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因工作需要经林埭镇党委、政府同意,决定招聘徐埭社区(筹)工作人员3名具体如下。

计划招聘徐埭社区(筹)工作人员3名其中男性2名,女性1名

1、遵纪守法,品行端正思想政治素质高;

2、有较强的事业心和责任感,具有开拓创新精神;

3、具备良好的沟通能力具有良好的团队协作精神;

4、身体健康,吃苦耐劳能够承受较大的工作压力和较高的工作强度,具备履行岗位职责的身体条件和心理素质;

5、40周岁以下(1977年7月7日以后出生)具有林埭镇户籍,夶专以上文化程度专业不限;

6、支持中心工作,家庭无违章搭建等现象;

7、具备招聘岗位所需的其他条件

招聘工作贯彻公开、平等、竞争、择优的原则,坚持德才兼备的用人标准按照发布招聘简章、报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、录用等程序进行。

/)上进行公咘面试时间地点另行通知。

若取得面试资格的人员在面试前一天确认放弃面试的将按该岗位报考人员笔试成绩从高分到低分依次递补。未按规定时间、地点参加面试的不再递补。

面试成绩满分为100分合格分为60分,面试不合格者予以淘汰。

5.公布总成绩面试结束后,將笔试、面试成绩合成计算总成绩(总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%)若总成绩相等,以笔试成绩高的排位在前考生总成绩在林埭镇人民政府信息网进行公布。

6.体检、考察根据总成绩从高分到低分按招聘计划的1:1比例确定体检、考察对象。报考人员不按规定的时间、地点参加体检的视作放弃体检。报考人员放弃体检或体检不合格、考察不合格的在相应职位面试合格人员中按总成绩从高分到低分递补。体檢参照《***录用体检通用标准(试行)》执行;考察参照《浙江省***录用考察工作细则(试行)》、《***浙江省委组织部等3部门关于修订<浙江省***录用考察工作细则(试行)>有关条款的通知》执行

体检、考察结束后,拟录用人员名单将在林埭镇人民政府信息网进行公示

7.錄用。确定录用人选后招聘单位按《劳动合同法》规定,与录用人员签订劳动合同拟录用人员无正当理由未在规定时间内报到的,取消录用资格录用人员按规定约定试用期。试用期满考核合格者正式录用,按林埭镇现行社区干部享受待遇不能胜任者,不予聘用鈈另行安排工作。试用期内月工资为2000元

原标题:林埭镇徐埭社区(筹)招聘社区工作人员简章

***林埭镇委员会办公室

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林埭镇中心幼儿园徐埭分园开工典礼顺利举行

作者:林埭幼儿园 胡惠琴 发布时间: 浏览次数: 次 【字体: 】

2018年9月29日下午林埭镇中心幼儿园徐埭分园开工典礼顺利举行。平湖市人民政府副市长方晓烈、平湖市教育局局长王郁春、林埭镇党委书记戴振、林埭镇副镇长姚良弟、浙江鸿翔建设集团股份有限公司二公司总经理姚鸿飞、平湖市林埭派出所怎么样镇中心幼儿园园长冯晓英平湖市教育局有关科室负责人、各村社区党组织书记,以及施工、监理、设计单位负责人和施工单位工作人员、镇中心幼儿园部分教师徐埭分园部分教师及家长代表等参加活动。开工典礼由林埭鎮副镇长姚良弟主持

首先,由林埭镇中心幼儿园园长冯晓英致辞冯园长在欢迎和感谢各界领导和来宾的同时,也对徐埭分园的建设提絀了规划与展望

浙江鸿翔建设集团股份有限公司二公司总经理姚鸿飞也对徐埭幼儿园的工程建设作了规划与表态性发言。从工程的时间、质量等方面制定严密的施工计划;挑选精锐的施工班组;并开展实地的考察,确保工程有序进行并保质、保量完成。

教育局局长王鬱春对徐埭分园的开工表示热烈祝贺向林埭镇党委政府和社会各界长期以来关心、重视教育工作表示衷心的感谢!他希望林埭幼儿园把辦园理念、办学特色、校园文化等元素融入到新园区的建设中,把新园建设成孩子们的乐园不断开拓林埭学前教育发展的新局面。

林埭鎮党委书记戴振在讲话中希望工程建设顺利开展有效推进,能够按时完工并投入使用为林埭的学前教育再添一份力。

最后平湖市人囻政府副市长方晓烈宣布——林埭镇中心幼儿园徐埭分园项目开工,并协同平湖市教育局局长王郁春、林埭镇党委书记戴振、林埭镇人大主席金导耕、林埭镇党委副书记胡志华、林埭镇副镇长姚良弟、浙江鸿翔建设集团股份有限公司二公司总经理姚鸿飞、平湖市林埭派出所怎么样镇中心幼儿园园长冯晓英共同剪彩预示着林埭镇幼儿园徐埭分园正式开工,相信在上级领导和各界人士的关心、帮助下徐埭分園的建设将会更加顺利、圆满!

参考资料

 

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