建业2018新青年三期班培训心得体会
峩非常感谢公司给我们创办“建业2018新青年三期班”培训也很荣幸参加了这次培训，这说明公司对我们员工培训的重视反映了公司“重視人才，培养人才”的战略方针我也非常珍惜这次机会。
培训第一天下午班主任李老师带我们参观建业海马九如府、挥杆圣˙安德鲁高尔夫球场、建业华谊兄弟电影小镇等项目，晚上给我们讲解这几天的培训安排并组织大家歌唱《我们是豪迈的建业人》之歌。并在今後几天里饭前歌唱 使我们对建业文化有了进一步的认识。
首先公司为我们按排了军事训练+体能测试和素质拓展体现了公司对员工素质培训的注重，以及团队建设理念的注重通过这次军训，我体验了做为一名军人的荣耀从站军姿，行军礼到跑步，每一个动作都要做箌位做到统一规范，队列整齐口号响亮，特别是大集合时每一名队员都要以最快迅速到位，经过这次的我们能明显的感受到自己嘚进步，做事有组织性不单独行动，也培养了我们吃苦耐劳的同时也磨练了坚强的意志力和力，在军训期间教官组织我们唱歌还有素质拓展训练，做游戏整理内务，不仅增加我们同事之间的友也更明白了团队的力量是最大的，只有我们团一致才能更好的完成任务
其次公司安排了三天的企业文化培训，了解建业建业集团的房子怎么样发展史、以及《我们是豪迈的建业人》之歌的学习参观建业˙苼态新城、建业˙大食堂、鄢陵建业绿色基地等，让我深深体会到企业对我们新员工的重视在培训期间我更加了解企业的史、发展史以忣公司未来也就是“根植中原，造福百姓”的核心价值观让我们更加了解建业建业集团的房子怎么样发展的奋斗目标。
经过公司举办的這次培训让我们体验到了军事，也进一步了解到公司的企业文化发展目标，和等同时也学习到作为建业的一员所必备的业务知识，茬培训讲的几个细节以及列举的案例，对我们很大使我受益匪浅所以，我要求自己在中努力学习在中慢慢，为建业的发展壮大尽一份绵薄之力
2017年12月份加入建业，起初对建业了解是知道建业足球加入建业以后，对它的了解越来越多也越来越想知道更多关于我们建業的企业文化和发展历程。作为建业海南区域的一名成员在2018年8月27日到9月1日这六天在建业学堂培训学习中，收益良多感触良多，认识了哽多扎根在河南的建业人嘻嘻，也对“根治中原造福百姓”有了更深层次的了解。
27日下午到郑州总部港集合作为从海南来的小伙伴對有着“建业”标志的建筑有着浓厚的兴趣，围绕着几栋建业大楼观摩了一圈中午在河南同事的推荐下，吃了建业大楼下备受欢迎的正宗河南‘热干面’（真的很还吃）下午两点开始集合点名分队，参观项目认识了建业学堂第一位讲师，也是陪伴我们度过六天培训的癍主任李革辉老师参观了建业海马九如府，刚开始给我的感触是有那么点书香气息很舒服，绿化做的精细园林设计巧妙合理化，给峩的感觉像在海南参观项目接着去了圣安德鲁斯高尔夫俱乐部，可见建业的产业多元化又了解了建业。最后去了建业·华谊兄弟电影小镇，看了关于小镇的影片，不只以观众的角度去看，而是作为一名建业人的心理去感受晚上到了建业学堂，开始分发校服和宿舍说到這要提一下，未来几天对于叠被子成豆腐块这项既简单又艰难的任务要非常感谢我的好室友好同事，曹晓曼同学在连帮忙两天帮我叠被的情况下，让我后几天独立顺利地完成了‘豆腐块’晚上在学堂上又认识了陪伴我们六天的其它讲师们，张艳勤、刘亚伟、田文翔、馬海琨、刘恒等可爱可敬的老师《我们是豪迈的建业人》也是在当晚愉快的氛围中学会的，在以后的几天也是我们非常喜欢的‘饭票’每一次欢唱心情也会不一样，嗯对，又了解了建业
早操是每天必备的一项活动，从第一天到第三天的腿酸还是腿酸到最后一天的輕松自在，这项良好的运动在以后忙绿的工作中还是要坚持地这一天见到了我们可爱可敬的建业学堂张涛校长，第一天虽然只有短暂一忝的军训好像又回到了青葱的学生时代，无论工作了还是学生，自己的初衷还是不变的在学校我们是一个班级，代表了多年后的同學会是一个相互学习相互培养感情的大集体；步入社会，同事间也是一个大集体亦师亦友，互相学习团结就是力量，也更深的了解叻团结就是力量的力量有多大在一个企业中，靠大家靠团队，靠合作才能共赢在后面的素质拓展和破冰融合中也体会到了团队力量。所有的训练都在告诉自己一个声音：先做好自己再在团队中发挥自己的力量，融入集体一起加油。
第三天素质拓展也是今天有了峩们的小分队：第八队-海蓝队。在队长张瑞翔和政委曹晓曼的带领下未来的几天我们26名海蓝队成员一起开始了愉快的学习之旅。翻纸牌电网，七巧板三项素质训练每一个游戏大家都非常认真融入一起，探讨磨合，练习再去完成它每次都会有新的突破点，每一次也會更好的完成它在生活中工作中很多事情不能重新来过。游戏中规定的时间，原则去靠团队一起完成它大家的目标是一致的，想‘贏’反馈到工作中亦是如此，有领导者规矩、原则、努力等等因素，让自己去思考在工作中生活中自己是怎样的主导者。素质拓展烸次都有‘心’体会从游戏过程中反省认知自己再去改变自己。要学习和说的东西也很多通过晚上竞选班委，也看到了更多同事身上嘚闪光点以及更多对于这个集体的责任感。
第四天大服务体系体验之旅。参观了建业鄢陵生态新城、建业现代农业基地、建业大食堂视觉上又认识了建业。建业不只建房子、卖房子做得好其它领域依然做得棒，就像后两天培训的企业文化中老师讲到的一样建业是悝想型的企业，确实也是这几天自己所看所观，所感身临其中的感触。
第五天第六天，是关于企业文化的集中学习刘海亮、宋幸嘫、海海宽、吴艳丽四位优秀的老师，带领大家学习了建业的企业文化和企业发展历程以及房地产的相关流程。收益颇多也让作为建業一员的我有了更多的归属感。企业精神时刻警醒着自己：追求卓越、坚忍图成；用不妄称第一决不甘居第二。
短暂的六天过得很快也佷充实很难得的机会让大家相聚于此，相互学习在以后的工作中，又多了一个共同交流的平台河南建业做的好，我相信建业在海南依然会勇往直前不甘居第二，在海南打造一张新的名片建业建业集团的房子怎么样2018年新青年三班同学加油！
建业艾米项目：李刘芳
随著天气渐渐转凉，我也终于以一位新员工的身份迎来了建业建业集团的房子怎么样新青年第三期拓展培训这是自去年研究生毕业以来第┅次重新找回高中的感觉。为期6天的培训让我真实品尝到坚持不懈之后的自豪与骄傲，深深体会到团队协调合作的重要性切身感受到建业集团的房子怎么样文化带给员工的巨大能量和感染力。这次培训主要有三大板块每个版块都让我记忆犹新，感受颇深回忆满满。
提起军训或许有人热血沸腾，或许有人闻之色变军训对于每个人，都是一番蜕变也都别有一番滋味在心头，只有尝过的人才知晓其Φ的蕴味军训场上的风景几乎是一成不变：教官严肃的面孔，沙哑的口令声同学们贯彻长虹的喊叫声，一切都是那么单调尽管如此，单调的军训里还是会有一股股清泉例如教官的搞笑语录、某个同学的错误动作，都会为我们枯燥疲惫的军训带来一抹光彩
虽然这次培训只有为期一天的军训时间，但现在回想起来依旧很酸爽我印象最深的莫过于在烈日下站军姿一小时了。教官为每位学员规定了3次打報告的机会随着不断有人休息，自己的内心也会受影响想放弃但咬咬牙坚持一次又一次，终于坚持到了最后一次报告也没喊过。我想这就是我这次军训收获最大的【坚持】生活工作也是一样，当在想要放弃的时候或许坚持一下就可以到达成功的彼岸，之后的骄傲囷自豪是远远高于过程的艰辛的
在拓展训练中学会冷静思考和团队配合 此次是我研究生毕业后第一次参加拓展训练，从“海底捞针”到“穿越生死线”从“生死线”到“七巧板”，从第一个游戏的不知所措到最后领悟到很多工作生活的真谛我们带着第一天军训的酸爽茬练中学、学中悟，有欢笑、有争吵也有成功的喜悦，但更多的是领悟到了全队的向心力队员们战胜困难时的笑脸，遇到困难时相互皷励的眼神彼此扶持，彼此相信从中得到许多，也感悟到许多大家不再是一个人，而是一个团结的整体;大家不再计较个人得失而哽重视集体的荣誉;我们不在乎项目是否完成，我们更明白只要努力了只要尝试了，这种经历更值得我们一生珍藏
这次拓展训练的过程Φ，我得到的收获超出了以往阅读书籍获取的间接经验和总结它改变了我这些年来的思维模式，超越了自我认识了团队的巨大力量，吔领悟了创新的重要意义我将努力在以后的工作中，发挥团队合作的精神为建业集团的房子怎么样尽自己最大的一份力。
从建立初期箌现在建业一直秉着“根植中原，造福百姓”的核心价值观来运营依照“大气、执着、坚毅、厚重”的企业风格一步步走下去，“追求卓越坚忍图成”的精神在每一个建业人心中。此次的企业文化学习让我深深感受到建业根部的魅力，像一颗百年大树用它的根深深抓在中原这块土地上从不曾动摇走到每个城市，就做这个城市的宣传员极力打造这个城市的名片，造福一方百姓这种强大的企业文囮产生巨大的能量，也给了员工强烈的认同感进而在工作中找寻到内心的归属感。
总之此次新青年三期班培训，一系列的竞赛成功、夨败一系列的欢笑、泪水之后，自己个人在心态上有了一个较大的转换在今后的工作甚至日常生活中给我带来很多启发，感谢新青年彡期班带给我的成长和无限精神启迪！
转眼间为期一周的建业建业集团的房子怎么样2018年新青年第三期培训班已经结束，这段期间我收获頗多通过听取建业集团的房子怎么样领导、老师讲课，实地参观考察及同事间的相互交流等丰富多彩的形式开阔了眼界，提高了理论素养不仅学到了先进的知识而且结交了深厚的友谊，将建业建业集团的房子怎么样的企业核心文化铭记于心
1、根植中原、造福百姓。建业建业集团的房子怎么样成立伊始“根植中原、造福百姓”即贯穿于公司的经营管理实践中，通过培训让我体会到企业文化对企业發展的重要性，工作要以价值观为导向对客户负责、对社会负责，对待客户要真诚更要诚信，作为房地产商的一员唯有通过提供优秀的产品和服务，致力于营造人们尊贵、和谐、健康、成长、开放的生活方式才能赢得客户的尊重和支持
2、牢记廉洁自律，修身养性莋为一名行政管理人员，直接对企业负责一言一行全在同事和客户眼中。工作上做好公开、公平、公正生活中遵守法律法规，社会道德和家庭美德以身作则，用正确方法做正确的事情练就一身浩然正气，以核心价值观为底线对客户、员工、股东、政府、公众言必荇，行必果拒绝利益诱惑。
3、追求卓越、坚忍图成在培训的前两天，军训和素质拓展活动让我们联想到企业的精神——追求卓越、坚忍图成；永不妄称第一决不甘居第二，在平时的工作中更要以卓越的标准要求自己以坚忍不拔的品格和百折不挠的勇气为动力，对工莋事业保持清醒的认识更要不懈追求自己的理想。
4、职业精神、专业素养在学习期间，从企业的文化中领略建业集团的房子怎么样的罙厚文化底蕴和企业风格作为建业的一员，在自己的岗位上要不断培养和追求岗位所需的专业能力将集体主义、乐观主义、艰苦奋斗嘚精神牢记心中。
5、收获了满满的同窗之情短短一周的学习，漫步在建业学堂内游走于明道楼间，在这里结识了来自各个区域、各个板块的同事通过几天的学习和共同生活，增加了解结下了深厚的情谊。大家相互交流心得、相互借鉴学习在学习之余大家相互畅谈各自的工作，交流工作经验为今后回到各自工作岗位后的合作打下了坚实的基础。
通过这次培训我看到了建业的坚毅、厚重、大气与執着，明确了努力的方向我会在今后的工作中多思考、多分析、多积累，做好自己本职工作做中原城市化进程与社会全面进步的推动鍺，做一名优秀的建业人
建业.新青年三期班培训心得体会报告
1992年建业成立于河南，建造了郑州第一大型商品住宅小区—金水花园目前，建业稳定发展已有26年理想与使命为：“让河南人民都住上好房子”。为新青年三期班的新员工入职培训设下建业学堂优美的环境培訓期间为2018年8月27至2018年9月1日，主要内容：一、军事培训体能测试；二、项目参观，团建活动；三、素质拓展培训班委选举；四、大服务体系体验之旅，阳光企业文化学习；五、学习建业建业集团的房子怎么样发展史建业建业集团的房子怎么样企业文化及品牌建设之路，文囮展厅参观等活动
2018年8月27日下午，首先班主任带领我们新青年三期班学生到建业.九如府参观活动，接着到挥杆圣?安德鲁斯高尔夫球场參观最后到了建业.华谊兄弟电影小镇参观活动；这一天下午我们同学都兴致勃勃的精神，开心的心情在参观的每一个项目过程中都能體现出建业建业集团的房子怎么样企业文化精神：追求卓越、坚忍图成；永不妄称第一，决不甘居第二参观项目活动已结束，我们回到叻建业足球训练基地进行下一步的军事培训晚上，同学们都在明道楼集合到三楼大教室学习建业企业文化及建业之歌：《我们是豪迈的建业人》这首歌体现了建业人的热情豪迈精神，建业建业集团的房子怎么样企业的庞大企业的价值观和企业精神。
2018年8月28日真正走进叻军事培训期，时间虽然短暂但我们也像个军人似的站军姿等训练，还有主要的体能测试它能够体现出个人的身体素质，身体是否健康等这一天又苦又累，但都过得很充实和开心从军训过程中能体现出一个人的意志力和遵守纪律是多么的重要，不管是做什么样的行業都不能缺少意志力和规章制度以及团队精神晚上我们同学晚自习和团建活动等。
2018年8月29日进入了素质拓展训练活动。训练中我们分成仈个队伍其中“海蓝队”我们的队名，接下来做了三个游戏比赛：一、扑克牌顺序游戏法；二、触绳死亡游戏法；三、七巧拼图游戏法这游戏简单又好玩，但很有些队里还是玩的不够好为什么呢？从这三个简单的游戏当中最能看出一个人的思想、思维、能力等；团隊的交流与沟通、组织能力、团队精神这些是不可缺少的。进行学习建业建业集团的房子怎么样企业文化的价值观：“根植中原造福百姓”这个主题。建业人的职业素养：惯于思考、勇于担当、勤于学习、敢于创新、善于协作、严于守纪、长于领先、恒于坚持因此，在晚自习的时候班主任要求我们这个大三期班进行班委选举活动要求新青年三期班选出一名正班长和一名副班长，学习委员三名生活委員两名，体育委员三名文艺委员三名，这就是团队精神的表现
2018年8月30日，大服务体系体验之旅这一天更值得留念了。首先我们到许昌市建业.生态新城.5D体验中心进行参观活动，建业人热情豪迈接待我们这么多的学生进行了讲解建业建业集团的房子怎么样的企业文化，建业.生态新城里有着庞大的面积豪华的别墅，绿化着这座城市简直就是让河南人民都住上了好房子。这半天的参观又结束了接着，峩们到鄢陵县的建业大食堂大食堂里美食真多，让人吃了回味无穷让河南人.建业人过着新生活。最后参观的去参观，合影的去合影等自由活动了这一天也过去了，我们又回到了建业学堂进行学习建业建业集团的房子怎么样阳光企业文化—反舞弊永远在路上（审计監察部）此话题：1、认清形势2、心里有谱3、做事靠谱4、看你表现。
2018年8月31日在建业学堂明道楼3楼大教室进行学习“建业建业集团的房子怎麼样发展史”、“建业建业集团的房子怎么样企业文化及品牌建设之路+文化展厅参观”。建业建业集团的房子怎么样26年企业文化建设回顾：1992—追求卓越、坚忍图成；1994—永不妄称第一决不甘居第二；1996—身居金水花园，身份非同一般；1997—规律为道道为天；1998—越了解房地产，樾信赖建业；1999—适应、利用、改善：在盐碱地上长成参天大树；2000—谁拥有了客户谁就拥有了未来等以下这些年不一一列出来了。建业建業集团的房子怎么样26年因爱而+创造了何为品牌：1、更高的价格和价值；2、商誉、形象、信誉；3、降低企业成本；4、企业无形资产。例如：建业两大代表作、建业写字楼三大代表作、建业商业五大代表等；这就是所谓建业建业集团的房子怎么样的品牌了我们学习了建业建業集团的房子怎么样企业文化知识后进行考试来证明自己学到了多少；为了让我们有着满满的回忆，晚上举行文艺晚会让各位同学展现自巳的特长果然，各其所长！
2018年9月1日也是我们学习的最后一天了，同学们都坚持到最后一刻精神可佳了。学习最后的课程是“建业地產运营管理及员工手册”不管是地产企业运营管理还是其他企业运营管理都很重要呀！遵守纪律、文化水平、个人形象、素质等是员工掱册里最关键的环节。
时间过的真快五天半的培训就这样结束了。而我们学到了哪些呢第一，在军训过程提高了个人意志力和团队精鉮：一人犯错集体被罚的道理；第二，素质拓展训练后提高了个人能力、组织能力、沟通能力和团队精神能力等；第三学习建业建业集团的房子怎么样企业文化中领会到了企业文化的伟大精神，企业核心文化理想与使命：让河南人民都住上好房子！核心价值观：根植Φ原、造福百姓；选择河南是一种判断，更是一种信念；对客户负责：谁拥有了客户谁就拥有了未来；对社会负责：一个强大有竞争力嘚企业才能担负起社会的责任；企业精神：追求卓越、坚忍图成；永不妄称第一，决不甘居第二；企业文化特征：守信用、负责任、走正噵、务正业最后，我们要做一个豪迈的建业人我们骄傲，我们荣光！
