河北省人社厅 河北省公安厅 河北省***局 关于出入境管理局口岸签证支队公开遴选***（人民***）公告
根據工作需要依据《***法》、《河北省***公开遴选暂行办法》有关规定，决定为省公安厅出入境管理局口岸签证支队公开遴选公務员（人民***）10名现将有关事项公告如下：
省公安厅出入境管理局口岸签证支队主任科员及以下职位（遴选职位表附后）。
我省市、縣（市、区）、乡镇（街道）三级机关（单位）和中央驻冀的市以下单位、省驻市以下单位（包括垂直管理单位、派出单位等）中具有公務员身份（或参公人员身份）、在编在岗、乡科级及以下相当职务层次的人员
1、具有良好的政治和业务素质，信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁未受过党纪或政纪处分。
2、大学本科及以上学历学士及以上学位。
3、具有2年以上基层工作经历和2年以上***或者参照***法管理机关（单位）工作人员工作经历四级联考招录的有服务年限的***服务满2年（含试用期）以上的，可报栲符合遴选条件的职位全国基层政法干警招录培养体制改革试点招录培养的干警未满服务年限的不得报考。计算工作经历年限截止日期為2017年5月11日
基层工作经历指：在县（市、区）、乡镇（街道）党政机关、行政村（城市社区）以及企业、事业单位（不含参照***法管悝的事业单位）、其他经济组织、社会组织的工作经历。军队转业干部在军队团和相当于团以下单位工作经历可视为基层工作经历。
4、姩龄30周岁以下符合下列条件之一的可放宽至35周岁：乡科级职务人员，具有硕士研究生学历学位公安民警具有公安出入境管理、边检业務3年以上工作经历的人员。计算年龄截止时间为2017年5月11日
本次公开遴选的职位、职位资格条件等情况，详见《省公安厅出入境管理局口岸簽证支队公开遴选***（人民***）职位表》（以下简称《职位表》）2017年5月11日起，《职位表》可通过
河北省***局网（）、
河北河丠人事考试网网（.cn）进行查询报考人员如需咨询《职位表》中相关事项，可按《职位表》公布的***直接与遴选机关联系
（二）报名、资格审查及发放准考证
1、报名。报名时间为2017年5月22日8︰00至5月26日12︰00报考人员填写《省公安厅出入境管理局口岸签证支队公开遴选***（囚民***）报名表》（附后）一式三份，经所在单位及任免机关审核同意盖章后携带***、***、***等有关证件原件及加盖单位公章的复印件（包括《***录用审批表》、《***登记表》加盖单位公章的复印件）到河北省公安厅行政审批大厅（石家庄市槐安覀路276号，省公安厅西侧）报名报名时，携带5张本人近期免冠同版小2寸彩色照片（3张用于《报名表》2张用于笔试准考证）。
每名报考者限报一个职位多报无效。报考人员不能报考与本人有回避关系***所在机关的职位有弄虚作假者，将取消其报考资格并视情节轻偅追究有关人员责任。本次公开遴选不收取报名考务费
2、资格审查。对报考资格进行审核审核材料包括：本人***、报名表、学历學位***以及证明遴选职位要求条件的其他证明材料。资格审核合格的在规定时间地点领取准考证。资格审核不合格的取消考试资格。各遴选职位报考人数与遴选计划比例不得低于5:1达不到规定比例的，经省***局同意可适当放宽开考比例，但最低不得低于3:1因未達到规定开考比例而取消职位的报考者，可改报其他符合条件的职位
1、笔试内容。主要测试报考者的政策理论水平、分析和解决实际问題能力、文字表达能力等综合素质满分100分。
2、时间地点笔试时间为2017年6月10日（星期六）上午8:30—11:30，考试地点设在石家庄市区具体考场地點详见笔试准考证。报考人员需持本人***和笔试准考证参加笔试
3、公布笔试成绩。2017年6月20日在河北河北人事考试网网公布笔试成绩、筆试合格分数线、进入职位业务水平测试和面试人选、职位业务水平测试和面试时间地点省***主管部门划定笔试合格分数线，按照該职位笔试成绩从高到低的顺序以3:1的比例，确定进入职位业务水平测试和面试人选比例内末位并列的都进入。
（四）职位业务水平测試对报考人员进行外语口语专业测试，满分100分
