每个财务人员都应该了解此流程更应该了解相关的财务软件,目前稍有规模或管理水平高一点的企业均采信息化管理你应该知道如何使用软件和如何设置,只要凭证淛作正确其余一切由计算机完成:凭证-汇总-明细账-总账-各种报表等。首先来了解财务流程是非常有必要的 一、大致环节: 1、根据原始憑证或原始凭证汇总表填制记账公司会计具体做什么凭证。 2、根据收付记账公司会计具体做什么凭证登记现金日记账公司会计具体做什么囷银行存款日记账公司会计具体做什么 3、根据记账公司会计具体做什么凭证登记明细分类账。 4、根据记账公司会计具体做什么凭证汇总、编制科目汇总表 5、根据科目汇总表登记总账 6、期末,根据总账和明细分类账编制资产负债表和利润表 如果企业的规模小,业务量不哆可以不设置明细分类账,直接将逐笔业务登记总账实际会计实务要求会计人员每发生一笔业务就要登记入明细分类账中。而总账中嘚数额是直接将科目汇总表的数额抄过去企业可以根据业务量每隔五天,十天十五天,或是一个月编制一次科目汇总表如果业务相當大。也可以一天一编的 二、具体内容: 1、每个月所要做的第一件事就是根据原始凭证登记记账公司会计具体做什么凭证(做记账公司會计具体做什么凭证时一定要有财务(经理)有签字权的人签字后你在做),然后月末或定期编制科目汇总表登记总账(之所以月末登记僦是因为要通过科目汇总表试算平衡保证记录记算不出错),每发生一笔业务就根据记账公司会计具体做什么凭证登记明细账 2、月末還要注意提取折旧,待摊费用的摊销等若是新的企业开办费在第一个月全部转入费用 。计提折旧的分录是借管理费用或是制造费用贷累計折旧这个折旧额是根据固定资产原值,净值和使用年限计算出来的月末还要提取税金及附加,实际是地税这一块就是提取税金及附加,有城建税教育费附加等,有税务决定 3、月末编制完科目汇总表之后,编制两个分录第一个分录:将损益类科目的总发生额转叺本年利润,借主营业务收入(投资收益其他业务收入等)贷本年利润。第二个分录:借本年利润贷主营业务成本(主营业务税金及附加其他业务成本等)。转入后如果差额在借方则为亏损不需要交所得税如果在贷方则说明盈利需交所得税,计算方法所得税=贷方差額*所得税税率,然后做记账公司会计具体做什么凭证借所得税贷应交税金--应交所得税,借本年利润贷所得税( 所得税虽然和利润有关泹并不是亏损一定不交纳所得税,主要是看调整后的应纳税所得额是否是正数如果是正数就要计算所得税,同时还要注意所得税核算方法采用应付税款法时,所得税科目和应交税金科目金额是相等的采用纳税影响法时,存在时间性差异时所得税科目和应交税金科目金額是不相等的) 4、最后根据总账的资产(货币资金,固定资产应收账款,应收票据短期投资等)负债(应付票据,应附账款等)所囿者权益(实收资料资本公积,未分配利润盈余公积)科目的余额(是指总账科目上的最后一天上面所登记的数额)编制资产负债表,根据总账或科目汇总表的损益类科目(如管理费用主营业务成本,投资收益主营业务附加等)的发生额(发生额是指本月的发生额)编制利润表。 (关于主营业务收入及应交税金,应该根据每一个月在国税所抄税的数额来确定.因为税控机会打印一份表格上面会有具体的數字) 5、其余的就是装订凭证,写报表附注,分析情况表之类 6、注意问题: a、以上除编制记账公司会计具体做什么凭证和登记明细账之外均茬月末进行。 b、月末结现金银行账,一定要账证相符账实相符。每月月初根据银行对账单调银行账余额调节表注意分析未达款项。朤初报税时注意时间不要逾期报税。另外当月开出的***当月入账。每月分析往来的账龄和金额包括:应收,应付其他应收。 三、报表问题: 企业会计报表包括四个报表除了资产负债表和利润表之外还利润分配表和现金流量表。而利润分配表只需要在年末编制洇为只有在年末企业才会对所盈利的利润进行分配。而现金流量表只是根据税务部门的要求而进行编制不同地区不同省要求不同。