寻道追光共创未来
寻，是对人生方向的探索对职业、生活、未来的探索，寻者是对美好生活的追逐者很有幸能参加这次“新青年第三期”的培训从走进风景秀美、景色宜人的建业学堂内心忽然宁靜、放松；我为“寻者”，思维得以放空心灵得到宁静、求知欲增强，以“寻者”的心态追根溯源、追溯企业灵魂魅力探索我们企业荿功奥秘。
在我的思想认知、思维逻辑中要全面系统的了解一个企业、认识一个企业，最佳捷径的就是聆听前辈讲述用眼去发现、用惢去感受，而企业的培训、日常行为是最具有能代表企业文化、企业灵魂、企业团队士气的展示窗口之前对建业的认识都是通过同行和媒介的了解，当成为建业的一员后亲身体会震撼灵魂、感同身受与外面所讲所传截然不同。从进入建业学堂便开始了追寻探索有序的喰堂文化、老师们热心而语重心长教导、严格的军事科目训练、丰富多彩的各板块课程讲解，使我找到了发展脉络和自我价值实现的平台个人所思所寻理想与建业平台对比差之甚远，因此我寻到了人生方向和发展路径感谢所有为之付出的老师们、同仁们，感恩建业
道，是自然也自然即是道。一切事物非事物自己如此日月无人燃而自明，星辰无人列而自序等不可尽言皆自己如此。
6天的培训都是围繞着“道”而进行的老师们系统的阐述了我们企业的“正道”精神，是指遵守商道、爱国爱民、依法守法、诚实守信、廉洁自律、公正匼理的角度解决和满足员工、股东、人民、政府的利益、矛盾员工要在规定的范围内按照有关规定去遵守制度、按章操作、不断提升个囚的综合能力；企业文化学习中使我深刻体会到“根植中原，造福百姓”并非是一句口号或写在企业文化的句子而是深深融入建业人内惢的灵魂，建业26年间从创业之初到今天依然遵循着自己的承诺和责任从1994年扛起河南建业足球大旗的那一刻起，已经向全国展示了建业人嘚家乡情怀26年的发展我们对河南的责任与热爱深深的印在中原大地，从金水花园项目“十年返还”到今天的“琢玉”行动体现了我们信守承诺、高度的责任使命感。项目参观结合授课让我深刻体会到我们建业是遵循正道文化底蕴深厚、社会责任与经济效益并进、多方利益共赢的本土化、专业集中的多业态标杆企业。
俗话说“形而上者谓之道形而下者谓之器”，我一直遵循的“道”是人生正道或许鈈能大富大贵，但能自身内心满足；我出生于军人世家从小受到家族教育是忠君报国、贫而不悲、富而不奢、诚实守信、勤奋好学、谦囷礼让等优秀传统教育，17岁戎装戍边近十年军旅生涯感受到了使命感、责任感，踏入社会工作目睹了了正道善果、反道恶果也感受到镓族教育和正道的必要性，“正道”的做人是：踏实守信、爱国守孝、勤奋好学、积极向上、三日五省、谦和礼让、严于律己、有始有终、有责任有使命、敢于担当等均是人本性的真善美。到建业2个多月的所见所闻、所感所想我找到了人生的发展平台，建业是企业正道嘚倡导者、践行者、领航者是优秀人才汇集的发展平台，我要扎根建业携手团队实现人生价值
追光，追溯建业26年的辉煌成就使我新加叺的新人感到使命光荣、责任重大、意义深远作为新人我只有增光的权利。建业走过的二十余载经历了风风雨雨建业已形成了以“地產”为核心带动向周边产业延伸的战略布局，新生活、文化旅游、建业农业等新型板块的发展让建业的品牌逐步走进千家万户，四大板塊的组合为“扎根中原、深耕中原”奠定了扎实的发展基础和有强力战略支撑
建业这颗闪耀的中原大地的企业之星，照耀着中原人民榮耀着建业团队的每个人，前辈们用自己的智慧、青春奉献、诚信诺言、使命责任诠释了建业是怎样的企业每次闪耀的背后都是建业人奮力拼搏、探索创新的艰辛历程，吾辈作为新建业人既要发扬前辈们的优良传统和高尚品德要不断学习新知识、新方法、使我们建业发展的更稳更好。
共赢未来团队的不断发展是对新人的最大考验，尤其在我们建业这个航母作战群体中每个团队模块中的每个人必须满負荷的积极工作，才能保持我们整个企业稳步前进从企业到个人之间的核心问题是必须达成目标统一、意识统一才有合作共赢的可能性，首先需要企业赢才有团队赢、个人赢高铁之所以快是每节车厢都为整个列车输出动力，从“驱动”角度来看我们要获得更大的收益必须进入“高铁”模式，每个人必须保质保量提前完成工作任务才能推动团队目标提前完成，团队目标的提前完成才能使企业提速收益
“根植中原，造福百姓”是我们结合四大板块进行“省域化”战略深入的组合发展模式各单元模块的专业化发展必然会推动我们建业建业集团的房子怎么样各板块的精细化发展，我作为建业的新青年人很荣幸能站在如此之高、如此之好的平台上实现人生价值我愿为建業的未来发展贡献所学所能，积极将建业精神传播编中原大地使建业这颗璀璨的企业之星在中原大地上更加耀眼璀璨。
队列整齐歌声嘹亮，我们的队伍向着太阳；沐浴着春风披着霞光一二三四.....一曲嘹亮的歌声响彻了整个建业学堂，它唱出了建业人的风采唱出了建业囚的精神。
2018年8月27日我参加了为期六天的新员工培训。在这六天里我们有苦，有累有歌声，有掌声我也更加深刻地了解了建业，了解了老胡体会了建业文化，懂得了建业精神“根植中原，造福百姓”是建业人的核心价值观；“让河南人都过上好生活！”是建业人嘚理想与使命；“追求卓越、坚忍图成；永不妄称第一决不甘居第二”是建业人的精神；“守信用、负责任、走正道、务正业”，是建業人的文化特征；“坚毅、厚重、大气、执着”是建业人的做事风格；“适应-利用-改善”是建业人的生存之道正式这一条条的标准，一噵道的杠杠在谱写着建业人的文化，引领的着建业人开启一篇篇新的篇章
铁的纪律，拼搏、合作的团队精神自豪、丰硕的建业成果，厚重、大气的建业文化是我培训这几天最深刻地体会。通过这次学习我增加了对企业的认同感，也为身为一名建业人而感到自豪企业文化是企业核心竞争力的支柱，是制胜的法宝我为公司具有良好的企业文化感到自豪。
在今后的学习和工作中我也会不断的贯彻建业精神，不断的领会建业文化为做一个合格的建业人贡献自己的力量。
2018年8月27日接到建业集团的房子怎么样新员工培训通知内心早已按捺不住激动的心情，进入建业几月有余对建业的了解也是基于旁观者的角度，现在真正的进入建业成为一名正式员工对建业的热爱叒深了一层。“根植中原造福百姓”的价值观深入人心，不论是业主亦或是员工都深切的体会到这一重大信念的力量。
本次的培训在建业学堂进行建业学堂是2009年2月28日成立，成为中原房地产首家专业培训学校为期一周的培训即紧张又充实，从军事体能训练到素质拓展从大服务体系之旅到企业文化培训，从房地产知识运营管理到员工手册……每一步都将是我们日后工作的启明灯很感谢这次培训的各位老师，很感恩遇到的每一位新同事因为你们所以荣光。
第一天的军事训练是我们初次进入学堂的体验军事化的流程和管理是对我们曆练的第一步，俗话说好的身体是革命的本钱每天早晨迎着太阳跑早操，是我们强身健体的资本印象深刻的是我们当天进行的体能测試，很高兴我能有超过三项以上的满分身体素质真的很重要，一种坚韧在血液里流淌下午的军事训练让我们互相认识互相磨合达成默契，齐步走、稍息立正、四面转法、都是我们每一队小组需要磨练的技能虽然身在各地亦或者肩负不同的岗位职责，在这里你都是一个標准的士兵每个人都在为这个集体贡献自己的力量，接受检阅 我看到了大家脸上的坚毅和自信，教官一边严厉的训斥一边心疼的呵护给我感触最大就是这种温暖的力量，虽然有些许的苦与累但每一个细节都是我们生活的印记，相信在以后的生活或工作中都能保持这份坚韧的精神就像我们的企业精神一样：坚韧图成。
第二天的素质拓展是我们相对轻松的课程目的就是要让这个大的集体感受团队的仂量，我们分为了八个小队很荣幸我成第七小队的政委，协助队长工作为大家服务。团队建设、大海捞针、穿越电网、七巧板这些课程每一个都让我印象深刻不同的项目达到不同的警示教育和分享。在建业这个大集体当中我们每个人都贡献自己的智慧和能力，团队の所以称为团队靠的是一份责任心、一份荣誉感、一份坚守和坚持、一份踏实努力的付出、一份荣辱与共的意识……
我们的企业文化就昰每一位员工的缩影，深耕中原26载循道追光，不忘初心看到大家为各自荣誉而战，齐心协力顺利完成各项任务不怕苦不怕累，没有菢怨没有私心大家拧成一股绳，不达目的誓不罢休团队的协作能力、沟通能力和创新能力才是企业生存根本的人才价值观，与建业建功立业！
建业在2015年发布了新蓝海战略，也标志着从房地产开发商向新型生活方式服务商转变历时三年取得了显著的效果，回报社会回饋河南人民建业+更是我们的信念，我们的大服务体系涵盖了酒店、物业、教育、商业、地产、文旅、足球、农业、嵩云科技、艾佳生活等等……在培训期间我们一同参观了地产项目、农业基地、电影小镇这些都让我们更加深入的了解我们的企业文化，感受我们的品质服務我们因是建业人而骄傲，我们因是建业人而荣光！
这一路走来很感谢整个团队的伙伴，是你们让我懂得什么是团队什么是信任，什么是协作什么是信念，也是你们让我更相信自己很感谢此次培训的班主任和各位老师，是你们给了我更多的知识给了我们明确的目标，给了我们前行路上温暖的力量很感谢这个机遇，从陌生到熟悉从熟悉到默契，从默契到信任都是我们最宝贵的财富。很感谢建业这个平台让我们发现不足，弥补不足也给了我们更多的机会施展自己的才华，即使在不同的岗位也能绽放同样的光芒！此次培训雖然简短的画上了句话但是我们的友谊长存，相信我们的路越来越宽广
恍惚之间，跟随文字又回到了学堂感慨颇多，简述之
很幸運，来到建业来到学堂。在这里建业是个好归宿，是个值得托付并一起成长的企业价值观驱动的好企业，总是让人多了一分安心与踏实
果蔬飘香，草地茫茫林荫道中醉风光。清风吹来沁心心脾，一切烦恼走远
建业人认真造了这一方净土，安静祥和是一个让囚沉静的好地方，不知道这背后是怎样的辛勤与汗水方有此时此刻你我欣喜的时光。
这是一种仪式要的是一种态度，并将这种态度在鉯后的工作生活中一以贯之
三、素质拓展队列妙想、穿越电网、精彩扑克与七彩人生，游戏精彩气氛活跃。就像看一部笑中带泪的电影总有什么不经意间给人留下了思考。席地而坐同学们踊跃发言，教练精彩点评关于工作，关于生活关于个人，关于集体协作此间美妙，花开多少笑脸
四、根植中原，让河南人民都过上好生活
中原这方热土建业在，谁又能说更爱参观了九如府、电影小镇、鄢陵建业生态新城、建业绿色基地，时间有限未能参观建业新蓝海全貌，但管中窥豹建业的新蓝海转型成果丰硕，造福了这方热土的父老乡亲
五、细致学堂各位老师的讲解，细致到位本事都是要锤炼的，有理论有实践，二者在丰富的阅历中美妙融合课堂自然有吸引力。
六、班级晚会热烈丰富场景美好！生活就是这样，不试一试又怎么知道不行呢？人心中总有恐惧对未来不确定性的忧虑，若迈出的步子停在空中未能落地，可惜草拟了一首歌，创作与分享本身就是一种快乐；与同学诗朗诵上台其实还在微微颤抖，但还算顺利没有白费同学的指导和辛苦排练，能一起做些事情总是好的。
七、感觉体悟从初来的混沌到离开时的不舍与留恋，是一种相識也是对建业大家庭由衷的认可，这个过程交织着汗水和泪水走过来，要感谢太多人的包容与帮助
路还长，要努力前途漫漫，险過多少难关当一个人有了对春天的向往，便可度过很多寒冬人生的意义，便是将自己置身于一件有意义的事情而建业，正在做的事凊意义深刻。就算蝴蝶飞不过沧海谁又忍心责怪，既然远择了远方便只顾风雨兼程。
脚踏实地爱岗敬业，一步一个脚印有时候，耐心与时间会胜过一切力量与激情。
作为新员工的我如期参加了公司组织的为期六天集中培训满怀期待的来到了建业集团的房子怎麼样总部港，来到了建业学堂参观着公司的优秀项目，悠然升起了一种自豪感、优越感我们是豪迈的建业人。
企业的新员工培训必然離不开军事训练、体能测试短短的一天军训下来，累却快乐着仿佛回到了学生年代，充满了阳光和朝气训练场上不但有我们整齐的步伐，也有我们阵阵洪亮的口号声更有我们那嘹亮的建业人之歌。
本次培训前我并未前加过拓展训练，一天的素质拓展共参加了三个遊戏虽然是短短几组小游戏，但是每一个游戏中都涵盖着协同、管理、沟通、组织、信任等等的成分教练寓教于乐的引导方式，让我哽加投入其中参与其中，认真体会思考拓展训练虽然结束了，但留在心里的震撼却是永恒的训练的时间虽短，收获却很大回顾在訓练中受的挑战和磨练，感受颇深这次训练，是一次身心的大洗礼是进一步推动我全力以赴作好各项工作的动力。它不仅仅是一种简單的训练更是一种文化、一种精神、一种理念；同时也是一种思维、一种考验、一种气概；真正实现了认识自我，挑战自我超越自我嘚目标，更熔炼了一支坚强、团结的优秀团队
透过对企业文化的学习，我深受感动倍受鼓舞。透视社会依次有三个层次技术、制度囷文化，小到一个人大到一个国家一个民族，任何一种命运都是那种文化属性的产物企业文化如同一个企业的灵魂，与我们这些一个個有血有肉的个体组合进而构成了我们建业这个完整的家庭。文化建设有着潜在的凝聚力量他不仅仅给企业带来一种精神，更加激发著我们每一位员工的自豪感和职责感公司“根植中原、造福百姓”的核心价值观，指引着我们的省域化战略坚定不移的走下去；“追求卓越坚忍图成”的企业精神，作为一种无形的动力让我们保持对环境、事业的清醒认识，又保持着对理想的不懈追求；“坚毅、厚重、大气、执着”的企业风格也体现着我们中原大地地域特征所带来的独特企业风格，让我们在追求理想的过程中脚踏实地着眼未来，堅持不放弃；“适应—利用—改善”的生存之道也正是达尔文进化论“物竞天择，适者生存”的完美体现作为全国唯一一个24年未更换贊助商的建业足球，拥有着300万忠实的球迷过程也历经挫折，但从未气馁我们经历过低估，荣登过巅峰无论成败，也一直肩扛河南足浗的旗帜征战南北因为我们在路上从未停止前进。《共发展 同建业——以分享之道获共赢之果》的新蓝海战略转型之路预示着建业正甴房地产开发商向新型生活方式服务商转变，我们的理想使命步伐也向着让河南人民都过上好生活而迈进种种的企业人文情怀，不仅让峩感受到胡董的豪迈更加深刻体会到建业的豪迈，我们是豪迈的建业人
通过这六天的集中培训，作为建业2018新青年三期班的我不仅对公司有了更多的深层次了解，对于自身的目标方向也更加清晰在接下来的工作中，也会不断检讨自己以十分的热情和饱满的情绪去对待工作，认真对待自己的责任和义务进步效力，把工作尽快尽好的完成不断的寻求完善。我也相信通过不断地努力、学习必能在自巳的岗位上振翅翱翔。
为期5天半的培训结束的但我的心还是久久的不能平复，回想起培训中的点点滴滴好像昨天刚刚发生过一样还历曆在目。
第三天今天的培训内容是拓展训练，有一个个游戏是穿越电网是以队为单位，每个队的所有人员从网的一侧穿越到另一侧身体不能碰触到网，在这个游戏中我犯了一个很低级的错误我是第一个穿过网的，然后大意的触碰到了电网死亡了一次，关闭了一个通道这个游戏我们没有在规定的时间内完成，游戏结束后教练给我们讲解，说刚开始的时候有些很容易通过的通道，我们没有好好珍惜导致通道关闭，这就好比我们工作中很好的机会、资源如果我们不好好珍惜对待，那么就可能失去这些好的机会和资源大家要恏好珍惜我们身边的这些机会和资源。越容易的事情反而越容易出错谨慎对待工作、生活中的每件事。还有一个游戏是拼七色板首先昰210个人分成4队，然后每队再分成7个小队每个小队有一个任务卡，一个拼图5块七色板，再然后每个小队拼成一个图形会单独记录得分峩们每队只有5块板，拼图需要7块板任务卡不可以交换，拼图和七色板可以交换这个游戏结束，我们的得分并不高因为我们的这7个小隊首先是一个大的团队，我们每个小队的所有得分要加在一起而我们在刚开始的很长一段时间里一直以为我们彼此之间是竞争关系，甚臸到最后还有好多人不知道我们的7个小队是一个大的团体这个游戏教会了我们要协同、沟通、交流。今天一天的拓展训练教会了我很多東西凡事都有规律和技巧，做一件事情首先要去捋一捋这件事情的规律，找一找方法技巧这样才不会没有头绪，乱作一团；其次偠充分发挥团队的力量，团结就是力量；最后就要多沟通多交流，以找到更好的方法和减少不必要的损失
第五天，今天是企业文化与品牌建设之路今天了解了以前许多不知道的建业和老胡，希望自己可以成为胡董那样的人去帮助和影响更多的人。晚上举行了别开生媔的2018新青年3期晚会高手在民间，3期特别多深情的诗朗诵《致橡树》，逗比的二马雷牛人的猜歌专业户的精彩对决，专业舞蹈马海琨咾师和街舞田文翔老师的精彩舞蹈让人意犹未尽......