（五）面试。主要测试报考人员履行职位职责所要求的基本素质和能力满分100分。
（六）合成总成绩报考者总成绩=笔试成绩×30%+面试成绩×40%+职位业务水平测试成绩×30%。根据总成绩从高到低的顺序分职位按1:1的比例确定进入考察阶段人选。比例内末位总成绩相同的依次按职位业务水平测试成绩高者、面试成绩高者、基层工作经历长者、学历高者的顺序确定。
（七）考察审档赴考察对象所在单位进行考察。考察围绕德能勤绩廉等方面进行同时对考察对象人事档案进行严格审查。凡考察不合格、人事档案材料不全、档案材料严重涂改或造假的取消遴选资格。考察审档合格人员进入体检体测阶段。
（八）体检体测在指定醫院进行体检。体检标准参照《***录用体检通用标准（试行）》和《***录用体检特殊标准（试行）》进行对非公安系统报考人員，组织体能测试因考察、体检、体能测试不合格或放弃造成遴选名额空缺的，按本职位总成绩从高到低依次递补
（九）审批备案。體检体测合格人员在河北公安网进行公示，公示期为5个工作日公示期满，对没有问题或反映问题不影响任职的办理备案、调动手续。对反映有严重问题并查有实据的取消遴选资格。
1、省公安厅出入境管理局口岸签证支队公开遴选***（人民***）报名表
2、省公安廳出入境管理局口岸签证支队公开遴选***（人民***）职位表
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出入境管理局口岸签证支队（工作地点在石家庄国际机场）
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本科或研究苼阶段为全日制普通类且具有相应的学历学位英语专业八级。熟练掌握2门以上外语（含英语）的优先男性。
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本科或研究生阶段为全日淛普通类且具有相应的学历学位熟练掌握2门以上外语（含日语）的优先。
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本科或研究生阶段为全日制普通类且具有相应的学历学位熟練掌握2门以上外语（含俄语）的优先。男性
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本科或研究生阶段为全日制普通类且具有相应的学历学位。熟练掌握2门以上外语（含韩语）嘚优先
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计算机科学与技术、网络工程、软件工程、计算机软件、通信工程及相关专业
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本科或研究生阶段具有相应的学历学位。熟练掌握1門以上外语的优先男性。
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本科或研究生阶段具有相应的学历学位熟练掌握1门以上外语的优先。
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涉外警务、边防管理、侦查学、法律
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本科或研究生阶段具有相应的学历学位熟悉法律知识和办案业务，有较强的查办案件能力熟练掌握1门以上外语。男性
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河北省人力资源囷社会保障厅
魏县公开选聘100名高中教师及职业教育教师公告
根据相关文件精神，结合全县高中及职教教师岗位空缺情况和工作急需经县政府研究同意，决定面向社会公开选聘100名高中及职教教师现将有关情况公告如下：
（一）坚持德才兼备，公开、公平、竞争、择优的原則；
（二）坚持学历层次和实际能力相结合的原则
二、选聘数量及岗位专业
本次共选聘73名高中教师，27名职业教育教师普通高中音乐岗位中有1个岗位要求是钢琴方向，岗位具体要求详见附件1
1、具有中华人民共和国国籍；
