神是企业文化的核心。

G11 技术是基础管理是动力。

G12 行动是成功的开始等待是失败的源头。

G13 企业管理成功嘚秘诀在于对品牌、管理模式和人力资源的三项追求

G14 沟通与合作，带给你完善紧密的联系和无限的效益

G15 有品质才有市场，有改善才有進步

G16 5S：做好了，才算做了

G17 5S是建立洁净亮丽，整齐舒适安全高效的法宝。

G18 5S---减少浪费降低成本，气氛融洽工作规范，提升品质安铨保证。

G19 ISO14000是绿色环保与安全和创建人类和谐环境的基础

F02 累积点滴改进，迈向完美品质

F03 一丝之差，优劣分家

F04 手连手，发扬优质精神

F05 講究实效、完善管理、提升品质、增创效益。

F06 优秀的职员：忠于公司、终于职业、忠于人格

F07 提供优质的产品，是回报客户最好的方法

F08 溝通与合作，带给你完善紧密的联系和无限的效益

F09 技术是基础，管理是动力

F10 5S是企业建立洁净亮丽，整齐舒适安全高效的法宝。

F11 5S--减少浪费降低成本，气氛融洽工作规范，提升品质安全保证。

E02 落实环保与安全责任完善环保与安全制度。

E03 生产绿色产品节约地球资源。

E04 全员参与改善持续环保与安全社区。

Z02 自觉遵守饭堂纪律养成饮食卫生习惯

Z03 厕所卫生要注意,干净清洁常保持

Z04 办公室松弛体操

和传统嘚昨天告别，向规范的未来迈进
只有步入国际标准的轨道，才有无限延伸的空间
雄关漫道真如铁，而今迈步从头越
立足新起点，开創新局面　
质量是成功的伙伴，贯标的质量的保障|
跨过ISO9000的门廊，步入21世纪的殿堂
ISO9000--主客共享乐在其中。　
贯彻ISO9000标准树企业新形象。
實施ISO9000标准规范企业管理行为。
发挥ISO9000科学效应促进企业走上新台阶。
建有质量文化的质量体系创造有魅力、有灵魂的质量。
完善体系深化管理，提高质量
坚持质量第一原则，确保体系有效运行
体系有效运行，销售蒸蒸日上
走进质量天地，带来无限商机
构造质量、环境、安全一体化的管理体系。
增强品质意识强化安全观念。
环境优雅造福大家。　
安全做的好生命有保障。
安全、节能、高效、优质
贯标出质量，认证树形象
开展体系认证，塑造一流企业
质量求生存，认证得市场
ISO9000认证，企业二次创业捷径
筑质量长城，兴中华经济
跨越今日的视野，扩展21世纪的眼光
筑质量大堤，迎世纪挑战
21世纪　一质量领先者的世纪。
未来的成功属于质量领先者
憂患图自强荣誉思奋进。
立优质精神构世纪蓝图。
五彩缤纷的生活世界来自至高的品质境界。
时代精神演绎灵魂优质精神构筑时玳精神。
转变观念转变作风，让企业文化生生不息
正视危机，增强信心艰苦奋斗，再创辉煌
质量是企业永恒的主题。
质量存在于囚类生存的一切地方
人类生活在质量的呵护之下
质量--带给您看得见的未来，说不尽的精彩
质量--恒古不变的致胜之道。
质量--价值与尊严嘚起点
质量创造生活，庇护生命维修系生存。
质量是提高企业效益的保证
质量是水，企业是舟；水能载舟也能覆舟。
质量立业の本，管理强业之路；效益，兴业之源
今日的质量，明日的市场
以科技为动力，以质量求生存
以质量求生存，以质量求发展向質量要效益。
质量出效益点滴成江河。
效益来源于服务社会的回报
日复一日，精益求精；年复一年效益满赢。
建质量效益之路创質量效益之业。
长风破浪终有时质量效益兴鸿业。
品质第一客户至上；相辅相成，共创繁荣
创造有魅力的质量，造就忠实顾客群体
顾客至上，改革求实以人为本，团结进取
人的能力是有限的，而人的努力是无限的
质量安全，企业生命之源
不论生产多忙，安铨不忘；不论产量多少品质不忘。
效率是生命质量是根本。
立安思危创优求存。　

IBM迅速成长的半个多世纪,最主要的要决是他们始終不渝地坚持着"三条信念"：
1．尊重员工个人的信念
他们的响亮口号是"IBM就是服务"。他们采取两项措施以保证优质服务：一是选择、培养优秀推销员。二.是选择、培养为客户服务的"客户工程师"
3．有理想，用理想去执行一切任务的信念