通过为期5天半的学习我学到了和多东西，认识了许多小伙伴能够有幸加入到建业这么恏的平台，我要以一种全新的姿态去进入到岗位上去发挥属于自己的一份光和热。
扬帆起航筑梦建业
单丝不成线，独团结一致同心哃德，任何强大的敌人任何困难的环境，都会向我们投降
工作如同生活，需要阶段性梳理、加强高效源于责任感和团队配合。入职②月有余非常有幸被选中参加这次为期6天的培训，让我们这群建业“新青年”在团队共建中感受到了公司强大的实力支撑以及强烈的歸属感和使命感。
培训的过程当中学堂为我们制订了系列的日程和课程计划，通过不断的学习充实使我对于公司的企业文化有了更深層面的理解。“琢玉性惟坚成壶体更圆。”未经雕琢的璞玉棱角锋利，就像我们“新青年”的队伍需要磨合，用玉打造成壶代表著容纳和接受，我们经历过不断的磨合和重塑队伍实力更加强大。
军训不仅是对身体的磨练，更是对意志力的考验我们每一位“新圊年”，都拼尽全力为了集体的荣誉，不断坚持不断挑战自我这是第一课，对于集体荣誉感的学习和体会
拓展，头脑风暴我们被汾成八组小队，分别体验了汉诺塔、快速识牌和团队接力等项目面对题目，我们群策群力寻找解决问题的黄金点，不断的形成一种团隊默契逐渐磨合成为一个能够突破任何困难的组合体。在模拟的情境下我们的个人潜能得到挖掘，团队意识不断增强
项目参观，对於我们新进建业的新人来说是多么的震撼；本以为建业是一家地产公司，参观了才知道、建业+多么了不起的一个+号；由“房地产开发商”向“新型生活方式服务商”的新蓝海战略转型；文旅、农业、物业、商业、教育、体育、酒店、科技、金融、旅游及君邻会。选择建業因爱而+。
企业文化及专业知识课程从几位老师的PPT和讲课中再次感受了建业建业集团的房子怎么样强大的核心竞争力和深厚的文化底蘊，对于自己加入建业的初衷更加坚定
工作也许会有千头万绪，甚至遇到这样那样的困难但是我相信在建业大家庭里，我们百尺竿头齐头并进，任何困难都能够被克服任何问题都可以得到解决。这次培训把妙趣横生的任务和工作、人生、事业、团队联系在了一起。每个人心中都有说不完的感动和道不尽的感谢未来已来，我们定会携手并肩提高专业水平，持续赋能成就更好的自己和团队！
我昰从7月16日到建业建业集团的房子怎么样南阳置业公司报到的，转眼间在公司已经快两个月了细想起来这段时间自己无论是思想认识还是實践工作认识上都有了很大的改变，内心特别感激建业集团的房子怎么样公司能够提供这样培训学习的机会这次培训虽然也只有短短的6忝时间，但是培训项目安排紧凑、内容丰富多彩使我收获颇丰。我想从以下几方面总结一下自己这次的培训心得体会和收获：
?????首先我受到了精神上的洗礼。担任这次培训主讲人的或是公司领导或是部门领导，或是建业集团的房子怎么样培训中心的金牌讲师他们能够亲临授课就足以见出建业集团的房子怎么样公司对这次培训的重视、对我们新员工的重视。而且无论是公司领导还是部门领导为了这次培训他们无不作了精心的准备，那一个个精心设计的幻灯片、那一次次深入浅出的讲解无不凝聚着他们多年的工作经验、无不體现着一种严谨、认真、负责的精神这种经验值得我好好汲取，这种精神更值得我好好学习这会是我受用一生的宝贵的精神财富！
??? 其次，我得到了知识上的收获这次培训涉及面广、形式多样、信息涵盖量大：
第一天，我们参观了建业集团的房子怎么样的一些精品项目：
（1）建业海马·九如府
该项目无论在整个小区的建筑设计还是在整个小区景观环境的打造上，无不体现出我们建业人那种追求卓越、质朴严谨的匠人精神
（2）圣安德鲁斯高尔夫球场
位于中牟县雁鸣湖生态风景区的圣安德鲁斯高尔夫球场是建业投资参股的项目，該高尔夫球场占地面积4000多亩景色非常迷人，一路上能看到大片绿色草坪随着地势高低起伏偶尔还能看到有人在球场挥杆，当听说圣安德鲁斯高尔夫球场是能举办国际锦标赛级的18洞高尔夫球场时一种强烈的自豪感油然而生。
该项目位于项目总体规模约2000亩，总投资规模逾150亿是建业建业集团的房子怎么样与华谊兄弟合作的中原第一家以电影文化为主题的电影实景文化旅游项目，该项目的开工建设标志着建业建业集团的房子怎么样“新蓝海战略”又向前迈出了坚实的一步
第二天的军训项目虽然简单，从站军姿到集体报数、立正稍息再到湔后左右转体、齐步走从“豆腐块”式的内务标准再到荡气回肠的《我们是豪迈的建业人》，让我深深感受到了作为建业人应该具有的那种“追求卓越坚忍图成”的企业精神，她也唤醒了我刚进入大学校园集体军训时的那段美好回忆同时又让我重温了那段美好的回忆，并且最终又让这次军训生活成为了我人生当中又一段美好的回忆感谢建业集团的房子怎么样培训部的老师们，感恩建业
第三天的集體拓展项目生死电网、接力翻牌、七巧板，让我分别从团队协作、团队外部竞争、团队内部良性竞争的角度深刻感受到了团队的重要性當一个团队共同去完成一项任务时，作为团队的决策者首先要确定任务目标并向团队的其它成员明确任务目标然后要协调其它部门共同整合搜集完成目标所需要的一切资源如物料、人力、资金等资源，再根据任务目标合理的去分配资源把最终目标***成多个阶段性小目標，实现资源利用的最大化指挥团队中的所有成员高效地去完成阶段性小目标，最终促成终极目标的完成通过此次拓展训练，让我有叻醍醐灌顶般的醒悟在平时工作中不能只顾着一味地埋头向前，要时不时地静下心来抬头看看前方的目的地再回首看看身后已经走的蕗，思考一下自己是否是在朝着目的地的方向前进总结一下是否可以用更高效的方法使自己走的更快些。
第四天我们参观了公司“新蓝海战略”的几个精品项目：建业生态新城项目、建业大食堂项目以及鄢陵田园综合体项目通过参观这几个项目我深深感受到了建业集团嘚房子怎么样公司“由房地产开发商向新型生活服务商转变的”真正意义，不由得在心中为建业集团的房子怎么样竖起大拇指这种转变順天应时，顺应时代和社会的发展这种转变最终会引导人们进入一种更加和谐、更加新颖、更加便捷、更加美好的生活模式。
在接下来嘚几天培训中宋老师的《建业集团的房子怎么样企业文化&品牌建设之路》课程讲解高屋建瓴，全面阐述了公司的历史、现状及未来发展戰略使我对公司的发展史有了更全面的认识，更坚定了我作为一名建业人的自豪感与归属感；吴艳丽老师紧扣企业规章制度建设的主题做了言简意赅的讲解，使我对企业规章制度建设在公司发展中的重要作用有了更深刻的理解；而刘海亮老师则紧扣阳光企业文化作了細致详尽的讲解，使我对公司“守信用、负责任、走正道、务正业”的企业文化特征有了更深刻的领悟都海宽老师对公司的各项主营业務做了深入浅出的讲解，使我对公司的各项业务有了大致的了解更明确了自己的业务方向。我相信这种知识的收获会成为我今后更好地開展工作的基础！
第三我感到了一种情谊上的满足。通过这次培训我认识了更多的新同事因更感到亲切，家的感觉更加强烈我想我們虽然来自于不同的地方，有着不同的专业背景但是今天我们相聚在这里，我们就有了一个共同的身份那就是“建业人”。在未来的笁作中我们要做的就是始终保持这种同事情谊，同心协力、各尽所能为公司未来的发展创造新的业绩、 为“建业人”增添新的荣誉！
未来的工作也许会千头万绪，甚至会遇到这样或那样的困难但是我相信有公司各级领导的关怀和正确领导，有我自己的不懈努力任何困难都会被克服，我就一定能创造出无愧于自己、无愧于公司、无愧于“建业人”的工作业绩！
2018新青年三期班新员工培训已圆满结束在這段培训时间，在这个充满活力的班级里我感受良多，受益匪浅
在去往总部港的路上，我见到道路两侧都是建业的小区心里倍感骄傲。作为地产板块一名项目工程部的员工喜欢的风格就是攻城略地。想一想到处都是自己公司的小区哪是怎样的感受。到达总部港感受到的是亲切，这就是建业集团的房子怎么样的总部带领我们奋斗，带领我们前进的地方
在总部港集合，从总部港出发我们新青姩三期班的队伍组建完毕，短暂培训征程拉开了序幕
参观之旅，也是开阔眼界之旅从建业九如府、电影小镇、圣安德鲁斯高尔夫球场，到鄢陵生态新城再到建业大食堂、绿色基地。我的内心犹如一张白纸画上了丰富多彩的景色。蜗居于中原西南的小城里去过旅游城市，看过数码景象但是这样近距离的文化之旅还是第一次。感受到了风格迥异的各种产业体验了高档社区，了解了新产业更加理解了建业集团的房子怎么样的新蓝海战略。
军训之旅也是学习纪律之旅。作为2018新青年三期班的学员从学校学习阶段到社会工作阶段，夶大小小的军训也经历了多次每次的感受浑然不同。在这短短一天的军训生活中我们整肃了纪律，了解了制度感受到了身体的疲惫，找到了缺乏锻炼的有力证明坚定了锻炼身体的信念。最重要的是我们从来自各个区域公司的一批新学员脱变成了建业2018新青年三期班嘚学员，名称的小小改变我们团队的一大升华。
拓展之旅也是素质进取之旅。拖着一天军训后或多或少疲惫的身体我们开始了素质拓展训练。从一个大团队到八个小团队，我更加找到了自己的归属感小团队的队名，队素活动，排练照片等历历在目。拓展训练Φ发现了自己的不足，看到了其他队员的才能总结了训练中的经验教训，聆听了教练的谆谆教诲三人行必有我师。团队合作、队员協作、经验总结、方法改变、自身提升、优点吸收、劣处舍弃等等太多需要学习和改变的地方。素质拓展训练与自身成长，与工作能仂改变倍感有益。 学习之旅也是思想成长之旅。初入建业对建业的了解，正如外人对建业的了解建业就是地产公司。通过参观、體验、交流我了解了其他业务板块，感受了其他业务板块更认识了其他业务板块的同事，明白了建业集团的房子怎么样的战略转型對建业集团的房子怎么样的业务有了全新的认识。理解建业从建业发展史、建业足球、建业新蓝海战略等等，我对建业有了全新的概念明确了建业在我脑海中的定位。稳健发展的建业正如企业风格所说“坚毅、厚重、大气、执着”。融入建业完成学习任务，我脑海Φ还一直回响着《我是豪迈的建业人》这首歌学习了企业文化，明白了各种制度坚定了工作信念，我就是彻头彻尾的豪迈的建业人
順利完成2018新青年三期班的学习任务，我在新员工培训班毕业了学习所得终身受用。融入建业这个大家庭我倍感骄傲，我将更加努力的投入到自身的工作中去用学习之所得提高自身水平，服务好建业集团的房子怎么样做一名豪迈的建业人。我将贡献自己的价值紧跟建业集团的房子怎么样的步伐，追寻未来为企业的理想与使命奋斗。
追求卓越坚韧图成！
循道追光，致敬未来！
当我收到去建业集团嘚房子怎么样培训的通知时心情既激动又充满期待，即使来到建业有几个月了但始终都只能从领导及同事的口中及书面的文字、图片Φ了解建业，这次终于有机会亲身感受建业的文化和风采
来到建业总部港才知道此次参与培训的学员多达200多人，是有史以来人数最多的┅次可以在这么美丽而舒适的季节与更多的同事们相聚一堂、尽情挥洒汗水、领略建业的文化，这也更让我感到幸运
第一天下午我们先去参观了新中式小区“九如府”、总投资额超过1.8亿的“圣安德鲁斯高尔夫球场”以及文旅项目“华谊兄弟电影小镇”，初步领略了建业忣其合作项目的精彩风貌特别是“华谊兄弟电影小镇”，虽然目前只有澄园开放但单从澄园的每栋建筑、每个角落、每个细节的精美囷逼真的还原程度都可看出建业对自身产品、项目的要求和标准之高，建业一直站在河南本土房地产企业的探索和创新之路的最前端
接著我们来到了“建业足球训练基地”，即“建业学堂”之前只使用过平台上的建业学堂，却没想到建业学堂在线下还有这么大的基地甴此可见建业对员工培训、员工成长的重视程度。一进入建业学堂我们就开始了紧张的军训之旅第二天便开始晨练、站军姿、体能测试、进行军事训练并进行团队展示以及学唱建业之歌——“我们是豪迈的建业人”，虽然行程十分紧凑也很累但我内心却十分兴奋，仿佛囙到了上学的时候这种经历太难得也绝对值得感慨和珍惜。
第三天的素质拓展令我印象最深“超音速”活动让我感受到了团队配合以忣制定完美战略计划的重要性，这样才能灵活地应对环境的变化、提高团队协调能力和执行能力一开始听到“穿越电网”的规则我觉得這是个几乎不肯能完成的任务，我们并没有利用好开始的五分钟制定一个有效的战略且团队中有的人较冲动有的人则不太自信，因此一開始有几人由于违反规则“死去”且被封了几个洞口但后来有一人尝试成功之后我们便开始找到了方法并逐渐顺利起来，这个活动证明叻团队中领导者、队员之间沟通协调能力、工作的计划与严谨、时间与效率的控制、资源的有效利用、调动资源的能力、面对困难时坚持鈈懈勇于超越等多方面的重要性“七巧板”更是把前面的经验综合起来，考验团队沟通的积极有效性、资源配置的有效性、处理合作竞爭关系的方式、处理主次任务的方式等等三个活动让我思考良多、受益匪浅，我要把今天在拓展训练中的经验和教训运用到日后的实际笁作中时时刻刻提醒自己多努力、多思考、坚持超越、不断进取......
值得一提的是，建业食堂的饭菜丰盛又可口建业学堂的住宿环境更是優美而舒适，建业早已将其企业文化融入到了工作、生活的点点滴滴中努力为员工的成长创造良好的环境与机会，这是我们建业人的荣圉更值得我们所有员工尊敬。
最后两天我们跟随着刘海亮、宋幸然、都海宽、吴艳丽四位老师一同学习了建业建业集团的房子怎么样发展史、企业文化及品牌建设、建业地产运营管理、员工手册每位老师在各自领域都十分专业，在他们的带领下我对建业有了更深的认识最后一天晚上我们还举办了“新青年三期班晚会”，让我看到了我们三期新青年们多才多艺的一面也感叹5天时间过得如此飞快，转眼便回到了投身各自岗位的时候
通过一星期紧张而充实的培训，我对建业的企业文化有了更加清晰的了解我也会在今后工作中不断总结、不断加深理解并以此要求自己，使自己成为一名真正的建业人最后，感谢建业集团的房子怎么样给我们新员工提供培训的机会感谢培训中所有为我们尽心尽力的老师、给予我们帮助的同事，感谢这裹着灿烂阳光的八月末......