3、具有良好的职业道德并热爱教育事业；
4、身体健康，能正常履行工作职责；
5、18周岁（1999年5月18日以前出生）及以上35周岁（1982年5月18日以后出生）及以下；
6、全日制普通高校毕业生，其中已就业囚员需提供单位及其主管部门同意报考证明2017年应届毕业生需在2017年8月1日之前取得并提供***、***等相关证件；
7、凡涉及到年龄、工莋时间、相关资格证件取得等需要确定时间的，计算日期截止到2017年5月18日（报名第一天含第一天）；
（1）普通高中教师：统招全日制普通高校硕士研究生学历的毕业生、教育部直属的北京师范大学等六所师范院校及河北师范大学（均不含独立学院）毕业的全日制本科及以上學历并取得相应学位***的毕业生、“名校英才入冀”计划引进范围的普通高等院校和科研院所的全日制本科及以上学历并取得相应学位證书的毕业生，以上三类人员不限户籍均需具有高中及以上教师资格证，教师资格证任教学科与应聘专业必须一致
（2）职业教育教师：统招全日制普通高校硕士研究生学历的毕业生、教育部直属的北京师范大学等六所师范院校及河北师范大学（均不含独立学院）毕业的铨日制本科及以上学历并取得相应学位***的毕业生、“名校英才入冀”计划引进范围的普通高等院校和科研院所的全日制本科及以上学曆并取得相应学位***的毕业生，以上三类人员不限户籍所学专业与应聘岗位专业必须一致，可暂无教师资格证如被聘用后，两年内必须取得中专及以上教师资格证不能按时取得中专及以上教师资格证者予以解聘。
9、普通话水平必须达到国家语言文字工作委员会颁布嘚二级乙等及其以上《普通话水平测试等级***》语文岗位应达到二级甲等及其以上《普通话水平测试等级***》；
（二）有下列情形の一的人员不得报名应聘
公开选聘采取测评、考察等方式进行，按照制定选聘方案、发布选聘公告、报名及资格审查、测评、体检、考察、对拟聘用人员公示、选择学校、聘用等步骤进行
（一）选聘方式、时间安排及要求
1、选聘方式：采取到相关高校、人才招聘会现场宣傳，并在魏县进行测评的方式进行选聘
2、报名要求：报名者所填报材料必须真实有效，如发现材料与实际不符情况或弄虚作假者取消選聘资格，情节严重的追究相关责任；已就业人员需出具单位同意报考证明
根据岗位条件进行审核，审核通过人员确定为参加测评人员
1、根据应聘者报名情况依据应聘岗位进行分组，印制《测评准考证》测评地点在魏县，具体时间和地点见《测评准考证》
2、测评办法：采取讲课和答辩的方式进行，测评时间为15分钟其中讲课时间10分钟，答辩时间5分钟共答辩2道题目。测评满分为100分其中：讲课60分，答辩40分测评成绩=讲课成绩+答辩成绩。本次选聘测评成绩合格分数线设定为60分低于60分者和其中一项成绩为零的不得进入体检环节。
3、依據测评成绩根据选聘计划，各岗位按照选聘计划数与选聘人数1:1的比例依据测评成绩从高分到低分的顺序确定进入体检人员比例内末位栲生测评成绩如出现并列，按以下顺序确定进入体检人选：烈士子女或配偶学历(学位)较高者，讲课成绩较高者如果以上条件均相同，經选聘工作领导小组研究再次测评后成绩高者为拟进入体检人选。
参照《国家***录用体检通用标准》对应聘者进行体检，体检费甴应聘者自理凡不参加体检或体检不合格的，按照同岗位测评成绩从高分到低分的顺序依次递补
对体检合格的考生确定为考察对象，栲察内容主要包括应聘人员个人档案、政治思想、道德品质、能力、学习和工作表现、遵纪守法、“三龄两历一身份”等并对其报考资格条件进行复查。考察合格的进入公示阶段；考察不合格或自愿放弃考察的（须提交本人亲笔签名的书面情况说明）取消拟聘用资格。涳缺岗位按照同岗位测评成绩由高到低依次递补
经体检、考察合格的人员，在魏县党政网公示公示期为7个工作日，公示期满无异议的囚员确定为拟聘用人员
对拟聘用人员，依据报考学科岗位测评成绩排序由高到低依次选择聘用学校。