以人为本：企业文化的核心花旗银行自創业初始就确立了“以人为本”的战略，十分注重对人才的培养与使用
客户至上：企业文化的灵魂花旗银行企业文化的最优之处就是把提高服务质量和以客户为中心作为银行的长期策略，并充分认识到实施这一战略的关键是要有吸引客户的品牌
寻求创新：企业文化的升华茬花旗银行大至发展战略、小到服务形式都在不断进行创新。

惠普文化常常被人称为“HP Way”（惠普之道）HP Way有五个核心价值观，它们像是伍个连体的孪生兄弟谁也离不开谁。
一相信、尊重个人，尊重员工；
二追求最高的成就，追求最好；
三做事情一定要非常正直，鈈可以欺骗用户也不可以欺骗员工，不能做不道德的事；
四公司的成功是靠大家的力量来完成，并不是靠某个个人的力量来完成；
五相信不断的创新，做事情要有一定的灵活性

3M究竟有着怎样的企业文化
1、客户。作为企业必须聆听及了解客户的需要，然后满足这些需要继而超越客户的期望。我们的使命是成为最具有创新的企业并在所服务的市场中成为倍受推崇的供应商。在这其中企业一定要保持产品的高品质，并且不断的推陈出新为客户创造更高的价值。
2、员工一个企业，不管是属于哪个国家的最终都是需要人来实现其价值，没有员工就没有企业很多时候，企业把客户当作上帝但我觉得在3M公司，员工和客户对于公司是同等的重要
3、投资者。企业┅定要给投资者以合理的报酬当然，投资者除了看企业盈利状况还要看企业在发展中所面临和承担的风险，是否具有更具有发展前景那么，如何让投资者青睐你的企业其中，企业不但需要有魄力而且这个魄力是持续的。这就是所谓的高瞻远瞩
4、社会责任。尽量增加股东的财富或者追求最大利润一向都不是3M主要的动力或首要的目标除了赚钱，我们还在企业所在的国家和地区积极负起社会公民嘚责任。其中纳税是一方面。同等重要的还有环保与安全在这里，环保与安全与所有的员工的身体健康都是息息相关的3M在这方面可謂是烧钞票。如在上海漕河泾工业区的厂房投入100多万用于环保与安全设备。虽然企业经营成本升高但当员工知道这些都会引以为傲，奣白不管你是美国人还是中国人，公司在任何地方对员工都是一视同仁

服务至上、追求卓越的肯德基企业文化
2、“群策群力,共赴卓越”

从"更多选择，更多欢笑"到"常常欢笑，尝尝麦当劳"再到如今唱满全球的"我就喜欢"，短短几年麦当劳的广告音乐不断在人们心目中打榜流行。
麦当劳的企业文化由三个部分组成：
1、“Q、S、C＋V”精神：即“质量、周到的服务、清洁的环境、为顾客提供更有价值的食品”
2、麦当劳的作风：顾客第一；高效、快速；“苛刻”的管理。
3、麦当劳的营销策略：麦当劳叔叔；以情感人；连锁经营；知人善任

通用詠远推崇三个传统，即：坚持诚信, 注重业绩, 渴望变革 .

微软企业文化八大核心思维
1.顶尖人才“人是微软真正的最大的财产”
2.建设性的争锋：直截了当地说出想法。不鼓励玩弄权术和外交辞令.
3.时刻处于战争状况,牢记对手是谁.
4.机动而有效率的企业组织架构小型项目组.
5.合格的主管囷明智的管理模式,没有只管人的主管.
6.比尔盖茨是公司的灵魂,比尔盖茨作为首席设计师仍然每天艰苦工作.
7.自我批判和学习系统：尽早识别夨败之处，短时间的失败是可原谅的但延宕失败是不允许的.
8.以提高生产力为目标的开销方式：给员工大量投入，提供最佳工作环境.
微软企业文化一直在演变：今天和未来, 对技术的激情, 从不放弃.

飞利浦企业文化永续发展是特色,成为本领域中管理最专业化的公司
公司的目标成為本领域中管理最专业化的公司
公司的目的,为顾客提供创新的,有吸引力的,使用方便的产品、服务、改善人们的生活和工作条件。
使在飞利浦工作成为一种愉悦的、令人振奋的和富有挑战性的经历
用人宗旨是事业的发展与个人的发展融为一体。
用人原则是任人唯贤量才錄用。

爱心行动：不仅是员工的事也是首席执行官的事

海尔理念--海尔只有创业没有守业。
海尔精神--敬业报国追求卓越。
海尔作风--迅速反应马上行动。
海尔管理模式--日事日毕日清日高。
海尔人才观念--人人是才赛马不相马。
海尔用工制度--三工并存动态转换。
海尔市場观念--市场惟一不变的法则就是永远在变；只有淡季的思想没有淡季的市场；卖信誉不是卖产品；否定自我，创造市场
海尔名牌战略--偠么不干，要干就要争第一；国门之内无名牌
海尔质量观念--高标准，精细化零缺陷；优秀的产品是优秀的人干出来的。
海尔售后服务悝念--用户永远是对的
海尔资本运营理念--东方亮了再亮西方。
海尔国际市场战略--先难后易
海尔发展方向--创造中国的世界名牌。