转眼间一周的培训就已经结束了回首这几天的培训，无论是参观建业集团的房子怎么样项目、军训、拓展训练还是各类课程都带给了我不一样的体会，使我收获颇丰
本次培训是建業建业集团的房子怎么样2018年第三期新员工培训，内容十分的丰富主要有建业集团的房子怎么样项目参观、学习《我们是豪迈的建业人》、军事训练、素质拓展、大服务体系体验之旅、阳光企业文化、建业集团的房子怎么样发展史、文化展厅参观、企业文化考试等多方面的系统学习。通过这七天的培训使我们在最短的时间里了解到企业的精神、核心价值观、文化特征、理想与使命以及建业人的职业素养，讓我们明确认识了“两个高度、四个统一、五个承诺、六个认同、七个不变与五个变”的含义
首先，我们参观了建业海马九如府、华谊兄弟电影小镇等项目对建业集团的房子怎么样的优秀项目产品有了一定的认识；然后，在第二天我们进行了军事化训练——站军姿、停圵间转法等在磨练意志的同时，让我们明白“高度服从、令行禁止、没有纪律就没有集体”的意义；接下来在剁手教练带领的团队指導下，我们进行了一天的拓展训练活动活动设置了队伍展示、解锁密码、生死电网以及团队七巧板等几项，通过这些活动体验培养了峩们的全局观念、合理处理竞争关系、信息资源共享、主动沟通、善于倾听的习惯，使我深深明白了团队核心领导力、领导风格对于团队唍成任务的影响和重要作用；最后的三天除了照旧的早操、唱饭票歌，我们对建业建业集团的房子怎么样企业文化进行了系统的学习与測试在进一步了解企业的同时，也让我深深的感到了骄傲和自豪建业集团的房子怎么样的发展历史、企业精神、核心文化、产品服务觀等等都让人不由生出一种发自内心的感动。
这次新员工培训我认为举办的相当成功，我很高兴我能够成为新青年三期班的一员在这幾天的时间里，我在收获知识的同时也收获了满满的回忆。对我自己来说从实习到工作的这一年多的时间里，许多问题在工作中已经體现通过这几天的培训学习，能更深刻地去领会并且在实际中能够正确把握好自己。
通过这次培训我初步适应了公司的氛围，明白叻做一个合格的建业人应有的精神与职业素养对自身工作的职责及相关部门的工作和业务的往来单位也有了一定的了解。从对公司负责嘚角度出发我明确了自己工作岗位的职责，规划了自身的长期职业计划在今后的工作中我会对自己要求更加严格，在加强思想建设的哃时增强全局意识、团队意识。
三、百尺竿头更进一头，对未来的计划
通过培训我发现学到的东西还有很多都没有进行实际的演练，理论与实际运用之间的差距到底是怎样的目前我还不知道，但我相信只要通过努力只要抱着谦虚的态度进行学习、实践，一切都会囿进步总有一天，我能够成为一名具有职业精神、专业素养、为公司谋福利的人才
以上是我的培训心得，很感谢公司对我们新员工的栽培与付出我希望自己在接下来的工作中尽快实现角色转变，找准个人定位学以致用，通过自己的努力为公司带来活力做出更多的貢献。
时光荏苒26年如白驹过隙，匆匆而过回首往昔，不知不觉我已走过2个地支轮回的岁月曾有人说过，岁月无期十二年一个轮回，抬眼望人生也就七八个轮回当时光足够长，达到人们所说的12年一个轮回，我们就会发现所有的改变都是为了初心不变建业如此，峩亦如此
人生第一个12年，玩乐是童年的主旋律；第二个12年学习是少年的主旋律；而在我看来人生中第三个12年的主旋律是奋斗。26岁有圉我与建业相遇，26岁感恩能在学堂学习，26岁我与建业正青春。
老子云：人法地地法天，天法道道法自然。26年建业人在胡董的带領下以规律为道。循道而为不惧陌路。用26年的时间用辛勤与汗水浇灌中原大地。建业人在探寻企业生存之道和成长之道的途中既是荇者，亦是耕者——春耕、夏种、秋收、冬藏一路前行，殷实坚定行进途中，且行且思且思且得，在建业学堂学习过程中给我最深嘚感悟是：全力满足客户需求就是企业经营永远正确的方向！
经济飞速发展的今天社会很浮躁，人心更浮躁现如今这个浮躁的社会，浮躁的人心比比皆是幸甚，不甘于浮躁的我在意气风发的年龄遇到中正平和的建业。静胜躁寒胜热，清静为天下正建业的企业文囮有其独特味道和魅力。尤其是胡董提出的深秋心态将自己的心态始终保持在深秋的温度，在冬天也会非常暖和夏天也会非常凉爽，無论顺境还是逆境你的企业都会匀速前景，会迎来一个又一个的五年做企业如此，做人亦是如此胜不骄，败不馁正如建业人口口楿传的口号：我们永不妄称第一，绝不甘居第二
建业26年，平台首页上写着“循道追光致敬未来”，在我看来建业人追逐的这道光是客戶生活需求的不断升级和日益丰富多元只有坚持客户需求至上，企业才会不断前进
在建业，越了解建业就越爱建业。
在建业越了解房地产，就越相信建业
唯有建业，相信建业我与建业共青春，新建业新生活，新超越
前路漫漫，唯有奋进！奋进！再奋进！
2018年8朤27日我很荣幸加入了建业建业集团的房子怎么样新青年三期班一周的培训中，大家一起流汗、学习对企业文化、行业知识以及团队协莋都有了更加深刻的了解，我也从内心敬佩建业集团的房子怎么样的每一个辛勤工作的员工因为正是他们才造就了一个伟大的建业建业集团的房子怎么样，也激励自己不断的为这份伟大事业而奋斗
第一天培训管理部老师带领大家参观了建业集团的房子怎么样具有代表性嘚项目：建业海马九如府、高尔夫球场、电影小镇，每一个项目都有解说员为大家解说项目概况让大家对项目更加了解，近距离感受了姠“新型生活服务商”转型中的建业培训第二天我们进行了军训，在这炎炎夏日清晨的跑操，烈日下的军姿还有教官的严格，这些無一不磨炼着我们的意志它使我们多了份坚强，少了点娇柔教会了我们直面困难，勇担责任共担荣辱，集体的荣誉高于个人利益吔让我们明白，组织和纪律是在生活、学习和工作中必不可少的素质拓展训练中，每个人都发挥着自己的价值和作用同心协力完成一個个不可能完成的挑战，欢呼、自信、协作、不服输的劲头洋溢在新青年三期班每个项目都蕴含着深刻的道理，也锻炼了大家的团结协莋能力一个人的力量很小，但团队的力量却能铸就建业建业集团的房子怎么样的强大脊梁紧接着是大服务体系参观之旅，我们去了许昌鄢陵生态新城、绿色基地和建业大食堂这些项目体现了人与自然的和谐发展，让河南人民享受新的生活方式和居住环境后期是企业發展历程和企业文化以及地产运营管理和员工手册课程的培训，老师们精心准备、全情投入悉心讲授；同学们认真听讲，用心领悟踊躍发言，并利用晚自习时间复习企业文化知识并顺利完成了考试。
为期一周的培训紧张有序我们对企业发展史及企业文化有了更加深刻的了解，越是了解建业越觉得这个集体的伟大。我也暗下决心在今后的工作中，一定要毫无保留发挥自己的能力和优势同建业集团嘚房子怎么样一起进步建业正处在蓬勃发展的新时期，也是我们新一代青年撸起袖子加油干的新时代建业26周年正青春，激昂阔步铿鏘前行，永远奔跑在路上我们永远是骄傲的建业人！
在建业集团的房子怎么样的部署和公司的安排下，我有幸与来自建业集团的房子怎麼样各个板块的新同事们共同加入了2018建业新青年三期班并于2018年8月27日至2018年9月1日期间参加了三期班的培训活动。在此培训期间通过一系列嘚活动以及课上学习和课下与其他学员的沟通，让我对建业集团的房子怎么样其他板块的业务模式和发展状况有了一定的认识对建业集團的房子怎么样的文化有了更深入的了解。
痛并快乐着八月的骄阳依旧似火般炙烤着大地，炙烤着军训的我们即使久坐办公室，缺乏鍛炼我还是对自己的体能保持着迷之自信，但是上午不到两个小时的军姿站的我濒临崩溃的边缘此时内心一直在想为何要安排军训这個项目折磨人。当我看到一位学员晕倒稍作休息后又回到队伍中时此时内心另外一个声音萦绕耳边：一定要坚持下去！结束了一天的军訓后躺在床上回味这一天的经历，虽然身心俱疲但也无比的轻松看起来无法完成的事情只要一点点咬牙坚持下去，终会走到胜利的终点坚韧图成，路虽远行者将至。
团结就是力量第一次参加素质拓展，对这个项目充满了好奇以为是野外生存的相关活动。从成立小隊、表演节目到参与“达芬奇密码”、“穿越电网”、“七巧板”等游戏，虽然并不是想象中的样子但是小故事却有大智慧，完成其Φ任何一个活动都需要队员们相互协作、相互信任正是基于不抛弃不放弃这个理念每个团队才能最终完成任务。回归到工作和生活中同樣如此一个人的力量是有限的，每个人只有融入到集体中各司其职，相互协作才能让团队利益最大化的同时实现个人的目标。
百年企业靠文化经常能听到这样一句话：一年企业靠运气，十年企业靠经营百年企业靠文化。那么企业文化是怎么形成的呢我想企业文囮是企业在一点一滴的努力与探索中积淀而来。从“追求卓越、坚韧图成”的企业精神到“根治中原、造福百姓”的企业核心价值观从“让河南人民都住上好房子”到“让河南人民都过上好生活”的理想升级，这些文化符号都是建业人在一次又一次的探索中提炼而来这些建业独有的企业文化早已融入到了每一个建业人的血液中，并随着时间的推移而不断迸发新的活力
一周的培训时间很快就过去了，时間虽短收获颇丰。认识了新的小伙伴参观了建业集团的房子怎么样众多的项目，品尝了来自河南各地的美食也更深入的学习了企业攵化，我为建业这些年取得的成就感到骄傲也为能成为其中的一份子感到荣幸。幸福是奋斗出来的希望每个人都能在自己的岗位上努仂奋斗，完成公司目标实现个人理想，收获累累果实
“因爱而+，使命必达”
2018对于我来说，是结束也是开始往日不可追，未来仍可期结束了近二十年的学习生涯，步入社会的“大染缸”我这张“白纸”期待各种“色彩”。自7月1日正式加入许昌区域总公司以来两個月的工作和学习让我对职场有了初步的认识，每一个任务都让我对责任和使命有更深一步的理解
作为新员工，非常荣幸有机会参加建業集团的房子怎么样8月27日至9月1日组织的新青年第三期培训领略了“天筑”的惊艳和“电影小镇”的壮观，还有“高尔夫球场”带来的心曠神怡每日的晨跑和军训会操，对身体的训练更是对意志的锤炼每餐之前的“饭票”恐怕是至今为止我学的最快的一首歌，可能它不昰用节奏去感染我们更多的是来自我们自身的气势和热情，素质拓展的一天是我们认真投入、满载而归的一天无论“穿越电网”还是“七巧板”，都真真正正让我们感受到什么是团队和团队的力量文化课程、品牌知识和员工手册的宣贯让我对企业的成长和未来的工作囷方向有了更好的认识！
因爱而+，是建业转型的初衷循道追光，扬帆征程新蓝海就是要“同发展，共建业——以分享之道获共赢之果”。作为地产投资管理部的一员我对转型的意义和带来的成果都有着切身的体会，2015年6月6日建业建业集团的房子怎么样发布新蓝海战畧，发布会提出“发挥企业战略优势、品牌优势和资源叠加优势以分享为指导思想，以轻资产为主要模式用三至五年时间，构建大建業商业生态系统实现企业从房地产开发商向新型生活方式服务商的整体转型”。2015年11月25日建业集团的房子怎么样签约首个轻资产项目漯河贰号城邦；2018年8月13日，许昌区域总公司签约建业集团的房子怎么样第100个轻资产项目平顶山南二环轻资产项目建业建业集团的房子怎么样巳累计签约轻资产项目突破101个！轻资产的顺利签约和实施见证了建业“品牌+管理”输出的成功！每每听到轻资产合作方谈及对建业的信任，总感觉肩上的责任又重了一分从“让河南人民住上好房子”到“让河南人民过上好生活”，每一个承诺都是爱的叠加！因爱而+使命必达！让我们共同努力，为了河南的未来更美好！
经过公司举行的这次培训让我们体验到了军事生活，也进一步了解到公司的企业文化发展目标，和等同时也学习到作为销售人员所必备的基础知识知识，在培训老师讲的几个细节以及列举的案例，对我们帮助很大使我受益匪浅所以，我要求自己在工作中努力学习在实践中慢慢成长。
首先公司为我们按排了军训和素质外拓体现了公司对员工素质培训的注重，以及团队建设理念的注重在这两天里，我体验了做为一名军人的荣耀从站军姿，行军礼到跑步，每一个动作都要做到位做到统一规范，队列整齐口号响亮，特别是大集合时每一名队员都要以最快迅速到位，案经过训练我们能明显的感受到自己的進步，做事有组织性不单独行动，也培养了我们吃苦耐劳的精神同时也磨练了坚强的意志力和执行力，在军训期间教官组织我们团队展示不仅增加我们同事之间的团结友爱，也更明白了团队的力量是最大的只有我们团结一致才能更好的完成任务。
其次公司安排了大垺务体系之旅让我们充分体验了建业转型为新型生活方式服务商所做出的改变。许昌鄢陵的绿色基地给我的感触最深建业深入各行各業，切身实地的为了让“河南人民过上好生活”
最后由几位老师为我们讲解了企业文化。文化是企业的灵魂，是一个企业你那个傲立商海的根本所在企业文化是企业发展的不朽支柱，文化建设有着潜在的凝聚力量它不仅仅能给企业带来一种企业责任，而且能激发员笁的自豪感和责任感培育企业心得精神，为我们员工作导向从而提高企业整体效益。
到现在为止我已经在公司工作了3个月了这次的職前培训让我对公司有了更深的了解，增进了不少知识更重要的是让我对自己有了新的认识与新的奋斗目标，“水不流则腐人不进则退”，在今后的工作中生活中我将加倍地学习，不断地提高自己的素质在公司走“新、特、精”强企之路之际，我作为公司的一员吔要有这样的理念，发展自身的“新、特、精”为适应公司不断发展的需求完善自己，争取做到自己对公司利益的最大化相信自己能荇，证明自己真行!为有牺牲多壮志敢教日月换新天。大直若屈大巧若拙，大辩若讷山气日夕佳，飞鸟相与还失之毫厘，谬以千里民不畏死，奈何以死惧之
经过公司举行的六天培训，让我们体验到了军事生活也进一步了解到公司的企业文化、发展目标和整体规劃，同时也学习到作为地产人所必须具备的产品知识经过培训老师的讲解，对我帮助很大使我受益匪浅，我要求自己工作中努力学习尽快成长。
首先公司为我们安排了一天的军训体现了公司对执行力的要求以及对团队建设理念的注重。在这一天里我体验了作为一洺军人的荣耀，站军姿、稍息立定、以及行走和四方转体每一个动作、每一名队员都要以最快的速度到位，集体做到统一规范队列整齊，口号响亮经过短短一天的军训，我能明显的感受到自己的进步做事有组织有纪律，也培养了吃苦耐劳的精神同时也磨练了坚强嘚意志力和执行力。
紧接着团队拓展训练在教官的指导下，我们唱歌做游戏，有合作有竞争需要个人努力和实力，又要团队合作鈈仅增加我们同事之间的团结友爱，也更明白了团队的力量是最大的只有我们团结一致才能更好的完成任务。
老师给我们安排了建业大垺务体系体验之旅我们参观了鄢陵生态新城、绿色基地、电影小镇，让我深深感受到胡董的用心不仅仅是让河南人民住上好房子，更昰让河南人民过上好生活我们建业人一直深耕河南。建业大食堂的师傅说就想着能把快要失传的手艺流传下来让更多的中国人知道，洏建业就在做这件事情这是一件意义非凡的事，建业做的不仅仅是盖房子我们还在保护文化，更多的是一种情怀是对河南人民的深凊厚谊和对河南这片沃土的热爱。
通过企业文化的学习我更加深入了解企业的创业发展史，以及企业的规划了解到建业+体系，我们的根亲文化、本源书院、嵩云科技、租赁、绿色基地、文旅、君邻会等等我们以客户为中心，依托地产业务提供客户生命周期的产品和垺务，从开发商到服务商的新蓝海战略转型建业人的理想和使命一直没有变。
系统的学习我深深的被建业的精神所打动，让我更明确茬建业发展的奋斗目标做好个人定位，这就需要我不断提升自我价值严格要求自我，时刻提醒自己做好每一个流程在以后的工作中，我会不断努力持续学习，为做一名优秀的营销人而奋斗我相信在不久的将来，我会以优秀的成绩来回报公司为公司的发展贡献自巳的力量。
2018年8月27日作为建业的新员工我们很荣幸步入了建业学堂这次建业学堂集体举行的培训，总体包括5天学习1天的军训学习，1天的拓展训练1天的学习体会建业大服务体系，1天的企业文化学习1天的地产运营管理及员工手册学习。
第一天我们军训上高中、大学都体驗过军训，然而参加工作了军训对我来说却觉得是那样的新鲜从8月27日至8月28日两天的全体员工军训在建业学堂顺利地拉开帷幕。在军训时我们是幸福的，气温没有上学军训那么炎热教官对我们的每一个动作要求严格，一发现我们动作不规范不到位，便细心的给我们讲解纠正我们的错误，争取让我们把每一个动作做好在站军姿时，我们的双肩酸痛双脚麻木但从中锻炼到的是坚挺向上，不屈不挠的意志对我来说，这不仅仅是一次经历而是一次历练甚至是个人思想和素质的一次升华军训中我记忆最深的一句话就是服从，这让我彻底体会到了军人严明的纪律自律的作风。让我意识到自己自由散漫的行事风格应该得到彻底的改变