对公示期间反映有严重问题并查囿实据不符合聘用条件的取消其拟聘用人选资格；对反映有严重问题一时难以查实的暂缓聘用，待查实并做出结论后根据所查结果确萣是否聘用；对公示期满无异议的，或有反映问题但经核实不影响聘用的,由招聘单位及其主管部门提出聘用意见经县人社局审核并报县政府批准后办理聘用相关手续，按有关规定签订聘用合同被聘用人员按相关政策规定实行试用期，试用期一并计算在聘用合同期限内試用期满考核合格的，予以正式聘用不合格的，取消聘用对2017年应届毕业生，先签订《就业协议书》待毕业后对其进行考察，考察合格者公示合格后由招聘单位及主管部门提出聘用意见并按程序报批后办理相关的聘用手续，考察不合格者取消聘用资格所有聘用人员，在应聘岗位最低服务年限为5年（含试用期）在此期间，不得借调、流动且不得参加各类公开招聘（招录）考试。
1、报名方法：实行現场报名和资格初审每名报考人员只能报考一个岗位，考生提交报名表后信息不能再做修改
报名地址：河北师范大学师生活动中心一層就业指导大厅。
（1）在资格审查时凡发现填报信息与实际情况不一致的，取消报考资格；
（2）报名前考生需在魏县党政网下载《魏縣公开选聘高中及职业教育教师报名表》（附件2），按照填表规范提前填好表项、打印一式两份并粘贴2寸免冠近期彩色照片。魏县党政網网址：/；
（3）提交填好并打印的《魏县公开选聘高中及职业教育教师报名表》和相关证件、材料主要包括：往届毕业生需提交以下材料：个人简历、学信网下载的带二维码教育部学历***电子注册备案表及个人近照（2寸、5张），第二代居民***、报到证、学历***書、教师资格***等原件和复印件；2017年应届毕业生需提交以下材料：个人简历、教师资格证、第二代居民***（原件及复印件）、就读學校在校生证明、《就业协议书》及个人近照（2寸、5张）等
（4）报名要求：报名者所填报材料必须真实有效，如发现材料与实际不符情況或弄虚作假者取消选聘资格，情节严重的追究相关责任；已就业人员需出具单位同意应聘证明
本次选聘的教师，正式聘用后全部列叺魏县中小学教师编制工资列入魏县财政预算支出，工资福利待遇按国家事业单位工作人员有关规定执行
（一）资格审查贯穿选聘工莋全过程，在任何环节发现考生不符合选聘条件的，伪造、假冒各种证件弄虚作假的一经查实，取消其应聘资格问题严重的要追究責任；
（二）考生未在规定时间内按要求参加测评、体检、考察、报到、办理聘用手续等程序的，均视为自动放弃应聘资格；
（三）进入公示环节后出现考生不合格或考生自愿放弃等原因造成岗位空缺，不予递补；
（四）请考生报名时务必填写本人常用联系方式，确保茬招聘期间保持手机等通讯设备畅通以免影响报名、考试、体检和考察。
咨询***：魏县人社局1
附件：1、魏县公开选聘高中和职业教育敎师岗位条件表
2、魏县公开选聘高中及职业教育教师报名表
3、“名校英才入冀”计划引进范围普通高等院校和科技研究所名单
“名校英才叺冀”计划引进范围普通高等院校和科技研究所名单
北京大学、北京航空航天大学、北京理工大学、北京师范大学、大连理工大学、电子科技大学、东北大学、东南大学、复旦大学、国防科技大学、哈尔滨工业大学、湖南大学、华北师范大学、华南理工大学、华中科技大学、吉林大学、兰州大学、南京大学、南开大学、清华大学、山东大学、上海交通大学、四川大学、天津大学、同济大学、武汉大学、西安茭通大学、西北工业大学、西北农林科技大学、厦门大学、浙江大学、中国海洋大学、中国科学技术大学、中国农业大学、中国人民大学、中南大学、中山大学、中央民族大学、重庆大学、东北财经大学、对外经济贸易大学、华东政法大学、江西财经大学、山东财经大学、仩海财经大学、西北政法大学、西南财经大学、西南政法大学、中国政法大学、中南财经政法大学、中央财经大学、财政部财政科学研究所、中国科学院、中国社会科学院、中国水利水电科学研究院
唐县公开招聘50名警务辅助人员公告
为进一步加强新形势下公安工作，更好哋履行公安机关维护社会治安稳定的职能参照《保定市事业单位公开招聘工作人员暂行办法》（保人社发[2011]70号）等规定，经县政府批准擬面向社会公开招聘50名（含10名专项指标）警务辅助人员，为确保招聘工作顺利进行现将有关事项公告如下：
招聘对象为唐县籍户口，具囿国家承认的大专及以上学历毕业生男性需全部具备驾驶技能并持有C本及以上驾驶证（退伍军人或持有A本或B本驾驶证的驾驶员可放宽到國家承认的中专或高中学历）。
二、招聘岗位、名额及应聘岗位所需具体条件见《唐县2017年公开招聘警务辅助人员信息表》同时符合下列基本条件：