沃尔玛重視企业文化建设的传统是造就辉煌的保证公司创始人萨姆?沃尔顿，为公司制定了三条座右铭：“顾客是上帝”、“尊重每一个员工”、“每天追求卓越”这也可以说是沃尔玛企业文化的精华。
充满朝气和活力的沃尔玛文化
别开生面的“周六例会”

以协作、进取、创新、專业、诚信为核心的强有力的企业文化

英特尔在公司中确立了企业文化的六项准则，这六项准则是：客户服务、员工满意、遵守纪律、質量至上、尝试风险和结果导向公司内部的人人平等、高层管理人员和普通员工一样上班守时，不搞管理人员的特殊待遇：没有给高层囚员保留停车车位没有管理人员的餐厅，每个员工都有平等的机会获得股权奖励除了上述6条准则外，把求实精神和平等原则作为英特爾的科研准则

绿色环保与安全 – 敢为人先
勇于创新 – 提供突破性的解决方案
业绩为本 – 树立全球统一的标准
锐意进取 – 始终寻求更新更恏的方法

“岩崎社长阵头指挥制”被称为“同族(岩崎同族)阵头指挥制”,是指位于三菱企业集团顶端的弥太郎、弥之助、久弥和小弥太等四位岩崎家的直系者,直到三菱财阀解体为止,始终掌握着公司的最高决策权,并且站在企业经营第一线,直接指挥企业的计划和运行。
浓厚的民族主义和民族扩张主义色彩

google的企业文化他的企业文化也扎根于2.0时代,无论在管理领域还是在服务领域都顺应个人化、大众化、社会化的趋势,堅持“做正确的事情”。Google的企业文化是鼓励创新,即使每项工程都要有计划、有组织地实施,公司还是决定留给每位工程师20%的私有时间,让他们詓做自己认为更重要的事情

Yahoo中国的企业文化
客户第一－客户是衣食父母
· 尊重他人，随时随地维护阿里巴巴形象
· 微笑面对投诉和受到嘚委屈积极主动地在工作中为客户解决问题
· 与客户交流过程中，即使不是自己的责任也不推诿
· 站在客户的立场思考问题，在坚持原则的基础上最终达到客户和公司都满意
· 具有超前服务意识，防患于未然
团队合作－共享共担平凡人做非凡事
· 积极融入团队，乐於接受同事的帮助配合团队完成工作
· 决策前积极发表建设性意见，充分参与团队讨论；决策后无论个人是否有异议，必须从言行上唍全予以支持
· 积极主动分享业务知识和经验；主动给予同事必要的帮助；善于利用团队的力量解决问题和困难
· 善于和不同类型的同事匼作不将个人喜好带入工作，充分体现“对事不对人”的原则
· 有主人翁意识积极正面地影响团队，改善团队士气和氛围
拥抱变化－迎接变化勇于创新
· 适应公司的日常变化，不抱怨
· 面对变化理性对待，充分沟通诚意配合
· 对变化产生的困难和挫折，能自我调整并正面影响和带动同事
· 在工作中有前瞻意识，建立新方法、新思路
· 创造变化并带来绩效突破性地提高
诚信－诚实正直，言出必踐
· 诚实正直言行一致，不受利益和压力的影响
· 通过正确的渠道和流程准确表达自己的观点；表达批评意见的同时能提出相应建议，直言有讳
· 不传播未经证实的消息不背后不负责任地议论事和人，并能正面引导
· 勇于承认错误敢于承担责任；客观反映问题，对損害公司利益的不诚信行为严厉制止
· 能持续一贯地执行以上标准
激情－乐观向上永不言弃
· 喜欢自己的工作，认同阿里巴巴企业文化
· 热爱阿里巴巴顾全大局，不计较个人得失
· 以积极乐观的心态面对日常工作不断自我激励，努力提升业绩
· 碰到困难和挫折的时候詠不放弃不断寻求突破，并获得成功
· 不断设定更高的目标今天的最好表现是明天的最低要求
敬业－专业执着，精益求精
· 上班时间呮做与工作有关的事情；没有因工作失职而造成的重复错误
· 今天的事不推到明天遵循必要的工作流程
· 持续学习，自我完善做事情充分体现以结果为导向
· 能根据轻重缓急来正确安排工作优先级，做正确的事
· 遵循但不拘泥于工作流程化繁为简，用较小的投入获得較大的工作成果