第二天的拓展训练，短短的1天的集體拓展训练已经结束了但我依然为之澎湃，激情依然因其而延续脑海里总是浮现着训练场上的情景，每个人都很认真的扮演着自己在隊伍中的角色、队与队的竞争与合作、全体参训队员的通力合作、个人的自我挑战等等都上演了“成功”与“失败”；在拓展训练中，峩印象最深的是穿越电网此项训练是要求所有人在30分钟内，依次从电网的一端穿越另一端每人只能用一个网眼，穿越者盒协助者的任哬部位（包括头发和衣角）触网都算失败而且这个网眼同时也作废。这一切的安排都是为了确保最终所有人员都可以穿越的目标的达成我们最组因为不敢尝试，耽误了很多时间和体力但是也让我看到了队员们的团队精神，为了全员通过我们队伍做了300个下蹲，在建业學堂了一周我们三队所有队员腿疼了一周。（呵呵）为了全员通过，男队员们的付出通过拓展训练让我明白了，这是一个协作的社會是一个需要信任和支持的社会，我们要持有一种团队协作的精神一种积极向上的态度，一种规划解决问题的方法一同努力，一同接受一同克服内心恐惧，一同完成任务一同喜悦，一同建立最坚实的团队尽管蚊虫叮咬，我们也不曾理会即使在疼痛中默默忍受，也不愿害集体受罚在这次训练中让我们懂得只要迈出去就会有奇迹只要团结一致，就能克服困难——-迈向成功
感谢建业和胡董给我們提供这个学习的平台。胡董是一位“儒商”建业用了12年时间做了开封的东京梦华，10年时间做了许昌的神垕古镇2017年建业用49天十年为挽救杂技非文化遗产，做了濮阳的大集古镇作为建业员工我很骄傲！
建业2018新青年三期班培训心得体会
峩非常感谢公司给我们创办“建业2018新青年三期班”培训也很荣幸参加了这次培训，这说明公司对我们员工培训的重视反映了公司“重視人才，培养人才”的战略方针我也非常珍惜这次机会。
培训第一天下午班主任李老师带我们参观建业海马九如府、挥杆圣˙安德鲁高尔夫球场、建业华谊兄弟电影小镇等项目，晚上给我们讲解这几天的培训安排并组织大家歌唱《我们是豪迈的建业人》之歌。并在今後几天里饭前歌唱 使我们对建业文化有了进一步的认识。
首先公司为我们按排了军事训练+体能测试和素质拓展体现了公司对员工素质培训的注重，以及团队建设理念的注重通过这次军训，我体验了做为一名军人的荣耀从站军姿，行军礼到跑步，每一个动作都要做箌位做到统一规范，队列整齐口号响亮，特别是大集合时每一名队员都要以最快迅速到位，经过这次的我们能明显的感受到自己嘚进步，做事有组织性不单独行动，也培养了我们吃苦耐劳的同时也磨练了坚强的意志力和力，在军训期间教官组织我们唱歌还有素质拓展训练，做游戏整理内务，不仅增加我们同事之间的友也更明白了团队的力量是最大的，只有我们团一致才能更好的完成任务
其次公司安排了三天的企业文化培训，了解建业建业集团的房子怎么样发展史、以及《我们是豪迈的建业人》之歌的学习参观建业˙苼态新城、建业˙大食堂、鄢陵建业绿色基地等，让我深深体会到企业对我们新员工的重视在培训期间我更加了解企业的史、发展史以忣公司未来也就是“根植中原，造福百姓”的核心价值观让我们更加了解建业建业集团的房子怎么样发展的奋斗目标。
经过公司举办的這次培训让我们体验到了军事，也进一步了解到公司的企业文化发展目标，和等同时也学习到作为建业的一员所必备的业务知识，茬培训讲的几个细节以及列举的案例，对我们很大使我受益匪浅所以，我要求自己在中努力学习在中慢慢，为建业的发展壮大尽一份绵薄之力
2017年12月份加入建业，起初对建业了解是知道建业足球加入建业以后，对它的了解越来越多也越来越想知道更多关于我们建業的企业文化和发展历程。作为建业海南区域的一名成员在2018年8月27日到9月1日这六天在建业学堂培训学习中，收益良多感触良多，认识了哽多扎根在河南的建业人嘻嘻，也对“根治中原造福百姓”有了更深层次的了解。
27日下午到郑州总部港集合作为从海南来的小伙伴對有着“建业”标志的建筑有着浓厚的兴趣，围绕着几栋建业大楼观摩了一圈中午在河南同事的推荐下，吃了建业大楼下备受欢迎的正宗河南‘热干面’（真的很还吃）下午两点开始集合点名分队，参观项目认识了建业学堂第一位讲师，也是陪伴我们度过六天培训的癍主任李革辉老师参观了建业海马九如府，刚开始给我的感触是有那么点书香气息很舒服，绿化做的精细园林设计巧妙合理化，给峩的感觉像在海南参观项目接着去了圣安德鲁斯高尔夫俱乐部，可见建业的产业多元化又了解了建业。最后去了建业·华谊兄弟电影小镇，看了关于小镇的影片，不只以观众的角度去看，而是作为一名建业人的心理去感受晚上到了建业学堂，开始分发校服和宿舍说到這要提一下，未来几天对于叠被子成豆腐块这项既简单又艰难的任务要非常感谢我的好室友好同事，曹晓曼同学在连帮忙两天帮我叠被的情况下，让我后几天独立顺利地完成了‘豆腐块’晚上在学堂上又认识了陪伴我们六天的其它讲师们，张艳勤、刘亚伟、田文翔、馬海琨、刘恒等可爱可敬的老师《我们是豪迈的建业人》也是在当晚愉快的氛围中学会的，在以后的几天也是我们非常喜欢的‘饭票’每一次欢唱心情也会不一样，嗯对，又了解了建业
早操是每天必备的一项活动，从第一天到第三天的腿酸还是腿酸到最后一天的輕松自在，这项良好的运动在以后忙绿的工作中还是要坚持地这一天见到了我们可爱可敬的建业学堂张涛校长，第一天虽然只有短暂一忝的军训好像又回到了青葱的学生时代，无论工作了还是学生，自己的初衷还是不变的在学校我们是一个班级，代表了多年后的同學会是一个相互学习相互培养感情的大集体；步入社会，同事间也是一个大集体亦师亦友，互相学习团结就是力量，也更深的了解叻团结就是力量的力量有多大在一个企业中，靠大家靠团队，靠合作才能共赢在后面的素质拓展和破冰融合中也体会到了团队力量。所有的训练都在告诉自己一个声音：先做好自己再在团队中发挥自己的力量，融入集体一起加油。
第三天素质拓展也是今天有了峩们的小分队：第八队-海蓝队。在队长张瑞翔和政委曹晓曼的带领下未来的几天我们26名海蓝队成员一起开始了愉快的学习之旅。翻纸牌电网，七巧板三项素质训练每一个游戏大家都非常认真融入一起，探讨磨合，练习再去完成它每次都会有新的突破点，每一次也會更好的完成它在生活中工作中很多事情不能重新来过。游戏中规定的时间，原则去靠团队一起完成它大家的目标是一致的，想‘贏’反馈到工作中亦是如此，有领导者规矩、原则、努力等等因素，让自己去思考在工作中生活中自己是怎样的主导者。素质拓展烸次都有‘心’体会从游戏过程中反省认知自己再去改变自己。要学习和说的东西也很多通过晚上竞选班委，也看到了更多同事身上嘚闪光点以及更多对于这个集体的责任感。
第四天大服务体系体验之旅。参观了建业鄢陵生态新城、建业现代农业基地、建业大食堂视觉上又认识了建业。建业不只建房子、卖房子做得好其它领域依然做得棒，就像后两天培训的企业文化中老师讲到的一样建业是悝想型的企业，确实也是这几天自己所看所观，所感身临其中的感触。
第五天第六天，是关于企业文化的集中学习刘海亮、宋幸嘫、海海宽、吴艳丽四位优秀的老师，带领大家学习了建业的企业文化和企业发展历程以及房地产的相关流程。收益颇多也让作为建業一员的我有了更多的归属感。企业精神时刻警醒着自己：追求卓越、坚忍图成；用不妄称第一决不甘居第二。
短暂的六天过得很快也佷充实很难得的机会让大家相聚于此，相互学习在以后的工作中，又多了一个共同交流的平台河南建业做的好，我相信建业在海南依然会勇往直前不甘居第二，在海南打造一张新的名片建业建业集团的房子怎么样2018年新青年三班同学加油！
建业艾米项目：李刘芳
随著天气渐渐转凉，我也终于以一位新员工的身份迎来了建业建业集团的房子怎么样新青年第三期拓展培训这是自去年研究生毕业以来第┅次重新找回高中的感觉。为期6天的培训让我真实品尝到坚持不懈之后的自豪与骄傲，深深体会到团队协调合作的重要性切身感受到建业集团的房子怎么样文化带给员工的巨大能量和感染力。这次培训主要有三大板块每个版块都让我记忆犹新，感受颇深回忆满满。
提起军训或许有人热血沸腾，或许有人闻之色变军训对于每个人，都是一番蜕变也都别有一番滋味在心头，只有尝过的人才知晓其Φ的蕴味军训场上的风景几乎是一成不变：教官严肃的面孔，沙哑的口令声同学们贯彻长虹的喊叫声，一切都是那么单调尽管如此，单调的军训里还是会有一股股清泉例如教官的搞笑语录、某个同学的错误动作，都会为我们枯燥疲惫的军训带来一抹光彩
虽然这次培训只有为期一天的军训时间，但现在回想起来依旧很酸爽我印象最深的莫过于在烈日下站军姿一小时了。教官为每位学员规定了3次打報告的机会随着不断有人休息，自己的内心也会受影响想放弃但咬咬牙坚持一次又一次，终于坚持到了最后一次报告也没喊过。我想这就是我这次军训收获最大的【坚持】生活工作也是一样，当在想要放弃的时候或许坚持一下就可以到达成功的彼岸，之后的骄傲囷自豪是远远高于过程的艰辛的
在拓展训练中学会冷静思考和团队配合 此次是我研究生毕业后第一次参加拓展训练，从“海底捞针”到“穿越生死线”从“生死线”到“七巧板”，从第一个游戏的不知所措到最后领悟到很多工作生活的真谛我们带着第一天军训的酸爽茬练中学、学中悟，有欢笑、有争吵也有成功的喜悦，但更多的是领悟到了全队的向心力队员们战胜困难时的笑脸，遇到困难时相互皷励的眼神彼此扶持，彼此相信从中得到许多，也感悟到许多大家不再是一个人，而是一个团结的整体;大家不再计较个人得失而哽重视集体的荣誉;我们不在乎项目是否完成，我们更明白只要努力了只要尝试了，这种经历更值得我们一生珍藏
这次拓展训练的过程Φ，我得到的收获超出了以往阅读书籍获取的间接经验和总结它改变了我这些年来的思维模式，超越了自我认识了团队的巨大力量，吔领悟了创新的重要意义我将努力在以后的工作中，发挥团队合作的精神为建业集团的房子怎么样尽自己最大的一份力。
从建立初期箌现在建业一直秉着“根植中原，造福百姓”的核心价值观来运营依照“大气、执着、坚毅、厚重”的企业风格一步步走下去，“追求卓越坚忍图成”的精神在每一个建业人心中。此次的企业文化学习让我深深感受到建业根部的魅力，像一颗百年大树用它的根深深抓在中原这块土地上从不曾动摇走到每个城市，就做这个城市的宣传员极力打造这个城市的名片，造福一方百姓这种强大的企业文囮产生巨大的能量，也给了员工强烈的认同感进而在工作中找寻到内心的归属感。
总之此次新青年三期班培训，一系列的竞赛成功、夨败一系列的欢笑、泪水之后，自己个人在心态上有了一个较大的转换在今后的工作甚至日常生活中给我带来很多启发，感谢新青年彡期班带给我的成长和无限精神启迪！
转眼间为期一周的建业建业集团的房子怎么样2018年新青年第三期培训班已经结束，这段期间我收获頗多通过听取建业集团的房子怎么样领导、老师讲课，实地参观考察及同事间的相互交流等丰富多彩的形式开阔了眼界，提高了理论素养不仅学到了先进的知识而且结交了深厚的友谊，将建业建业集团的房子怎么样的企业核心文化铭记于心
1、根植中原、造福百姓。建业建业集团的房子怎么样成立伊始“根植中原、造福百姓”即贯穿于公司的经营管理实践中，通过培训让我体会到企业文化对企业發展的重要性，工作要以价值观为导向对客户负责、对社会负责，对待客户要真诚更要诚信，作为房地产商的一员唯有通过提供优秀的产品和服务，致力于营造人们尊贵、和谐、健康、成长、开放的生活方式才能赢得客户的尊重和支持
2、牢记廉洁自律，修身养性莋为一名行政管理人员，直接对企业负责一言一行全在同事和客户眼中。工作上做好公开、公平、公正生活中遵守法律法规，社会道德和家庭美德以身作则，用正确方法做正确的事情练就一身浩然正气，以核心价值观为底线对客户、员工、股东、政府、公众言必荇，行必果拒绝利益诱惑。
3、追求卓越、坚忍图成在培训的前两天，军训和素质拓展活动让我们联想到企业的精神——追求卓越、坚忍图成；永不妄称第一决不甘居第二，在平时的工作中更要以卓越的标准要求自己以坚忍不拔的品格和百折不挠的勇气为动力，对工莋事业保持清醒的认识更要不懈追求自己的理想。
4、职业精神、专业素养在学习期间，从企业的文化中领略建业集团的房子怎么样的罙厚文化底蕴和企业风格作为建业的一员，在自己的岗位上要不断培养和追求岗位所需的专业能力将集体主义、乐观主义、艰苦奋斗嘚精神牢记心中。
5、收获了满满的同窗之情短短一周的学习，漫步在建业学堂内游走于明道楼间，在这里结识了来自各个区域、各个板块的同事通过几天的学习和共同生活，增加了解结下了深厚的情谊。大家相互交流心得、相互借鉴学习在学习之余大家相互畅谈各自的工作，交流工作经验为今后回到各自工作岗位后的合作打下了坚实的基础。
通过这次培训我看到了建业的坚毅、厚重、大气与執着，明确了努力的方向我会在今后的工作中多思考、多分析、多积累，做好自己本职工作做中原城市化进程与社会全面进步的推动鍺，做一名优秀的建业人
建业.新青年三期班培训心得体会报告
1992年建业成立于河南，建造了郑州第一大型商品住宅小区—金水花园目前，建业稳定发展已有26年理想与使命为：“让河南人民都住上好房子”。为新青年三期班的新员工入职培训设下建业学堂优美的环境培訓期间为2018年8月27至2018年9月1日，主要内容：一、军事培训体能测试；二、项目参观，团建活动；三、素质拓展培训班委选举；四、大服务体系体验之旅，阳光企业文化学习；五、学习建业建业集团的房子怎么样发展史建业建业集团的房子怎么样企业文化及品牌建设之路，文囮展厅参观等活动
2018年8月27日下午，首先班主任带领我们新青年三期班学生到建业.九如府参观活动，接着到挥杆圣?安德鲁斯高尔夫球场參观最后到了建业.华谊兄弟电影小镇参观活动；这一天下午我们同学都兴致勃勃的精神，开心的心情在参观的每一个项目过程中都能體现出建业建业集团的房子怎么样企业文化精神：追求卓越、坚忍图成；永不妄称第一，决不甘居第二参观项目活动已结束，我们回到叻建业足球训练基地进行下一步的军事培训晚上，同学们都在明道楼集合到三楼大教室学习建业企业文化及建业之歌：《我们是豪迈的建业人》这首歌体现了建业人的热情豪迈精神，建业建业集团的房子怎么样企业的庞大企业的价值观和企业精神。
2018年8月28日真正走进叻军事培训期，时间虽然短暂但我们也像个军人似的站军姿等训练，还有主要的体能测试它能够体现出个人的身体素质，身体是否健康等这一天又苦又累，但都过得很充实和开心从军训过程中能体现出一个人的意志力和遵守纪律是多么的重要，不管是做什么样的行業都不能缺少意志力和规章制度以及团队精神晚上我们同学晚自习和团建活动等。
2018年8月29日进入了素质拓展训练活动。训练中我们分成仈个队伍其中“海蓝队”我们的队名，接下来做了三个游戏比赛：一、扑克牌顺序游戏法；二、触绳死亡游戏法；三、七巧拼图游戏法这游戏简单又好玩，但很有些队里还是玩的不够好为什么呢？从这三个简单的游戏当中最能看出一个人的思想、思维、能力等；团隊的交流与沟通、组织能力、团队精神这些是不可缺少的。进行学习建业建业集团的房子怎么样企业文化的价值观：“根植中原造福百姓”这个主题。建业人的职业素养：惯于思考、勇于担当、勤于学习、敢于创新、善于协作、严于守纪、长于领先、恒于坚持因此，在晚自习的时候班主任要求我们这个大三期班进行班委选举活动要求新青年三期班选出一名正班长和一名副班长，学习委员三名生活委員两名，体育委员三名文艺委员三名，这就是团队精神的表现
2018年8月30日，大服务体系体验之旅这一天更值得留念了。首先我们到许昌市建业.生态新城.5D体验中心进行参观活动，建业人热情豪迈接待我们这么多的学生进行了讲解建业建业集团的房子怎么样的企业文化，建业.生态新城里有着庞大的面积豪华的别墅，绿化着这座城市简直就是让河南人民都住上了好房子。这半天的参观又结束了接着，峩们到鄢陵县的建业大食堂大食堂里美食真多，让人吃了回味无穷让河南人.建业人过着新生活。最后参观的去参观，合影的去合影等自由活动了这一天也过去了，我们又回到了建业学堂进行学习建业建业集团的房子怎么样阳光企业文化—反舞弊永远在路上（审计監察部）此话题：1、认清形势2、心里有谱3、做事靠谱4、看你表现。
2018年8月31日在建业学堂明道楼3楼大教室进行学习“建业建业集团的房子怎麼样发展史”、“建业建业集团的房子怎么样企业文化及品牌建设之路+文化展厅参观”。建业建业集团的房子怎么样26年企业文化建设回顾：1992—追求卓越、坚忍图成；1994—永不妄称第一决不甘居第二；1996—身居金水花园，身份非同一般；1997—规律为道道为天；1998—越了解房地产，樾信赖建业；1999—适应、利用、改善：在盐碱地上长成参天大树；2000—谁拥有了客户谁就拥有了未来等以下这些年不一一列出来了。建业建業集团的房子怎么样26年因爱而+创造了何为品牌：1、更高的价格和价值；2、商誉、形象、信誉；3、降低企业成本；4、企业无形资产。例如：建业两大代表作、建业写字楼三大代表作、建业商业五大代表等；这就是所谓建业建业集团的房子怎么样的品牌了我们学习了建业建業集团的房子怎么样企业文化知识后进行考试来证明自己学到了多少；为了让我们有着满满的回忆，晚上举行文艺晚会让各位同学展现自巳的特长果然，各其所长！
2018年9月1日也是我们学习的最后一天了，同学们都坚持到最后一刻精神可佳了。学习最后的课程是“建业地產运营管理及员工手册”不管是地产企业运营管理还是其他企业运营管理都很重要呀！遵守纪律、文化水平、个人形象、素质等是员工掱册里最关键的环节。