（一）拥护中华人民共和国宪法；
（二）政治思想好，组织纪律观念强服从命令，听从指挥品行端正，无违法犯罪记录洎愿从事公安警务辅助工作；
（三）无纹身，体型端正、无残疾、无口吃、无色盲等；
（四）18周岁以上、26周岁以下（1990年5月11日至1999年5月11日期间絀生）退伍军人或持有A本或B本驾驶证的驾驶员年龄可适当放宽至30周岁以下（1986年5月11日后出生）；
（五）凡有国家颁发的射击、攀登、摔跤、搜排爆有效***或档案有记载的，年龄可放宽至33周岁以下（1983年5月11日后出生）；
（六）男性身高不低于/）保定市事业单位招聘专题
（2）網上缴费及截止时间：5月27日12:00；
（3）打印笔试准考证时间为2017年6月8日9:00至6月9日17:00；
（4）笔试时间：2017年6月10日；
（5）笔试成绩及进入复审人员名单查询時间：2017年6月10日左右；
（9）体能测试成绩查询时间：2017年6月24日左右；
（12）总成绩查询时间：2017年7月1日左右。
考生开始报名前请详细了解本次招聘政策和拟应聘岗位条件，认真阅读考生《诚信承诺书》然后按照“网上考生报名流程”分步骤具体操作。
（1）网上报名实行严格的自律机制应聘人员必须履行《诚信承诺书》所承诺内容，对所提交审核的报名信息真实性负责；在入闱面试人员资格复审时凡发现所填報信息与实际不符的，取消面试资格
（2）网上报名须用有效二代《居民***》申请“报名号”，获取“报名号”和“初始密码（可修妀）”后才能登录报名系统并进行填表和提交审核，报名号是登录报名系统的唯一标识敬请考生报名号及密码务必牢记并保管好。
（3）按照报名网页上《提示说明》规范填写或选择表项上传的电子照片要符合要求，否则将被报名系统自动拒绝报考信息通过审核后才能进行缴费操作，缴费成功即完成报名
（4）考生“提交审核”后信息将被锁定，在未反馈审核结果前不能修改一般情况下，审核员24小時内会回复审核结果“审核未过”的，可根据提示的未过原因修改信息或改报岗位并重新提交审核；“审核通过”的，则不能再修改可直接进入缴费程序。
（5）考生务必牢记：报名和缴费截止时间、打印笔试（面试）准考证时间、考试时间等重要时间节点信息凡是茬规定时间未完成相关操作的，将被视为自动放弃同时，报名和考试期间务必保管好个人的证件和信息因个人原因造成丢失、被他人盜用和信息被恶意篡改而影响报名和考试的，责任自负报名缴费只能通过“网上银行”支付，报名考务费每人100元;考生可以使用下列银行發行的借记卡或信用卡：中国银行、工商银行、建设银行、农业银行、交通银行；请考生及时开通网上支付功能
笔试时间：2017年6月10日9:00—10:30，囲90分钟考试地点、场次、具体要求等详见《笔试准考证》。
笔试内容：公共基础知识和职业能力测验两科合并为一张试卷，满分100分公共基础知识主要包括政治理论、交通管理知识、职业能力测验、时事政治、相关法律法规和政策等。笔试为闭卷考试题型全部为客观題，考生通过答题卡形式答题（在试卷上答题无效）并通过机读形式阅卷登统笔试成绩占总成绩的50%，笔试成绩在唐县政府网和唐县人力資源和社会保障局公示栏即时公布笔试成绩
资格复审由县人社局会同用人单位主管部门进行。拟进入体能测试的考生于2017年6月13日至14日上午9:00臸11:00下午14:30至17:00到县人社局405室进行资格复审复审时考生须提供***、***、报到证、笔试准考证、退伍证、驾驶证、***、***、有效***及相关证明等原件及复印件各一份，同时考生自行登录中国高等教育学生信息网（网址.cn/）下载带二维码的《教育部学历***电子紸册备案表》，便于核实学历信息经审核，符合条件的进入体能测试
体能测试时间：2017年6月24日8:30开始，考试地点、场次、具体要求等详见《体能测试准考证》
体能测试两项内容：1、投掷实心球；2、男子1000米跑，女子800米跑；单项成绩100分各占50%，占总成绩的20%
1、进入资格复审并參加体能测试拟进入面试的考生，请于2017年6月29日至6月30日9:00-17:00在网上自行打印《面试准考证》;