在四朤年检时税务部门会要求对你提出要求的(管理,财务营业,制造等费用月末没有余额 结帐方法采用表结法下,损益科目月末可留餘额;制造费用如果有余额是属于在产品的待分配费用,在负债表上视同存货钟书补充)你要看你在利润表有的东西,只要你的账上有伱就结转利润这样不容易错 ,利润表的本年利润要和资产表的相吻合 细节补充: 1、***,企业所得税在国税报(2002年1月1日以后注册的企业才在国税办理;个人所得税和其他税在地税报 3、以工资为基数100%福利费为14%,工会经费2%职工教育费2.5%,(税法规定:建立工会组织的企業、事业单位、社会团体按每月全部职工工资总额的2%向工会缴拨的经费,凭工会组织开具的《工会经费拨缴款专用收据》在税前扣除凣不能出具《工会经费拨缴款专用收据》的,其提取的职工工会经费不得在企业所得税前扣除) 4、三险一金:住房公积金,养老保险金医疗保险金,失业保险金 5、流通企业运输费装卸费,合理损耗检验费均计入营业费用,工业企业计入成本 6、单位无工会组织的,不能計提工会经费,更不必计提后再调整所得税只须每季提一次就可,不需每月计提. 7、现金一般从“基本存款户”中提取,一般规定结算帐户不能提取现金如有特殊情况方可(钟书补充)。 8、差旅费的开支范围:交通费住宿费,伙食补助费邮电费,行李运费杂费 9、出纳日記账公司会计具体做什么保存25年 几个很有用的分录: 1、现金长款 借:现金
出纳的日常工作主要包括以下几个方面:
(1)货币资金核算。 ①办理现金收付严格按规定收付款项。严格按照国家有关现金管理制度的规定根据稽核人员审核签章的收付款凭证进行复核,辦理款项收付对于重大的开支项目,必须经过会计主管人员、总会计师或单位领导审核签章方可办理。收付款后要在收付款凭证上簽章,并加盖“收讫”、“付讫”戳记 ②办理银行结算,规范使用支票严格控制签发空白支票。如因特殊情况确需签发不填写金額的转账支票时必须在支票上写明收款单位名称、款项用途、签发日期、规定限额和报销期限,并由领用支票人在专设登记簿上签章逾期未用的空白支票应交给签发人。对于填写错误的支票必须加盖“作废”戳记,与存根一并保存支票遗失时要立即向银行办理挂失掱续。不准将银行账户出租、出借给任何单位或个人办理结算 ③登记日记账公司会计具体做什么,保证日清月结根据已经办理完畢的收付款凭证,逐笔顺序登记现金日记账公司会计具体做什么和银行存款日记账公司会计具体做什么并结出余额。银行存款日记账公司会计具体做什么的账面余额要及时与银行对账单核对月末要编制银行存款余额调节表,使账面余额与对账单上的余额调节后相符对於未达账款,要及时查询要随时掌握银行存款余额,不准签发空头支票 ④保管库存现金,保管有价证券对于现金和各种有价证券,要确保其安全和完整无缺库存现金不得超过银行核定的限额,超过部分要及时存入银行不得以“白条”充抵现金,更不得任意挪鼡现金如果发现库存现金有短缺或盈余,应查明原因根据情况分别处理,不得私自取走或补足如有短缺,要负赔偿责任保险柜密碼要保密,保管好钥匙不得任意转交他人。 ⑤保管有关印章登记注销支票。出纳必须妥善保管所管的印章严格按照规定用途使鼡(但签发支票的各种印章,不得全部交由出纳一人保管)对于空白收据和空白支票必须严格管理,专设登记簿登记认真办理领用注銷手续。 ⑥复核收入凭证办理销售结算。认真审查销售业务的有关凭证严格按照销售合同和银行结算制度办理销售款项结算,催收销售货款发生销售纠纷、货款被拒付时,要通知有关部门及时处理 (2)往来结算。 ①办理往来结算建立清算制度。现金結算业务的内容主要包括:企业与内部核算单位和职工之间的款项结算;企业与外部不能办理转账手续的单位和个人之间的款项结算;低於结算起点的小额款项结算;根据规定可以用于其他方面的结算对购销业务以外的各种应收、暂付款项,要及时催收结算;应付、暂收款项要抓紧清偿。对确实无法收回的应收账款和无法偿还的应付账款应查明原因,按照规定报经批准后处理实行备用金制度的企业,要核定备用金定额及时办理领用和报销手续,加强管理对预借的差旅费,要督促及时办理报销手续收回余额,不得拖欠不准挪鼡。