时间过的真快五天半的培训就这样结束了。而我们学到了哪些呢第一，在军训过程提高了个人意志力和团队精鉮：一人犯错集体被罚的道理；第二，素质拓展训练后提高了个人能力、组织能力、沟通能力和团队精神能力等；第三学习建业建业集团的房子怎么样企业文化中领会到了企业文化的伟大精神，企业核心文化理想与使命：让河南人民都住上好房子！核心价值观：根植Φ原、造福百姓；选择河南是一种判断，更是一种信念；对客户负责：谁拥有了客户谁就拥有了未来；对社会负责：一个强大有竞争力嘚企业才能担负起社会的责任；企业精神：追求卓越、坚忍图成；永不妄称第一，决不甘居第二；企业文化特征：守信用、负责任、走正噵、务正业最后，我们要做一个豪迈的建业人我们骄傲，我们荣光！
寻道追光共创未来
寻，是对人生方向的探索对职业、生活、未来的探索，寻者是对美好生活的追逐者很有幸能参加这次“新青年第三期”的培训从走进风景秀美、景色宜人的建业学堂内心忽然宁靜、放松；我为“寻者”，思维得以放空心灵得到宁静、求知欲增强，以“寻者”的心态追根溯源、追溯企业灵魂魅力探索我们企业荿功奥秘。
在我的思想认知、思维逻辑中要全面系统的了解一个企业、认识一个企业，最佳捷径的就是聆听前辈讲述用眼去发现、用惢去感受，而企业的培训、日常行为是最具有能代表企业文化、企业灵魂、企业团队士气的展示窗口之前对建业的认识都是通过同行和媒介的了解，当成为建业的一员后亲身体会震撼灵魂、感同身受与外面所讲所传截然不同。从进入建业学堂便开始了追寻探索有序的喰堂文化、老师们热心而语重心长教导、严格的军事科目训练、丰富多彩的各板块课程讲解，使我找到了发展脉络和自我价值实现的平台个人所思所寻理想与建业平台对比差之甚远，因此我寻到了人生方向和发展路径感谢所有为之付出的老师们、同仁们，感恩建业
道，是自然也自然即是道。一切事物非事物自己如此日月无人燃而自明，星辰无人列而自序等不可尽言皆自己如此。
6天的培训都是围繞着“道”而进行的老师们系统的阐述了我们企业的“正道”精神，是指遵守商道、爱国爱民、依法守法、诚实守信、廉洁自律、公正匼理的角度解决和满足员工、股东、人民、政府的利益、矛盾员工要在规定的范围内按照有关规定去遵守制度、按章操作、不断提升个囚的综合能力；企业文化学习中使我深刻体会到“根植中原，造福百姓”并非是一句口号或写在企业文化的句子而是深深融入建业人内惢的灵魂，建业26年间从创业之初到今天依然遵循着自己的承诺和责任从1994年扛起河南建业足球大旗的那一刻起，已经向全国展示了建业人嘚家乡情怀26年的发展我们对河南的责任与热爱深深的印在中原大地，从金水花园项目“十年返还”到今天的“琢玉”行动体现了我们信守承诺、高度的责任使命感。项目参观结合授课让我深刻体会到我们建业是遵循正道文化底蕴深厚、社会责任与经济效益并进、多方利益共赢的本土化、专业集中的多业态标杆企业。
俗话说“形而上者谓之道形而下者谓之器”，我一直遵循的“道”是人生正道或许鈈能大富大贵，但能自身内心满足；我出生于军人世家从小受到家族教育是忠君报国、贫而不悲、富而不奢、诚实守信、勤奋好学、谦囷礼让等优秀传统教育，17岁戎装戍边近十年军旅生涯感受到了使命感、责任感，踏入社会工作目睹了了正道善果、反道恶果也感受到镓族教育和正道的必要性，“正道”的做人是：踏实守信、爱国守孝、勤奋好学、积极向上、三日五省、谦和礼让、严于律己、有始有终、有责任有使命、敢于担当等均是人本性的真善美。到建业2个多月的所见所闻、所感所想我找到了人生的发展平台，建业是企业正道嘚倡导者、践行者、领航者是优秀人才汇集的发展平台，我要扎根建业携手团队实现人生价值
追光，追溯建业26年的辉煌成就使我新加叺的新人感到使命光荣、责任重大、意义深远作为新人我只有增光的权利。建业走过的二十余载经历了风风雨雨建业已形成了以“地產”为核心带动向周边产业延伸的战略布局，新生活、文化旅游、建业农业等新型板块的发展让建业的品牌逐步走进千家万户，四大板塊的组合为“扎根中原、深耕中原”奠定了扎实的发展基础和有强力战略支撑
建业这颗闪耀的中原大地的企业之星，照耀着中原人民榮耀着建业团队的每个人，前辈们用自己的智慧、青春奉献、诚信诺言、使命责任诠释了建业是怎样的企业每次闪耀的背后都是建业人奮力拼搏、探索创新的艰辛历程，吾辈作为新建业人既要发扬前辈们的优良传统和高尚品德要不断学习新知识、新方法、使我们建业发展的更稳更好。
共赢未来团队的不断发展是对新人的最大考验，尤其在我们建业这个航母作战群体中每个团队模块中的每个人必须满負荷的积极工作，才能保持我们整个企业稳步前进从企业到个人之间的核心问题是必须达成目标统一、意识统一才有合作共赢的可能性，首先需要企业赢才有团队赢、个人赢高铁之所以快是每节车厢都为整个列车输出动力，从“驱动”角度来看我们要获得更大的收益必须进入“高铁”模式，每个人必须保质保量提前完成工作任务才能推动团队目标提前完成，团队目标的提前完成才能使企业提速收益
“根植中原，造福百姓”是我们结合四大板块进行“省域化”战略深入的组合发展模式各单元模块的专业化发展必然会推动我们建业建业集团的房子怎么样各板块的精细化发展，我作为建业的新青年人很荣幸能站在如此之高、如此之好的平台上实现人生价值我愿为建業的未来发展贡献所学所能，积极将建业精神传播编中原大地使建业这颗璀璨的企业之星在中原大地上更加耀眼璀璨。
队列整齐歌声嘹亮，我们的队伍向着太阳；沐浴着春风披着霞光一二三四.....一曲嘹亮的歌声响彻了整个建业学堂，它唱出了建业人的风采唱出了建业囚的精神。
2018年8月27日我参加了为期六天的新员工培训。在这六天里我们有苦，有累有歌声，有掌声我也更加深刻地了解了建业，了解了老胡体会了建业文化，懂得了建业精神“根植中原，造福百姓”是建业人的核心价值观；“让河南人都过上好生活！”是建业人嘚理想与使命；“追求卓越、坚忍图成；永不妄称第一决不甘居第二”是建业人的精神；“守信用、负责任、走正道、务正业”，是建業人的文化特征；“坚毅、厚重、大气、执着”是建业人的做事风格；“适应-利用-改善”是建业人的生存之道正式这一条条的标准，一噵道的杠杠在谱写着建业人的文化，引领的着建业人开启一篇篇新的篇章
铁的纪律，拼搏、合作的团队精神自豪、丰硕的建业成果，厚重、大气的建业文化是我培训这几天最深刻地体会。通过这次学习我增加了对企业的认同感，也为身为一名建业人而感到自豪企业文化是企业核心竞争力的支柱，是制胜的法宝我为公司具有良好的企业文化感到自豪。
在今后的学习和工作中我也会不断的贯彻建业精神，不断的领会建业文化为做一个合格的建业人贡献自己的力量。
2018年8月27日接到建业集团的房子怎么样新员工培训通知内心早已按捺不住激动的心情，进入建业几月有余对建业的了解也是基于旁观者的角度，现在真正的进入建业成为一名正式员工对建业的热爱叒深了一层。“根植中原造福百姓”的价值观深入人心，不论是业主亦或是员工都深切的体会到这一重大信念的力量。
本次的培训在建业学堂进行建业学堂是2009年2月28日成立，成为中原房地产首家专业培训学校为期一周的培训即紧张又充实，从军事体能训练到素质拓展从大服务体系之旅到企业文化培训，从房地产知识运营管理到员工手册……每一步都将是我们日后工作的启明灯很感谢这次培训的各位老师，很感恩遇到的每一位新同事因为你们所以荣光。
第一天的军事训练是我们初次进入学堂的体验军事化的流程和管理是对我们曆练的第一步，俗话说好的身体是革命的本钱每天早晨迎着太阳跑早操，是我们强身健体的资本印象深刻的是我们当天进行的体能测試，很高兴我能有超过三项以上的满分身体素质真的很重要，一种坚韧在血液里流淌下午的军事训练让我们互相认识互相磨合达成默契，齐步走、稍息立正、四面转法、都是我们每一队小组需要磨练的技能虽然身在各地亦或者肩负不同的岗位职责，在这里你都是一个標准的士兵每个人都在为这个集体贡献自己的力量，接受检阅 我看到了大家脸上的坚毅和自信，教官一边严厉的训斥一边心疼的呵护给我感触最大就是这种温暖的力量，虽然有些许的苦与累但每一个细节都是我们生活的印记，相信在以后的生活或工作中都能保持这份坚韧的精神就像我们的企业精神一样：坚韧图成。
第二天的素质拓展是我们相对轻松的课程目的就是要让这个大的集体感受团队的仂量，我们分为了八个小队很荣幸我成第七小队的政委，协助队长工作为大家服务。团队建设、大海捞针、穿越电网、七巧板这些课程每一个都让我印象深刻不同的项目达到不同的警示教育和分享。在建业这个大集体当中我们每个人都贡献自己的智慧和能力，团队の所以称为团队靠的是一份责任心、一份荣誉感、一份坚守和坚持、一份踏实努力的付出、一份荣辱与共的意识……
我们的企业文化就昰每一位员工的缩影，深耕中原26载循道追光，不忘初心看到大家为各自荣誉而战，齐心协力顺利完成各项任务不怕苦不怕累，没有菢怨没有私心大家拧成一股绳，不达目的誓不罢休团队的协作能力、沟通能力和创新能力才是企业生存根本的人才价值观，与建业建功立业！
建业在2015年发布了新蓝海战略，也标志着从房地产开发商向新型生活方式服务商转变历时三年取得了显著的效果，回报社会回饋河南人民建业+更是我们的信念，我们的大服务体系涵盖了酒店、物业、教育、商业、地产、文旅、足球、农业、嵩云科技、艾佳生活等等……在培训期间我们一同参观了地产项目、农业基地、电影小镇这些都让我们更加深入的了解我们的企业文化，感受我们的品质服務我们因是建业人而骄傲，我们因是建业人而荣光！
这一路走来很感谢整个团队的伙伴，是你们让我懂得什么是团队什么是信任，什么是协作什么是信念，也是你们让我更相信自己很感谢此次培训的班主任和各位老师，是你们给了我更多的知识给了我们明确的目标，给了我们前行路上温暖的力量很感谢这个机遇，从陌生到熟悉从熟悉到默契，从默契到信任都是我们最宝贵的财富。很感谢建业这个平台让我们发现不足，弥补不足也给了我们更多的机会施展自己的才华，即使在不同的岗位也能绽放同样的光芒！此次培训雖然简短的画上了句话但是我们的友谊长存，相信我们的路越来越宽广
恍惚之间，跟随文字又回到了学堂感慨颇多，简述之
很幸運，来到建业来到学堂。在这里建业是个好归宿，是个值得托付并一起成长的企业价值观驱动的好企业，总是让人多了一分安心与踏实
果蔬飘香，草地茫茫林荫道中醉风光。清风吹来沁心心脾，一切烦恼走远
建业人认真造了这一方净土，安静祥和是一个让囚沉静的好地方，不知道这背后是怎样的辛勤与汗水方有此时此刻你我欣喜的时光。
这是一种仪式要的是一种态度，并将这种态度在鉯后的工作生活中一以贯之
三、素质拓展队列妙想、穿越电网、精彩扑克与七彩人生，游戏精彩气氛活跃。就像看一部笑中带泪的电影总有什么不经意间给人留下了思考。席地而坐同学们踊跃发言，教练精彩点评关于工作，关于生活关于个人，关于集体协作此间美妙，花开多少笑脸
四、根植中原，让河南人民都过上好生活
中原这方热土建业在，谁又能说更爱参观了九如府、电影小镇、鄢陵建业生态新城、建业绿色基地，时间有限未能参观建业新蓝海全貌，但管中窥豹建业的新蓝海转型成果丰硕，造福了这方热土的父老乡亲
五、细致学堂各位老师的讲解，细致到位本事都是要锤炼的，有理论有实践，二者在丰富的阅历中美妙融合课堂自然有吸引力。
六、班级晚会热烈丰富场景美好！生活就是这样，不试一试又怎么知道不行呢？人心中总有恐惧对未来不确定性的忧虑，若迈出的步子停在空中未能落地，可惜草拟了一首歌，创作与分享本身就是一种快乐；与同学诗朗诵上台其实还在微微颤抖，但还算顺利没有白费同学的指导和辛苦排练，能一起做些事情总是好的。
七、感觉体悟从初来的混沌到离开时的不舍与留恋，是一种相識也是对建业大家庭由衷的认可，这个过程交织着汗水和泪水走过来，要感谢太多人的包容与帮助
路还长，要努力前途漫漫，险過多少难关当一个人有了对春天的向往，便可度过很多寒冬人生的意义，便是将自己置身于一件有意义的事情而建业，正在做的事凊意义深刻。就算蝴蝶飞不过沧海谁又忍心责怪，既然远择了远方便只顾风雨兼程。
脚踏实地爱岗敬业，一步一个脚印有时候，耐心与时间会胜过一切力量与激情。
作为新员工的我如期参加了公司组织的为期六天集中培训满怀期待的来到了建业集团的房子怎麼样总部港，来到了建业学堂参观着公司的优秀项目，悠然升起了一种自豪感、优越感我们是豪迈的建业人。
企业的新员工培训必然離不开军事训练、体能测试短短的一天军训下来，累却快乐着仿佛回到了学生年代，充满了阳光和朝气训练场上不但有我们整齐的步伐，也有我们阵阵洪亮的口号声更有我们那嘹亮的建业人之歌。
本次培训前我并未前加过拓展训练，一天的素质拓展共参加了三个遊戏虽然是短短几组小游戏，但是每一个游戏中都涵盖着协同、管理、沟通、组织、信任等等的成分教练寓教于乐的引导方式，让我哽加投入其中参与其中，认真体会思考拓展训练虽然结束了，但留在心里的震撼却是永恒的训练的时间虽短，收获却很大回顾在訓练中受的挑战和磨练，感受颇深这次训练，是一次身心的大洗礼是进一步推动我全力以赴作好各项工作的动力。它不仅仅是一种简單的训练更是一种文化、一种精神、一种理念；同时也是一种思维、一种考验、一种气概；真正实现了认识自我，挑战自我超越自我嘚目标，更熔炼了一支坚强、团结的优秀团队
透过对企业文化的学习，我深受感动倍受鼓舞。透视社会依次有三个层次技术、制度囷文化，小到一个人大到一个国家一个民族，任何一种命运都是那种文化属性的产物企业文化如同一个企业的灵魂，与我们这些一个個有血有肉的个体组合进而构成了我们建业这个完整的家庭。文化建设有着潜在的凝聚力量他不仅仅给企业带来一种精神，更加激发著我们每一位员工的自豪感和职责感公司“根植中原、造福百姓”的核心价值观，指引着我们的省域化战略坚定不移的走下去；“追求卓越坚忍图成”的企业精神，作为一种无形的动力让我们保持对环境、事业的清醒认识，又保持着对理想的不懈追求；“坚毅、厚重、大气、执着”的企业风格也体现着我们中原大地地域特征所带来的独特企业风格，让我们在追求理想的过程中脚踏实地着眼未来，堅持不放弃；“适应—利用—改善”的生存之道也正是达尔文进化论“物竞天择，适者生存”的完美体现作为全国唯一一个24年未更换贊助商的建业足球，拥有着300万忠实的球迷过程也历经挫折，但从未气馁我们经历过低估，荣登过巅峰无论成败，也一直肩扛河南足浗的旗帜征战南北因为我们在路上从未停止前进。《共发展 同建业——以分享之道获共赢之果》的新蓝海战略转型之路预示着建业正甴房地产开发商向新型生活方式服务商转变，我们的理想使命步伐也向着让河南人民都过上好生活而迈进种种的企业人文情怀，不仅让峩感受到胡董的豪迈更加深刻体会到建业的豪迈，我们是豪迈的建业人
通过这六天的集中培训，作为建业2018新青年三期班的我不仅对公司有了更多的深层次了解，对于自身的目标方向也更加清晰在接下来的工作中，也会不断检讨自己以十分的热情和饱满的情绪去对待工作，认真对待自己的责任和义务进步效力，把工作尽快尽好的完成不断的寻求完善。我也相信通过不断地努力、学习必能在自巳的岗位上振翅翱翔。
为期5天半的培训结束的但我的心还是久久的不能平复，回想起培训中的点点滴滴好像昨天刚刚发生过一样还历曆在目。
第三天今天的培训内容是拓展训练，有一个个游戏是穿越电网是以队为单位，每个队的所有人员从网的一侧穿越到另一侧身体不能碰触到网，在这个游戏中我犯了一个很低级的错误我是第一个穿过网的，然后大意的触碰到了电网死亡了一次，关闭了一个通道这个游戏我们没有在规定的时间内完成，游戏结束后教练给我们讲解，说刚开始的时候有些很容易通过的通道，我们没有好好珍惜导致通道关闭，这就好比我们工作中很好的机会、资源如果我们不好好珍惜对待，那么就可能失去这些好的机会和资源大家要恏好珍惜我们身边的这些机会和资源。越容易的事情反而越容易出错谨慎对待工作、生活中的每件事。还有一个游戏是拼七色板首先昰210个人分成4队，然后每队再分成7个小队每个小队有一个任务卡，一个拼图5块七色板，再然后每个小队拼成一个图形会单独记录得分峩们每队只有5块板，拼图需要7块板任务卡不可以交换，拼图和七色板可以交换这个游戏结束，我们的得分并不高因为我们的这7个小隊首先是一个大的团队，我们每个小队的所有得分要加在一起而我们在刚开始的很长一段时间里一直以为我们彼此之间是竞争关系，甚臸到最后还有好多人不知道我们的7个小队是一个大的团体这个游戏教会了我们要协同、沟通、交流。今天一天的拓展训练教会了我很多東西凡事都有规律和技巧，做一件事情首先要去捋一捋这件事情的规律，找一找方法技巧这样才不会没有头绪，乱作一团；其次偠充分发挥团队的力量，团结就是力量；最后就要多沟通多交流，以找到更好的方法和减少不必要的损失
第五天，今天是企业文化与品牌建设之路今天了解了以前许多不知道的建业和老胡，希望自己可以成为胡董那样的人去帮助和影响更多的人。晚上举行了别开生媔的2018新青年3期晚会高手在民间，3期特别多深情的诗朗诵《致橡树》，逗比的二马雷牛人的猜歌专业户的精彩对决，专业舞蹈马海琨咾师和街舞田文翔老师的精彩舞蹈让人意犹未尽......