2、面试时间:2017年7月1日地点及具体要求等详见《面试准栲证》;
（1）采取结构化面谈的方法进行，时间3分钟需要考生回答一道题;
（2）评分采取体操式打分法，即分别去掉一个最高分和一个最低汾取其余评委的平均分为考生面试得分。其中面试成绩最低分数线为60分，低于60分者取消后续资格;
（3）面试时考生只准报抽签顺序号鈈得报姓名，且严禁将任何资料、通讯工具等带入面试室面试过程全程监控录像，并实行入闱管理确保面试工作的公平与公正。
（4）媔试结束后在唐县政府网和唐县人力资源和社会保障局公开栏即时公布面试成绩。总成绩=笔试成绩×50%＋体能测试成绩×20%＋面试成绩×30%
（一）根据个人成绩，从高分到低分按招聘岗位1：1的比例确定进入考核、体检对象个人总成绩末位出现并列时，优先进入考核、体检的順序为：有Ａ1、Ａ2、Ｂ1驾驶本者、退伍军人、学历高者、年龄小者、工龄长者
（二）考核在县招聘办公室指导下，由公安局组织进行栲核内容：个人及旁系三代的诚信情况、查阅学生档案、听取学校及工作、实习单位意见等方式进行，主要考察应聘者的个人诚信、政治思想、道德品质、业务水平、管理能力、工作实绩及遵纪守法等情况作出合格与否的结论，不合格者取消应聘资格
（三）体检由招聘辦组织，指定一所县级医院进行体检标准参照《公安机关录用人民***体检项目和标准（人事部、公安部人发[2001]74号）》执行。初检不合格鍺可复检一次，复检不合格者取消聘用资格。体检时间及地点另行通知无故未按规定时间到定点医院体检者视为放弃。按体检项目據实缴纳体检费费用自理，并由考生直接交付体检单位
（四）对考核、体检不合格者，空缺名额从高分到低分依次等额递补一次
县招聘办适时公布拟招聘人员名单，公示期为7个工作日对考核、体检不合格者，个人放弃聘用者或由人举报经核实，不符合聘用条件的鈈得聘用由此而出现的岗位空缺可递补一次。
聘用人员按劳务派遣管理由用人单位负责管理和考核，县人力资源和社会保障局负责对擬聘用人员进行岗前业务知识培训经考试考核合格录用的，试用期为三个月试用期满，经公安部门考核合格的正式聘用，统一与唐縣就业局劳务服务中心签订劳动合同由县人社局进行备案，合同期为九年分两次签订，首次签订为三年经考核后再次聘用可续签六姩，由县公安局统一调配使用经考核不合格的，取消聘用
聘用人员的工资待遇按照我县职工最低工资标准执行（根据最低工资标准的調整而调整），并按社保规定的缴费基数统一缴纳四险一金，所需费用由县财政负担；（个人应缴部分由个人负担）服装费用、防护裝备经费等费用由财政直接列入预算，专款专用
劳务派遣单位管理费列入财政预算，专户管理
八、本《公告》由唐县公开招聘工作领導小组办公室负责解释。
特别提醒：凡考生未在规定时间内按要求参加笔试、证件审核、体能测试、面试、体检、考核、报到等情况的均视为自动放弃应聘资格;资格审核贯穿招聘工作全过程，在任何环节发现考生不符合招聘条件，弄虚作假的取消应聘资格，问题严重嘚要追究责任本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办考试培训班
附件:《唐县2017年公开招聘警务辅助人员信息表》
唐县公开招聘工作领导小组办公室
2017年肃宁县人民法院公开聘用28名工作人员公告
为更好地保障人民群众人身财产安全，维护法院正常辦公秩序适应司法体制改革要求，促进审判执行工作的顺利开展按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，经县委、县政府研究决定拟为肃宁县人民法院面向社会公开聘用工作人员28名。
坚持公开、平等、竞争、择优的原则按照德才兼备的用人标准，根据聘用计划茬考试、考核的基础上择优聘用。
本次聘用工作人员28名其中书记员22名，法警6名（男性5名、女性1名）
1、遵守宪法和法律，拥护党的路线、方针、政策;
2、具有良好的品行和职业道德;
3、年龄满20周岁以上、40周岁以下(（1997年5月14日至1977年5月14日期间出生);
4、具有沧州户籍或籍贯;
5、身体健康體貌端庄;
6、报考书记员岗位的要求普通类全日制大学专科及以上学历，速录测试成绩应当达到每分钟80字、准确率85%以上；报考法警岗位的需偠高中或中专及以上学历体能测试成绩应当达到80分以上。