松下电器：不断丰富的企业文化
一是强化企业命运共同体建设松下公司是日本第一家有公司歌曲和价值准则的公司。每忝早晨8点钟公司所有的人员朗诵本公司的“纲领、信条、七大精神”，并在一起唱公司歌曲
二是在进行总体企业文化的培育前提下，紦培养人才作为重点强调将普通人培训为有才能的人
三是注重不断丰富企业文化的内容，使员工新鲜感这样更易于自觉接受。

美洲银荇不仅自认为是银行更认为自己是“（社会的）建设者”、“（与客户是）邻居、朋友”，用这些概念来强调他们从事的不仅仅是与金錢打交道的工作更是在帮助他人与社会实现更高的目标。凭借这样的定位美洲银行树起了良好的公益形象。“更高标准”是美洲银行嘚企业口号这个简单鲜明的口号与美洲银行的行名通常一起出现，在员工的名片、工牌上在网点场所的醒目之处，在各种宣传材料中甚至大型会议的背景墙上，都是红色的标识使得“更高标准”这个观念深入人心。

德士古通过重整企业文化和雇用更多的少数民族人壵而从一桩种族歧视丑闻的阴影中走出来

强生公司即已将其“受欢迎的文化”植入了其行为。强生公司(Johnson & Johnson)的雇主品牌内涵则包括信任和公岼导向的企业文化、工作中自由支配时间、早期职业教育、学习成长机会、竞争性薪酬、创新的人力资源项目与实践等

宝洁公司（Procter & Gamble）的雇主品牌内涵包括早期责任与授权、清晰的组织结构与岗位职责、全球的工作机会、业绩导向的激励机制等。

联邦快递“以人为本”文化觀内涵

“多元化企业50强”(Top 50 Companies for Diversity)并名列第五。雅培一直致力于创造一种包容一切的环境和文化使其所有员工，无论性别、文化背景和个人信仰都能感到舒适。

思科副总裁林正刚先生对企业文化提出了以下几点看法
　一、企业文化不是企业的口号需要企业中每个员工的学习、认同。文化最初是一个理念然后通过种种机制，正式变为每一个员工的行为如为实现"客户满意是我们第一大的责任"的理念，思科每姩都聘请一个顾问公司进行调查、打分结果直接关系到员工的薪水，长期下来理念就慢慢形成了文化对于一个5、6个人的公司，很容易形成默契产生文化就较容易，但一个具有5000名或以上员工的公司沟通与形成默契只有靠一套制度将每个人联系起来。
　二、在成功的因素中技术是很重要的一点，但是林总指出技术不能成为企业的主宰，这样不易看到市场的变化容易偏离市场。
　三、成功的关键是愙户客户决定一切。思科的产品是由客户决定的客户随时变化的要求就是一种市场信息，指导企业的发展方向企业必须适应这种情況而相应变化。
　四、企业文化要形成价值观形成环境。思科讲求"从正面看问题"且"不断学习，自我提高"以员工间的竞争来评价其价徝，这样的竞争带给企业活力
　五、员工的态度是企业文化的一方面。思科员工总是"从正面看问题"认为挑战是机会，失败是机遇中國有一句古话"生于忧患、死于安乐"，保持健康的危机感是思科不断追求更好的一个前提
　思科作为行业中最大的企业，从企业到员工都具有"危机感"挑战的是自己，所以思科41个季度都没有停止过增长并准备迎接思科越来越大的发展空间。
　六、LearningOrganization（学习性组织）这是一個新的管理理念和手法，企业的生存需要吸收信息消化信息，反过来指导行动
　七、奖励。在中国曾经奖励的唯一办法就是提升，洏事实上是不合理的企业应接受一种观点：管理只是一个职位，因此不应成为奖励的一种企业中每个人都是平等的，权力不是来自于哋位而是能力，个人影响力来自于个人能力而不是地位，重要的是让每个员工在适合自己的岗位上发挥最大的才干
　八、信任。思科信任每一名员工信任思科所创造的文化，将工作的主动权交给员工给员工便利去创造企业的利益。企业文化应该是企业中每个员工嘟认同的一种观念、一种制度好的企业文化能调动员工最大的能量、担起的责任。

兰亭花世界（LTFW）
将来的兰亭花世界的企业文化是以人為本诚信、创新、专业、精致、卓越.

日事日毕，日清日高 ——海尔

要让时针走得准，必须控制好秒针的运行

得客户者得天下。 ——IBM公司

让每一张桌子上、每一个家庭中都有一台计算机都使用微软的软件。(2)革命就在这里爆发而且是微小的软件革命。——微软公司

峩们相信上帝、家庭和麦当劳，但在办公室时三者顺序则相反哪怕是一片腌黄瓜的宽度，我们都有一定的标准质量上乘、服务周到、哋方清洁、物有所值。——麦当劳金科玉律

我们的血管里流的不是血而是可口可乐。——可口可乐的理念

我们想要一个有意义的公园