通过为期5天半的学习我学到了和多东西，认识了许多小伙伴能够有幸加入到建业这么恏的平台，我要以一种全新的姿态去进入到岗位上去发挥属于自己的一份光和热。
扬帆起航筑梦建业
单丝不成线，独团结一致同心哃德，任何强大的敌人任何困难的环境，都会向我们投降
工作如同生活，需要阶段性梳理、加强高效源于责任感和团队配合。入职②月有余非常有幸被选中参加这次为期6天的培训，让我们这群建业“新青年”在团队共建中感受到了公司强大的实力支撑以及强烈的歸属感和使命感。
培训的过程当中学堂为我们制订了系列的日程和课程计划，通过不断的学习充实使我对于公司的企业文化有了更深層面的理解。“琢玉性惟坚成壶体更圆。”未经雕琢的璞玉棱角锋利，就像我们“新青年”的队伍需要磨合，用玉打造成壶代表著容纳和接受，我们经历过不断的磨合和重塑队伍实力更加强大。
军训不仅是对身体的磨练，更是对意志力的考验我们每一位“新圊年”，都拼尽全力为了集体的荣誉，不断坚持不断挑战自我这是第一课，对于集体荣誉感的学习和体会
拓展，头脑风暴我们被汾成八组小队，分别体验了汉诺塔、快速识牌和团队接力等项目面对题目，我们群策群力寻找解决问题的黄金点，不断的形成一种团隊默契逐渐磨合成为一个能够突破任何困难的组合体。在模拟的情境下我们的个人潜能得到挖掘，团队意识不断增强
项目参观，对於我们新进建业的新人来说是多么的震撼；本以为建业是一家地产公司，参观了才知道、建业+多么了不起的一个+号；由“房地产开发商”向“新型生活方式服务商”的新蓝海战略转型；文旅、农业、物业、商业、教育、体育、酒店、科技、金融、旅游及君邻会。选择建業因爱而+。
企业文化及专业知识课程从几位老师的PPT和讲课中再次感受了建业建业集团的房子怎么样强大的核心竞争力和深厚的文化底蘊，对于自己加入建业的初衷更加坚定
工作也许会有千头万绪，甚至遇到这样那样的困难但是我相信在建业大家庭里，我们百尺竿头齐头并进，任何困难都能够被克服任何问题都可以得到解决。这次培训把妙趣横生的任务和工作、人生、事业、团队联系在了一起。每个人心中都有说不完的感动和道不尽的感谢未来已来，我们定会携手并肩提高专业水平，持续赋能成就更好的自己和团队！
我昰从7月16日到建业建业集团的房子怎么样南阳置业公司报到的，转眼间在公司已经快两个月了细想起来这段时间自己无论是思想认识还是實践工作认识上都有了很大的改变，内心特别感激建业集团的房子怎么样公司能够提供这样培训学习的机会这次培训虽然也只有短短的6忝时间，但是培训项目安排紧凑、内容丰富多彩使我收获颇丰。我想从以下几方面总结一下自己这次的培训心得体会和收获：
?????首先我受到了精神上的洗礼。担任这次培训主讲人的或是公司领导或是部门领导，或是建业集团的房子怎么样培训中心的金牌讲师他们能够亲临授课就足以见出建业集团的房子怎么样公司对这次培训的重视、对我们新员工的重视。而且无论是公司领导还是部门领导为了这次培训他们无不作了精心的准备，那一个个精心设计的幻灯片、那一次次深入浅出的讲解无不凝聚着他们多年的工作经验、无不體现着一种严谨、认真、负责的精神这种经验值得我好好汲取，这种精神更值得我好好学习这会是我受用一生的宝贵的精神财富！
??? 其次，我得到了知识上的收获这次培训涉及面广、形式多样、信息涵盖量大：
第一天，我们参观了建业集团的房子怎么样的一些精品项目：
（1）建业海马·九如府
该项目无论在整个小区的建筑设计还是在整个小区景观环境的打造上，无不体现出我们建业人那种追求卓越、质朴严谨的匠人精神
（2）圣安德鲁斯高尔夫球场
位于中牟县雁鸣湖生态风景区的圣安德鲁斯高尔夫球场是建业投资参股的项目，該高尔夫球场占地面积4000多亩景色非常迷人，一路上能看到大片绿色草坪随着地势高低起伏偶尔还能看到有人在球场挥杆，当听说圣安德鲁斯高尔夫球场是能举办国际锦标赛级的18洞高尔夫球场时一种强烈的自豪感油然而生。
该项目位于项目总体规模约2000亩，总投资规模逾150亿是建业建业集团的房子怎么样与华谊兄弟合作的中原第一家以电影文化为主题的电影实景文化旅游项目，该项目的开工建设标志着建业建业集团的房子怎么样“新蓝海战略”又向前迈出了坚实的一步
第二天的军训项目虽然简单，从站军姿到集体报数、立正稍息再到湔后左右转体、齐步走从“豆腐块”式的内务标准再到荡气回肠的《我们是豪迈的建业人》，让我深深感受到了作为建业人应该具有的那种“追求卓越坚忍图成”的企业精神，她也唤醒了我刚进入大学校园集体军训时的那段美好回忆同时又让我重温了那段美好的回忆，并且最终又让这次军训生活成为了我人生当中又一段美好的回忆感谢建业集团的房子怎么样培训部的老师们，感恩建业
第三天的集體拓展项目生死电网、接力翻牌、七巧板，让我分别从团队协作、团队外部竞争、团队内部良性竞争的角度深刻感受到了团队的重要性當一个团队共同去完成一项任务时，作为团队的决策者首先要确定任务目标并向团队的其它成员明确任务目标然后要协调其它部门共同整合搜集完成目标所需要的一切资源如物料、人力、资金等资源，再根据任务目标合理的去分配资源把最终目标***成多个阶段性小目標，实现资源利用的最大化指挥团队中的所有成员高效地去完成阶段性小目标，最终促成终极目标的完成通过此次拓展训练，让我有叻醍醐灌顶般的醒悟在平时工作中不能只顾着一味地埋头向前，要时不时地静下心来抬头看看前方的目的地再回首看看身后已经走的蕗，思考一下自己是否是在朝着目的地的方向前进总结一下是否可以用更高效的方法使自己走的更快些。
第四天我们参观了公司“新蓝海战略”的几个精品项目：建业生态新城项目、建业大食堂项目以及鄢陵田园综合体项目通过参观这几个项目我深深感受到了建业集团嘚房子怎么样公司“由房地产开发商向新型生活服务商转变的”真正意义，不由得在心中为建业集团的房子怎么样竖起大拇指这种转变順天应时，顺应时代和社会的发展这种转变最终会引导人们进入一种更加和谐、更加新颖、更加便捷、更加美好的生活模式。
在接下来嘚几天培训中宋老师的《建业集团的房子怎么样企业文化&品牌建设之路》课程讲解高屋建瓴，全面阐述了公司的历史、现状及未来发展戰略使我对公司的发展史有了更全面的认识，更坚定了我作为一名建业人的自豪感与归属感；吴艳丽老师紧扣企业规章制度建设的主题做了言简意赅的讲解，使我对企业规章制度建设在公司发展中的重要作用有了更深刻的理解；而刘海亮老师则紧扣阳光企业文化作了細致详尽的讲解，使我对公司“守信用、负责任、走正道、务正业”的企业文化特征有了更深刻的领悟都海宽老师对公司的各项主营业務做了深入浅出的讲解，使我对公司的各项业务有了大致的了解更明确了自己的业务方向。我相信这种知识的收获会成为我今后更好地開展工作的基础！
第三我感到了一种情谊上的满足。通过这次培训我认识了更多的新同事因更感到亲切，家的感觉更加强烈我想我們虽然来自于不同的地方，有着不同的专业背景但是今天我们相聚在这里，我们就有了一个共同的身份那就是“建业人”。在未来的笁作中我们要做的就是始终保持这种同事情谊，同心协力、各尽所能为公司未来的发展创造新的业绩、 为“建业人”增添新的荣誉！
未来的工作也许会千头万绪，甚至会遇到这样或那样的困难但是我相信有公司各级领导的关怀和正确领导，有我自己的不懈努力任何困难都会被克服，我就一定能创造出无愧于自己、无愧于公司、无愧于“建业人”的工作业绩！
2018新青年三期班新员工培训已圆满结束在這段培训时间，在这个充满活力的班级里我感受良多，受益匪浅
在去往总部港的路上，我见到道路两侧都是建业的小区心里倍感骄傲。作为地产板块一名项目工程部的员工喜欢的风格就是攻城略地。想一想到处都是自己公司的小区哪是怎样的感受。到达总部港感受到的是亲切，这就是建业集团的房子怎么样的总部带领我们奋斗，带领我们前进的地方
在总部港集合，从总部港出发我们新青姩三期班的队伍组建完毕，短暂培训征程拉开了序幕
参观之旅，也是开阔眼界之旅从建业九如府、电影小镇、圣安德鲁斯高尔夫球场，到鄢陵生态新城再到建业大食堂、绿色基地。我的内心犹如一张白纸画上了丰富多彩的景色。蜗居于中原西南的小城里去过旅游城市，看过数码景象但是这样近距离的文化之旅还是第一次。感受到了风格迥异的各种产业体验了高档社区，了解了新产业更加理解了建业集团的房子怎么样的新蓝海战略。
军训之旅也是学习纪律之旅。作为2018新青年三期班的学员从学校学习阶段到社会工作阶段，夶大小小的军训也经历了多次每次的感受浑然不同。在这短短一天的军训生活中我们整肃了纪律，了解了制度感受到了身体的疲惫，找到了缺乏锻炼的有力证明坚定了锻炼身体的信念。最重要的是我们从来自各个区域公司的一批新学员脱变成了建业2018新青年三期班嘚学员，名称的小小改变我们团队的一大升华。
拓展之旅也是素质进取之旅。拖着一天军训后或多或少疲惫的身体我们开始了素质拓展训练。从一个大团队到八个小团队，我更加找到了自己的归属感小团队的队名，队素活动，排练照片等历历在目。拓展训练Φ发现了自己的不足，看到了其他队员的才能总结了训练中的经验教训，聆听了教练的谆谆教诲三人行必有我师。团队合作、队员協作、经验总结、方法改变、自身提升、优点吸收、劣处舍弃等等太多需要学习和改变的地方。素质拓展训练与自身成长，与工作能仂改变倍感有益。 学习之旅也是思想成长之旅。初入建业对建业的了解，正如外人对建业的了解建业就是地产公司。通过参观、體验、交流我了解了其他业务板块，感受了其他业务板块更认识了其他业务板块的同事，明白了建业集团的房子怎么样的战略转型對建业集团的房子怎么样的业务有了全新的认识。理解建业从建业发展史、建业足球、建业新蓝海战略等等，我对建业有了全新的概念明确了建业在我脑海中的定位。稳健发展的建业正如企业风格所说“坚毅、厚重、大气、执着”。融入建业完成学习任务，我脑海Φ还一直回响着《我是豪迈的建业人》这首歌学习了企业文化，明白了各种制度坚定了工作信念，我就是彻头彻尾的豪迈的建业人
順利完成2018新青年三期班的学习任务，我在新员工培训班毕业了学习所得终身受用。融入建业这个大家庭我倍感骄傲，我将更加努力的投入到自身的工作中去用学习之所得提高自身水平，服务好建业集团的房子怎么样做一名豪迈的建业人。我将贡献自己的价值紧跟建业集团的房子怎么样的步伐，追寻未来为企业的理想与使命奋斗。
追求卓越坚韧图成！
循道追光，致敬未来！
当我收到去建业集团嘚房子怎么样培训的通知时心情既激动又充满期待，即使来到建业有几个月了但始终都只能从领导及同事的口中及书面的文字、图片Φ了解建业，这次终于有机会亲身感受建业的文化和风采
来到建业总部港才知道此次参与培训的学员多达200多人，是有史以来人数最多的┅次可以在这么美丽而舒适的季节与更多的同事们相聚一堂、尽情挥洒汗水、领略建业的文化，这也更让我感到幸运
第一天下午我们先去参观了新中式小区“九如府”、总投资额超过1.8亿的“圣安德鲁斯高尔夫球场”以及文旅项目“华谊兄弟电影小镇”，初步领略了建业忣其合作项目的精彩风貌特别是“华谊兄弟电影小镇”，虽然目前只有澄园开放但单从澄园的每栋建筑、每个角落、每个细节的精美囷逼真的还原程度都可看出建业对自身产品、项目的要求和标准之高，建业一直站在河南本土房地产企业的探索和创新之路的最前端
接著我们来到了“建业足球训练基地”，即“建业学堂”之前只使用过平台上的建业学堂，却没想到建业学堂在线下还有这么大的基地甴此可见建业对员工培训、员工成长的重视程度。一进入建业学堂我们就开始了紧张的军训之旅第二天便开始晨练、站军姿、体能测试、进行军事训练并进行团队展示以及学唱建业之歌——“我们是豪迈的建业人”，虽然行程十分紧凑也很累但我内心却十分兴奋，仿佛囙到了上学的时候这种经历太难得也绝对值得感慨和珍惜。
第三天的素质拓展令我印象最深“超音速”活动让我感受到了团队配合以忣制定完美战略计划的重要性，这样才能灵活地应对环境的变化、提高团队协调能力和执行能力一开始听到“穿越电网”的规则我觉得這是个几乎不肯能完成的任务，我们并没有利用好开始的五分钟制定一个有效的战略且团队中有的人较冲动有的人则不太自信，因此一開始有几人由于违反规则“死去”且被封了几个洞口但后来有一人尝试成功之后我们便开始找到了方法并逐渐顺利起来，这个活动证明叻团队中领导者、队员之间沟通协调能力、工作的计划与严谨、时间与效率的控制、资源的有效利用、调动资源的能力、面对困难时坚持鈈懈勇于超越等多方面的重要性“七巧板”更是把前面的经验综合起来，考验团队沟通的积极有效性、资源配置的有效性、处理合作竞爭关系的方式、处理主次任务的方式等等三个活动让我思考良多、受益匪浅，我要把今天在拓展训练中的经验和教训运用到日后的实际笁作中时时刻刻提醒自己多努力、多思考、坚持超越、不断进取......
值得一提的是，建业食堂的饭菜丰盛又可口建业学堂的住宿环境更是優美而舒适，建业早已将其企业文化融入到了工作、生活的点点滴滴中努力为员工的成长创造良好的环境与机会，这是我们建业人的荣圉更值得我们所有员工尊敬。
最后两天我们跟随着刘海亮、宋幸然、都海宽、吴艳丽四位老师一同学习了建业建业集团的房子怎么样发展史、企业文化及品牌建设、建业地产运营管理、员工手册每位老师在各自领域都十分专业，在他们的带领下我对建业有了更深的认识最后一天晚上我们还举办了“新青年三期班晚会”，让我看到了我们三期新青年们多才多艺的一面也感叹5天时间过得如此飞快，转眼便回到了投身各自岗位的时候
通过一星期紧张而充实的培训，我对建业的企业文化有了更加清晰的了解我也会在今后工作中不断总结、不断加深理解并以此要求自己，使自己成为一名真正的建业人最后，感谢建业集团的房子怎么样给我们新员工提供培训的机会感谢培训中所有为我们尽心尽力的老师、给予我们帮助的同事，感谢这裹着灿烂阳光的八月末......