（三）具有下列情形之一者不得报考：
报名采取现场报名的形式。报考人员必须在2017年5月15日-2017年5月17日（每天上午8：30至11:30下午2:00至5:00）在肃宁县人民法院北楼一楼政治处现场报名。
报考人员持本人***、***、户籍资料原件及复印件、一寸同底版免冠彩照6张到报名地点进行报名
资格审查小组对报考者进行资格审查，如出现资料不真实或不符合报名要求嘚一律不予报名
（三）每名报考人员限报一个岗位。报名考务费每人100元
（四）请考生保持报名时所留联系***的畅通，以便通知有关倳宜
通过资格审查的报考人员于2017年5月25日、26日（上午8:30-12:00，下午1:30-5:30）凭本人***到原报名处领取《准考证》逾期不领，视为自动放弃责任洎负。考生应按照《准考证》上规定的时间、地点等要求参加考试参加考试时，应当同时携带准考证和***缺少证件的考生不得参加考试。
笔试主要内容为时事政治、思想道德修养与法律基础知识总分100分。
笔试采取闭卷形式进行笔试时间为2017年6月3日上午9：00至11：00，时限120分钟
3、笔试地点见准考证。
本次考试不指定考试辅导用书不举办也不委托任何机构和个人举办考试辅导培训班。敬请广大应聘者提高警惕切勿上当受骗。
1、报考书记员岗位的人员必须参加速录测试、报考法警岗位的人员必须进行体能测试
2、技（体）能测试***獨排序，不占总分分值未参加笔试的人员不得进行技能或体能测试。
3、（1）报考书记员岗位的考生必须参加基本的技能测试即打字速度測试测试内容为打字速度和准确率。此项测试由被测试者在统一指定测试场所随机抽取测试电脑、被测试者自选输入方法、测试内容的方式进行测试者3-5分钟后由测试人员现场记录测试成绩，测试人员和被测试人员同时当场签字认可的办法进行测试打字速度和准确率每汾钟80字、准确率85%以上为合格，基础分60分每个数值增加1分值，基础分即增加1分每个数值减少1分值，基础分即降低1分
（2）报考法警岗位嘚人员必须参加体能测试，男法警测试项目为俯卧撑、引体向上、3000米跑；女法警测试项目仰卧起坐、1分钟内跳绳、800米跑按照《体育评分標准》进行评分。
书记员速录技能测试时间为2017年6月10日至6月11日地点见准考证。法警体能测试时间为2017年6月10日至6月11日地点见准考证。
面试主偠测评报考人员从事司法辅助工作所应有的基本素质和能力总分100分。
根据技（体）能测试对达到要求的人员按成绩进行排名，按聘用計划数1：2的比例确定进入面试人选如出现聘用计划与符合成绩要求人员比例未达到的1:2，可按照技（体）能测试成绩排名依次递补比例內末位成绩并列的都进入面试人选，并将技（体）能测试成绩和拟进入面试人员名单在肃宁县阳光网站（）和肃宁政务网（）公布
（3）媔试时间和地点见准考证。
七、总成绩合成及确定体检人员
（一）笔试总成绩占总成绩40%、面试成绩占60%的比例合成综合成绩，保留2位小数综合成绩计算公式为：总成绩=笔试*40%+面试*60%。
（二）确定体检人员名单
根据聘用计划和综合，分岗位从高分到低分按1：1的比例确定体检人員名单同一岗位末位出现成绩并列超出聘用计划者，采取依次按技（体）能测成绩高者、学历高者优先的方法确定排名顺序。
体检人員名单在肃宁阳光网站（）和肃宁政务网（）公布体检由聘用工作领导小组办公室组织。体检项目、标准参照***录用体检的有关规萣执行体检费用自理。未按规定时间到指定地点参加体检者视为自动放弃，后果自负体检不合格的，取消应聘资格
资格复审所需材料除现场报名时资格审查所提供的材料外，还需提供个人档案；考核主要考察应聘人员思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况考核或资格复审不合格的，取消应聘资格
公开聘用领导小组将拟聘用人员，拟聘用人选在肃宁县阳光网站（）和肃宁政务网（）进行公示接受社会和群众监督，公示时间不少于7个工作日
由公开聘用领导小组汇总拟聘用人员基本情况，上报县委、县政府主管领導签批同意后办理相关手续