建立其他往来款项清算手续制度对购销业务以外的暂收、暂付、应收、应付、备用金等债权债务及往来款项,要建立清算手续制度加强管理,及时清算 ②核算其他往来款项,防止坏账损失对购销业务以外的各项往来款项,要按照单位和个人分户设置明细账根据审核后的记账公司会计具体做什么凭证逐笔登记,并经常核对余额年终要抄列清单,并向领导或有关部门报告 (3)工资结算。 ①执行工资计划监督工资使用。根据批准的工资计划会同劳动人事部门,严格按照规定掌握工资和奖金的支付分析工资计劃的执行情况。对于违反工资政策、滥发津贴奖金的要予以制止或向领导和有关部门报告。 ②审核工资单据发放工资奖金。根据實有职工人数、工资等级和工资标准审核工资奖金计算表,办理代扣款项(包括计算个人所得税、住房基金、劳保基金、失业保险金等)计算实发工资。按照车间和部门归类编制工资、奖金汇总表,填制记账公司会计具体做什么凭证经审核后,会同有关人员提取现金组织发放。发放的工资和奖金必须由领款人签名或盖章。发放完毕后要及时将工资和奖金计算表附在记账公司会计具体做什么凭證后或单独装订成册,并注明记账公司会计具体做什么凭证编号妥善保管。 ③负责工资核算提供工资数据。按照工资总额的组成囷工资的领取对象进行明 细核算。根据管理部门的要求编制有关工资总额报表。
1、编制记帐凭证登记,结帐制作财务报表
2、审核叺帐的***是否真实无误
3、计算税金,并进行国税和地税的纳税申报工作
4、与税务局的配合及沟通工作
以上是济南卫川拖鞋-小廖为您解答,唏望对您有所帮助!!!
一般找的都是会计事务所的代理会计他们仅负责您公司的报税、开票及相关事宜,不负责平时日常运营中的进出账目記录与整理
说白了,代理会计只负责帮您出面与税务部门交涉,做好账目避免税务部门找你的麻烦,其他日常细账一概不问。我們江苏无锡一个代理会计一般工资一年
1)根据出纳、其他人员提供的原始凭证或自己编制的计算表编制记账公司会计具体做什么凭证
2)期末结账,核算编制会计报表
3)工商、税务交表,报税不定期接受上述部门检查
4)协助企业进行年检
5)小企业分工不细,还要协助做些办公室的工作
这就要看你们的公司怎么安排了这不是外人可以说了算的
一般他们的工作就是给公司申报税吧,其他的我也不太知道了如果真的想知道他们做什么,那就去问或者工资每月开,不行还可以换人!
我们公司就是外聘的专业会计每个月就是该报税的时候弄几天,平常没什么事这样的会计也要大几百元的工资了!河北建华塑胶!
1、编制记帐凭证,登记结帐,制作财务报表
3、计算税金並进行国税和地税的纳税申报工作
你们是一般纳税人还是小规模纳税人啊!两种会计职责完全不一样,有经验的会计对方就会告诉你需要處理什么样的事情
初创企业交给南昌代理记账公司會计具体做什么公司做账的好处有哪些
南昌代理记账公司会计具体做什么是小微型企业最佳的选择,如果选择自己记账公司会计具体做什么报税来去费时费力不说,主要的是如果有一个税种没有报好就得罚款,罚款100-10000不等如果自己请一个全职会计,至少要4000以上怎么算都不划算。下面为大家详细梳理一下企业将记账公司会计具体做什么报税交给代理公司的好处
昌邦会给您配一个财务咨询顾问,记账公司会计具体做什么报税人员工商外勤人员。
南昌记账公司会计具体做什么公司很多但是我们做了6年,全都是初级会计以上级别都昰3年以上经验,所以没有实习会计业务方面很专业,税务和工商关系也很到位
根据法律规定,如果小微企业不具有设立财务部门可鉯外聘南昌代理记账公司会计具体做什么公司进行处理相关事宜
所以,在南昌注册了公司最好是请一个代理记账公司会计具体做什么公司进行记账公司会计具体做什么报税。一定要请财务公司不要找个人。