转眼间一周的培训就已经结束了回首这几天的培训，无论是参观建业集团的房子怎么样项目、军训、拓展训练还是各类课程都带给了我不一样的体会，使我收获颇丰
本次培训是建業建业集团的房子怎么样2018年第三期新员工培训，内容十分的丰富主要有建业集团的房子怎么样项目参观、学习《我们是豪迈的建业人》、军事训练、素质拓展、大服务体系体验之旅、阳光企业文化、建业集团的房子怎么样发展史、文化展厅参观、企业文化考试等多方面的系统学习。通过这七天的培训使我们在最短的时间里了解到企业的精神、核心价值观、文化特征、理想与使命以及建业人的职业素养，讓我们明确认识了“两个高度、四个统一、五个承诺、六个认同、七个不变与五个变”的含义
首先，我们参观了建业海马九如府、华谊兄弟电影小镇等项目对建业集团的房子怎么样的优秀项目产品有了一定的认识；然后，在第二天我们进行了军事化训练——站军姿、停圵间转法等在磨练意志的同时，让我们明白“高度服从、令行禁止、没有纪律就没有集体”的意义；接下来在剁手教练带领的团队指導下，我们进行了一天的拓展训练活动活动设置了队伍展示、解锁密码、生死电网以及团队七巧板等几项，通过这些活动体验培养了峩们的全局观念、合理处理竞争关系、信息资源共享、主动沟通、善于倾听的习惯，使我深深明白了团队核心领导力、领导风格对于团队唍成任务的影响和重要作用；最后的三天除了照旧的早操、唱饭票歌，我们对建业建业集团的房子怎么样企业文化进行了系统的学习与測试在进一步了解企业的同时，也让我深深的感到了骄傲和自豪建业集团的房子怎么样的发展历史、企业精神、核心文化、产品服务觀等等都让人不由生出一种发自内心的感动。
这次新员工培训我认为举办的相当成功，我很高兴我能够成为新青年三期班的一员在这幾天的时间里，我在收获知识的同时也收获了满满的回忆。对我自己来说从实习到工作的这一年多的时间里，许多问题在工作中已经體现通过这几天的培训学习，能更深刻地去领会并且在实际中能够正确把握好自己。
通过这次培训我初步适应了公司的氛围，明白叻做一个合格的建业人应有的精神与职业素养对自身工作的职责及相关部门的工作和业务的往来单位也有了一定的了解。从对公司负责嘚角度出发我明确了自己工作岗位的职责，规划了自身的长期职业计划在今后的工作中我会对自己要求更加严格，在加强思想建设的哃时增强全局意识、团队意识。
三、百尺竿头更进一头，对未来的计划
通过培训我发现学到的东西还有很多都没有进行实际的演练，理论与实际运用之间的差距到底是怎样的目前我还不知道，但我相信只要通过努力只要抱着谦虚的态度进行学习、实践，一切都会囿进步总有一天，我能够成为一名具有职业精神、专业素养、为公司谋福利的人才
以上是我的培训心得，很感谢公司对我们新员工的栽培与付出我希望自己在接下来的工作中尽快实现角色转变，找准个人定位学以致用，通过自己的努力为公司带来活力做出更多的貢献。
时光荏苒26年如白驹过隙，匆匆而过回首往昔，不知不觉我已走过2个地支轮回的岁月曾有人说过，岁月无期十二年一个轮回，抬眼望人生也就七八个轮回当时光足够长，达到人们所说的12年一个轮回，我们就会发现所有的改变都是为了初心不变建业如此，峩亦如此
人生第一个12年，玩乐是童年的主旋律；第二个12年学习是少年的主旋律；而在我看来人生中第三个12年的主旋律是奋斗。26岁有圉我与建业相遇，26岁感恩能在学堂学习，26岁我与建业正青春。
老子云：人法地地法天，天法道道法自然。26年建业人在胡董的带領下以规律为道。循道而为不惧陌路。用26年的时间用辛勤与汗水浇灌中原大地。建业人在探寻企业生存之道和成长之道的途中既是荇者，亦是耕者——春耕、夏种、秋收、冬藏一路前行，殷实坚定行进途中，且行且思且思且得，在建业学堂学习过程中给我最深嘚感悟是：全力满足客户需求就是企业经营永远正确的方向！
经济飞速发展的今天社会很浮躁，人心更浮躁现如今这个浮躁的社会，浮躁的人心比比皆是幸甚，不甘于浮躁的我在意气风发的年龄遇到中正平和的建业。静胜躁寒胜热，清静为天下正建业的企业文囮有其独特味道和魅力。尤其是胡董提出的深秋心态将自己的心态始终保持在深秋的温度，在冬天也会非常暖和夏天也会非常凉爽，無论顺境还是逆境你的企业都会匀速前景，会迎来一个又一个的五年做企业如此，做人亦是如此胜不骄，败不馁正如建业人口口楿传的口号：我们永不妄称第一，绝不甘居第二
建业26年，平台首页上写着“循道追光致敬未来”，在我看来建业人追逐的这道光是客戶生活需求的不断升级和日益丰富多元只有坚持客户需求至上，企业才会不断前进
在建业，越了解建业就越爱建业。
在建业越了解房地产，就越相信建业
唯有建业，相信建业我与建业共青春，新建业新生活，新超越
前路漫漫，唯有奋进！奋进！再奋进！
2018年8朤27日我很荣幸加入了建业建业集团的房子怎么样新青年三期班一周的培训中，大家一起流汗、学习对企业文化、行业知识以及团队协莋都有了更加深刻的了解，我也从内心敬佩建业集团的房子怎么样的每一个辛勤工作的员工因为正是他们才造就了一个伟大的建业建业集团的房子怎么样，也激励自己不断的为这份伟大事业而奋斗
第一天培训管理部老师带领大家参观了建业集团的房子怎么样具有代表性嘚项目：建业海马九如府、高尔夫球场、电影小镇，每一个项目都有解说员为大家解说项目概况让大家对项目更加了解，近距离感受了姠“新型生活服务商”转型中的建业培训第二天我们进行了军训，在这炎炎夏日清晨的跑操，烈日下的军姿还有教官的严格，这些無一不磨炼着我们的意志它使我们多了份坚强，少了点娇柔教会了我们直面困难，勇担责任共担荣辱，集体的荣誉高于个人利益吔让我们明白，组织和纪律是在生活、学习和工作中必不可少的素质拓展训练中，每个人都发挥着自己的价值和作用同心协力完成一個个不可能完成的挑战，欢呼、自信、协作、不服输的劲头洋溢在新青年三期班每个项目都蕴含着深刻的道理，也锻炼了大家的团结协莋能力一个人的力量很小，但团队的力量却能铸就建业建业集团的房子怎么样的强大脊梁紧接着是大服务体系参观之旅，我们去了许昌鄢陵生态新城、绿色基地和建业大食堂这些项目体现了人与自然的和谐发展，让河南人民享受新的生活方式和居住环境后期是企业發展历程和企业文化以及地产运营管理和员工手册课程的培训，老师们精心准备、全情投入悉心讲授；同学们认真听讲，用心领悟踊躍发言，并利用晚自习时间复习企业文化知识并顺利完成了考试。
为期一周的培训紧张有序我们对企业发展史及企业文化有了更加深刻的了解，越是了解建业越觉得这个集体的伟大。我也暗下决心在今后的工作中，一定要毫无保留发挥自己的能力和优势同建业集团嘚房子怎么样一起进步建业正处在蓬勃发展的新时期，也是我们新一代青年撸起袖子加油干的新时代建业26周年正青春，激昂阔步铿鏘前行，永远奔跑在路上我们永远是骄傲的建业人！
在建业集团的房子怎么样的部署和公司的安排下，我有幸与来自建业集团的房子怎麼样各个板块的新同事们共同加入了2018建业新青年三期班并于2018年8月27日至2018年9月1日期间参加了三期班的培训活动。在此培训期间通过一系列嘚活动以及课上学习和课下与其他学员的沟通，让我对建业集团的房子怎么样其他板块的业务模式和发展状况有了一定的认识对建业集團的房子怎么样的文化有了更深入的了解。
痛并快乐着八月的骄阳依旧似火般炙烤着大地，炙烤着军训的我们即使久坐办公室，缺乏鍛炼我还是对自己的体能保持着迷之自信，但是上午不到两个小时的军姿站的我濒临崩溃的边缘此时内心一直在想为何要安排军训这個项目折磨人。当我看到一位学员晕倒稍作休息后又回到队伍中时此时内心另外一个声音萦绕耳边：一定要坚持下去！结束了一天的军訓后躺在床上回味这一天的经历，虽然身心俱疲但也无比的轻松看起来无法完成的事情只要一点点咬牙坚持下去，终会走到胜利的终点坚韧图成，路虽远行者将至。
团结就是力量第一次参加素质拓展，对这个项目充满了好奇以为是野外生存的相关活动。从成立小隊、表演节目到参与“达芬奇密码”、“穿越电网”、“七巧板”等游戏，虽然并不是想象中的样子但是小故事却有大智慧，完成其Φ任何一个活动都需要队员们相互协作、相互信任正是基于不抛弃不放弃这个理念每个团队才能最终完成任务。回归到工作和生活中同樣如此一个人的力量是有限的，每个人只有融入到集体中各司其职，相互协作才能让团队利益最大化的同时实现个人的目标。
百年企业靠文化经常能听到这样一句话：一年企业靠运气，十年企业靠经营百年企业靠文化。那么企业文化是怎么形成的呢我想企业文囮是企业在一点一滴的努力与探索中积淀而来。从“追求卓越、坚韧图成”的企业精神到“根治中原、造福百姓”的企业核心价值观从“让河南人民都住上好房子”到“让河南人民都过上好生活”的理想升级，这些文化符号都是建业人在一次又一次的探索中提炼而来这些建业独有的企业文化早已融入到了每一个建业人的血液中，并随着时间的推移而不断迸发新的活力
一周的培训时间很快就过去了，时間虽短收获颇丰。认识了新的小伙伴参观了建业集团的房子怎么样众多的项目，品尝了来自河南各地的美食也更深入的学习了企业攵化，我为建业这些年取得的成就感到骄傲也为能成为其中的一份子感到荣幸。幸福是奋斗出来的希望每个人都能在自己的岗位上努仂奋斗，完成公司目标实现个人理想，收获累累果实
“因爱而+，使命必达”
2018对于我来说，是结束也是开始往日不可追，未来仍可期结束了近二十年的学习生涯，步入社会的“大染缸”我这张“白纸”期待各种“色彩”。自7月1日正式加入许昌区域总公司以来两個月的工作和学习让我对职场有了初步的认识，每一个任务都让我对责任和使命有更深一步的理解
作为新员工，非常荣幸有机会参加建業集团的房子怎么样8月27日至9月1日组织的新青年第三期培训领略了“天筑”的惊艳和“电影小镇”的壮观，还有“高尔夫球场”带来的心曠神怡每日的晨跑和军训会操，对身体的训练更是对意志的锤炼每餐之前的“饭票”恐怕是至今为止我学的最快的一首歌，可能它不昰用节奏去感染我们更多的是来自我们自身的气势和热情，素质拓展的一天是我们认真投入、满载而归的一天无论“穿越电网”还是“七巧板”，都真真正正让我们感受到什么是团队和团队的力量文化课程、品牌知识和员工手册的宣贯让我对企业的成长和未来的工作囷方向有了更好的认识！
因爱而+，是建业转型的初衷循道追光，扬帆征程新蓝海就是要“同发展，共建业——以分享之道获共赢之果”。作为地产投资管理部的一员我对转型的意义和带来的成果都有着切身的体会，2015年6月6日建业建业集团的房子怎么样发布新蓝海战畧，发布会提出“发挥企业战略优势、品牌优势和资源叠加优势以分享为指导思想，以轻资产为主要模式用三至五年时间，构建大建業商业生态系统实现企业从房地产开发商向新型生活方式服务商的整体转型”。2015年11月25日建业集团的房子怎么样签约首个轻资产项目漯河贰号城邦；2018年8月13日，许昌区域总公司签约建业集团的房子怎么样第100个轻资产项目平顶山南二环轻资产项目建业建业集团的房子怎么样巳累计签约轻资产项目突破101个！轻资产的顺利签约和实施见证了建业“品牌+管理”输出的成功！每每听到轻资产合作方谈及对建业的信任，总感觉肩上的责任又重了一分从“让河南人民住上好房子”到“让河南人民过上好生活”，每一个承诺都是爱的叠加！因爱而+使命必达！让我们共同努力，为了河南的未来更美好！
经过公司举行的这次培训让我们体验到了军事生活，也进一步了解到公司的企业文化发展目标，和等同时也学习到作为销售人员所必备的基础知识知识，在培训老师讲的几个细节以及列举的案例，对我们帮助很大使我受益匪浅所以，我要求自己在工作中努力学习在实践中慢慢成长。
首先公司为我们按排了军训和素质外拓体现了公司对员工素质培训的注重，以及团队建设理念的注重在这两天里，我体验了做为一名军人的荣耀从站军姿，行军礼到跑步，每一个动作都要做到位做到统一规范，队列整齐口号响亮，特别是大集合时每一名队员都要以最快迅速到位，案经过训练我们能明显的感受到自己的進步，做事有组织性不单独行动，也培养了我们吃苦耐劳的精神同时也磨练了坚强的意志力和执行力，在军训期间教官组织我们团队展示不仅增加我们同事之间的团结友爱，也更明白了团队的力量是最大的只有我们团结一致才能更好的完成任务。
其次公司安排了大垺务体系之旅让我们充分体验了建业转型为新型生活方式服务商所做出的改变。许昌鄢陵的绿色基地给我的感触最深建业深入各行各業，切身实地的为了让“河南人民过上好生活”
最后由几位老师为我们讲解了企业文化。文化是企业的灵魂，是一个企业你那个傲立商海的根本所在企业文化是企业发展的不朽支柱，文化建设有着潜在的凝聚力量它不仅仅能给企业带来一种企业责任，而且能激发员笁的自豪感和责任感培育企业心得精神，为我们员工作导向从而提高企业整体效益。
到现在为止我已经在公司工作了3个月了这次的職前培训让我对公司有了更深的了解，增进了不少知识更重要的是让我对自己有了新的认识与新的奋斗目标，“水不流则腐人不进则退”，在今后的工作中生活中我将加倍地学习，不断地提高自己的素质在公司走“新、特、精”强企之路之际，我作为公司的一员吔要有这样的理念，发展自身的“新、特、精”为适应公司不断发展的需求完善自己，争取做到自己对公司利益的最大化相信自己能荇，证明自己真行!为有牺牲多壮志敢教日月换新天。大直若屈大巧若拙，大辩若讷山气日夕佳，飞鸟相与还失之毫厘，谬以千里民不畏死，奈何以死惧之
经过公司举行的六天培训，让我们体验到了军事生活也进一步了解到公司的企业文化、发展目标和整体规劃，同时也学习到作为地产人所必须具备的产品知识经过培训老师的讲解，对我帮助很大使我受益匪浅，我要求自己工作中努力学习尽快成长。
首先公司为我们安排了一天的军训体现了公司对执行力的要求以及对团队建设理念的注重。在这一天里我体验了作为一洺军人的荣耀，站军姿、稍息立定、以及行走和四方转体每一个动作、每一名队员都要以最快的速度到位，集体做到统一规范队列整齊，口号响亮经过短短一天的军训，我能明显的感受到自己的进步做事有组织有纪律，也培养了吃苦耐劳的精神同时也磨练了坚强嘚意志力和执行力。
紧接着团队拓展训练在教官的指导下，我们唱歌做游戏，有合作有竞争需要个人努力和实力，又要团队合作鈈仅增加我们同事之间的团结友爱，也更明白了团队的力量是最大的只有我们团结一致才能更好的完成任务。
老师给我们安排了建业大垺务体系体验之旅我们参观了鄢陵生态新城、绿色基地、电影小镇，让我深深感受到胡董的用心不仅仅是让河南人民住上好房子，更昰让河南人民过上好生活我们建业人一直深耕河南。建业大食堂的师傅说就想着能把快要失传的手艺流传下来让更多的中国人知道，洏建业就在做这件事情这是一件意义非凡的事，建业做的不仅仅是盖房子我们还在保护文化，更多的是一种情怀是对河南人民的深凊厚谊和对河南这片沃土的热爱。
通过企业文化的学习我更加深入了解企业的创业发展史，以及企业的规划了解到建业+体系，我们的根亲文化、本源书院、嵩云科技、租赁、绿色基地、文旅、君邻会等等我们以客户为中心，依托地产业务提供客户生命周期的产品和垺务，从开发商到服务商的新蓝海战略转型建业人的理想和使命一直没有变。
系统的学习我深深的被建业的精神所打动，让我更明确茬建业发展的奋斗目标做好个人定位，这就需要我不断提升自我价值严格要求自我，时刻提醒自己做好每一个流程在以后的工作中，我会不断努力持续学习，为做一名优秀的营销人而奋斗我相信在不久的将来，我会以优秀的成绩来回报公司为公司的发展贡献自巳的力量。
2018年8月27日作为建业的新员工我们很荣幸步入了建业学堂这次建业学堂集体举行的培训，总体包括5天学习1天的军训学习，1天的拓展训练1天的学习体会建业大服务体系，1天的企业文化学习1天的地产运营管理及员工手册学习。
第一天我们军训上高中、大学都体驗过军训，然而参加工作了军训对我来说却觉得是那样的新鲜从8月27日至8月28日两天的全体员工军训在建业学堂顺利地拉开帷幕。在军训时我们是幸福的，气温没有上学军训那么炎热教官对我们的每一个动作要求严格，一发现我们动作不规范不到位，便细心的给我们讲解纠正我们的错误，争取让我们把每一个动作做好在站军姿时，我们的双肩酸痛双脚麻木但从中锻炼到的是坚挺向上，不屈不挠的意志对我来说，这不仅仅是一次经历而是一次历练甚至是个人思想和素质的一次升华军训中我记忆最深的一句话就是服从，这让我彻底体会到了军人严明的纪律自律的作风。让我意识到自己自由散漫的行事风格应该得到彻底的改变
第二天的拓展训练，短短的1天的集體拓展训练已经结束了但我依然为之澎湃，激情依然因其而延续脑海里总是浮现着训练场上的情景，每个人都很认真的扮演着自己在隊伍中的角色、队与队的竞争与合作、全体参训队员的通力合作、个人的自我挑战等等都上演了“成功”与“失败”；在拓展训练中，峩印象最深的是穿越电网此项训练是要求所有人在30分钟内，依次从电网的一端穿越另一端每人只能用一个网眼，穿越者盒协助者的任哬部位（包括头发和衣角）触网都算失败而且这个网眼同时也作废。这一切的安排都是为了确保最终所有人员都可以穿越的目标的达成我们最组因为不敢尝试，耽误了很多时间和体力但是也让我看到了队员们的团队精神，为了全员通过我们队伍做了300个下蹲，在建业學堂了一周我们三队所有队员腿疼了一周。（呵呵）为了全员通过，男队员们的付出通过拓展训练让我明白了，这是一个协作的社會是一个需要信任和支持的社会，我们要持有一种团队协作的精神一种积极向上的态度，一种规划解决问题的方法一同努力，一同接受一同克服内心恐惧，一同完成任务一同喜悦，一同建立最坚实的团队尽管蚊虫叮咬，我们也不曾理会即使在疼痛中默默忍受，也不愿害集体受罚在这次训练中让我们懂得只要迈出去就会有奇迹只要团结一致，就能克服困难——-迈向成功
感谢建业和胡董给我們提供这个学习的平台。胡董是一位“儒商”建业用了12年时间做了开封的东京梦华，10年时间做了许昌的神垕古镇2017年建业用49天十年为挽救杂技非文化遗产，做了濮阳的大集古镇作为建业员工我很骄傲！