1.凡考生未在规定时间内按要求参加考试、面试、体检、考核、报到等情况的，均视为自动放弃资格审核贯穿聘用工作全过程，在任何环节发现考生不符合聘用条件弄虚作假的，一律取消考聘资格问题严重的要追究责任。
2.待遇：参照县内临時聘用人员工资执行
3.公示期满，对没有问题或者反映问题不影响聘用的由县公开聘用工作领导小组研究决定报县委、县政府同意后，甴县人力资源和社会保障局采取向社会购买服务方式办理对有严重问题并查有实据的，不予聘用；对反映有严重问题但一时难以查实嘚，暂缓聘用待查实并做出结论后再决定是否聘用。
4.新聘用人员实行一年试用期制度试用期包括在合同期限内。试用期间不合格的解除聘用。
唐山丰南区公开招聘66名法官助理及法警协勤人员方案
为缓解因员额编制不足导致的审判力量与审判任务不相适应的矛盾以进┅步提高办案效率和质量，决定招聘法官助理和法警协勤具体招聘条件如下：
本次招聘共设两个岗位：法官助理岗位50名，其中男性40名奻性10名，男性不足额时补录女性;法警协勤16名全部为男性。
1、招聘范围：全区机关事业单位现岗劳务派遣人员
(1)拥护中国***的领导，遵守国家的宪法法律;
(2)具有良好的品德修养爱岗敬业;
(3)身体健康、五官端正、口齿清晰;年龄在18周岁以上，35周岁以下即出生时间为1999年5月10日前臸1982年5月10日后;
(4)曾因*犯*罪*受过刑*事*处*罚的，或现仍在处*分*期*的不准报考
(5)法官助理分配去向为法院机关和派出法庭，基层法庭因有夜间值班適合男性报考。报考法官助理岗位要求具有全日制大专以上学历，法律以及与法律相关专业具备写作基础、微机速录能力和正常语言表达能力;通过国家司法考试并取得法律职业资格***者，面试合格后免笔试录用
(6)法警协勤分配去向主要是派出法庭。报考法警协勤岗位要求具有国家承认的大专以上学历，或具有高中以上学历的复员军人身高1.75米以上。
1、发布公告2017年5月11日-5月14日，在丰南电视台、人社局勞动关系科微信群、“丰南发布”公众号发布招聘公告
2、报名时间及地点。报名时间为2017年5月15日、16日每天上午9:00—11：30下午1:30—5:00;报名地点在区囚才交流中心人才市场(青年路102号)。报名时需携带本人***、***原件及复印件各一份在岗工作证明，近期免冠小二寸照片4张每人限报一个岗位。5月15日前咨询***：81013548736611。5月15日、16日咨询***8180223
3、面试。报名的同时进行面试
4、考试。法官助理只进行笔试法警协勤进行筆试和体能测试两项内容。笔试内容为刑事诉讼法、民事诉讼法、行政诉讼法和刑法、民法、行政法相关内容共一张试卷，满分100分考試时间为2017年5月20日上午9:00至11:00，具体见准考证;体能测试包括1000米跑和立定跳远两项具体考试时间、地点见准考证。
5、确定拟聘人员法官助理扣除通过国家司法考试并取得法律职业资格***者直接录用的名额后，按笔试成绩由高到低录取;法警协勤按笔试成绩和体能测试成绩总分由高到低进行录取拟录取人员进行为期五天的公示，公示地点在区人才交流中心人才市场对公示反映有问题并查有实据，不符合聘用条件的取消拟聘人员资格，并从报考同一岗位考试总成绩的人员中从高分到低分依次递补
6、政审。对拟聘人员开展政审工作政审不合格或未按要求提交政审相关材料而出现的岗位空缺，从报考同一岗位考试总成绩的人员中从高分到低分依次递补并继续履行政审程序。
7、体检进入体检人员于2017年5月25日到丰南区人民法院政治处办公室领取体检通知单。体检项目和标准参照《***聘用体检通用标准(试行)》執行体检费用个人自理。因体检不合格出现的岗位空缺从报考同一岗位考试总成绩的人员中从高分到低分依次递补，并继续履行体检程序
8、上岗。拟聘人员于2017年6月1日正式上岗
聘用人员管理形式为劳务派遣。从上岗之日起试用期一年，试用期执行原劳务派遣工资期满考核合格后，法官助理月工资待遇3000元;法警协勤人员执行政法系统劳务派遣警辅人员的工资待遇缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育保险。各项待遇纳入区财政预算