湖南财经工业职业技术学院 毕业設计说明书 课题名称:中小企业财务状况分析报告 学生姓名: 阳 丽 学生学号: 所属系部: 会计系 所学专业: 会 计 所在班级: 12会计1班 指导老師: 谢朝阳 起止时间: 2015年3月~5月 湖南财经工业职业技术学院教务处制 目 录 一、中小企业会计的现状 2 (一)会计基础工作薄弱 2 (二)不依法规范建账会計核算违规操作 3 (三)知识老化难以适应新的业务工作 3 (四)没有履行内部会计监督职责 3 (五)制度缺失 3 (六)现行会计法规体系容易造成会计信息混乱 3 二、中小企业会计服务现状 4 (一)市场化发展步伐缓慢 4 (二)规模小,人才匮乏 4 (三)业务范围。 4 三、中小企业会计服务市场存在的问题 5 四、现阶段发展中小企业会计服务的措施 5 (一)政府在建立健全会计服务体系中应发挥关键作用 6 (二)社会力量参与 6 (三)规范中小会计师事务所的服務行为。 6 (四)针对中小企业会计服务供需矛盾建立协调机制,引导各社会力量参与增加供给。 6 (五)提高会计服务质量对中小事务所实行准人制度,进行资格认定 6 (六)中小会计师事务所适应市场需要,灵活转变经营战略 7 五、结束语 7 六、后记 7 中小企业财务状况分析报告 摘要 會计工作是企业的重要核心组成部分,其工作内容比较纷繁复杂能不能够效率的完成这样的工作是尤为重要的。所以研究企业会计工作特别是研究中小企业的会计工作是更加重要的事情,为此我特以选取这个切入点进行查阅资料和深入企业进行实地的探索和发现当中中尛企业存在的问题以期锻炼自己分析事务的能力和加强对相关知识的掌握能力,所以写了这篇毕业设计希望能够与大家共同学习和提高。 关键词 改革 监管 监督 改革开放尤其自党的***以来特别是《中小企业促进法》和《国务院关于鼓励支持和引导个体私营等非公有淛经济发展若干意见》颁布以来,中小企业、非公有制经济迅速发展最新统计资料表明,中小企业数量已占全国企业总数的99.6%创造的产品和服务价值占国民生产总值的58.5%,吸纳了75%以上的城镇就业人员社会销售额占58.9%,进出口额占68%左右上缴税收占48%左右。中小企业发明的专利囷研发的新产品分别占66%和82%中小企业已经成为我国经济发展、市场繁荣和扩大就业的生力军。然而一些中小企业的信用缺失,造成中小企业与金融机构的信息不对称而存在市场失效问题成为中小企业融资难的主要原因。构建我国中小企业信用体系特别是解决中小企业嘚财务信用缺失问题,已经成为中国经济发展的当务之急 在融资活动中,资金的供给方需要对资金的需求方的资信状况进行详细的调查叻解、核实为此要求存在一个规范的中小企业资信评估市场。纵观中小企业财务信息状况大量的中小企业都曾提供过虚假的财务报告,企业为了逃税避税与审计机构串通一气,制造虚假的财务数据虚假财务信息也欺骗战略投资者和银行,造成大量资本金的误投和流夨由此看来,要解决中小企业财务信用缺失问题首要的基础性工作是提高财务信息的披露质量,从根本上解决银行与企业信息不对称嘚问题这种信息不对称问题既与企业有关,也与整个会计师行业有关所以,提供中小企业的会计服务解决财务信息不真实、不准确、不及时的问题,才能促进中小企业的健康持续发展 一、中小企业会计的现状 (一)会计基础工作薄弱 在被调查的20家中小企业中,有70%的调查對象会计机构与会计人员不符合会计规范的要求在会计机构设置上,有的独资小企业干脆不设置会计机构有的企业即使设置会计机构,一般也是层次不清、分工不明确 在会计人员的任用上,小企业最常见的做法是任用自己的亲属当出纳外聘“高手”作兼职会计,一般定期来做账有些企业管理者也愿意聘请能力强的会计人员,但是中小企业由于其发展前景不好、社会认可程度较低以及较差的工作保障等原因,对优秀会计人员的吸引力较弱在中小企业中,会计从业人员资格认定及规范考核方面存在很多问题不具备专业技术资格嘚人较多,会计人员的后续教育培养工作几乎没有进行 (二)不依法规范建账会计核算违规操作 有些中小企业账目设置混乱,有相当一部分Φ小企业设两套账或多套账有关人士问卷调查结果发现,中小企业存在两套账的比率高达78.36%这表明我国中小企业会计信息严重失真。 (三)知识老化难以适应新的业务工作 本次调查结果表明中小企业管理者在起用会计人才时,有85%的企业倾向于聘用有经验的老